【未経験者も安心】【19卒】ＳＣＳＫの冬インターン体験記（理系/IT業界JOBSセミナー）No.2261（同志社大学/男性）（2018/4/6公開）

ITコンサル、SI業界を中心に就職活動を行なっており、SIerの擬似業務をワークで体験できるとのことだったので参加してみました。また、同業他社のインターンにも参加していたため、雰囲気や事業内容の差別化を図る目的もありました。

特にはないです。
午前中はIT業界、SI業界についてセミナーで詳しく教えてくれるので事前準備も必要ないと思います。

リクルートサイトのWEBデザインと新機能の導入のワーク

1日目にやったこと

自己紹介→IT業界イメージ共有→IT業界説明→SE擬似業務体験（上流工程）
→SCSK、SIerの概要→IT業界意見交換会→アルゴリズム体験
上記のスケジュールで行われました。

人事部採用課

なし

SIer擬似業務ワークの発表の後にワークのフィードバックをいただけます。
ワークの内容に関するフィードバックもありましたが自分が印象的だったのはワーク中のチームの連携や役割分担などのアドバイスをいただいたことです。

自分はITコンサル、SIerに絞った就職活動を行なっていたため、今回参加したSCSKのインターンではこれからSIerへの興味関心を高めていく学生のために開催されていたように思う。
なのでワークの際など、知識量にある程度差があり、そこが苦労したところです。

SI業界内においてSCSKはどのような強みがあるのか学ぶことができました。
SCSKの会社説明だけでなく、業界の話や業界内をさらに細分化した話などをしていただけて勉強になりました。
IT系の会社の1dayインターンは会社の業務内容の理解をしてもらうことがメインなところが多いように思うのでそういった目的の学生にはおすすめです。

特にはないですが、アルゴリズム体験ではプログラミングの擬似ワークのようなものを行うので、プログラミング経験のある学生は有利だと感じました。

SIerの業務内容に対しては理解することができましたが、SCSKで働く姿が想像できたかというと、やはり1dayインターンなのでそこは不十分だと感じた。
やはり現場の雰囲気であったり、どんな働き方をしているかは長期インターンに参加しなければ見えてこないのではないかと感じました。

やはり1dayインターンシップなので会社説明会の延長戦のような雰囲気ではあった。
ただ会社説明会への参加だけでは絶対にわからない部分(擬似業務体験など)を学ぶことができる機会ではあると思うので情報量という部分では選考に有利に働くと思います。

SCSKは女性社員の女性社員の割合が非常に高く、ワークライフバランスや福利厚生が整っているとのことで女性の方には非常に働きやすい環境だと感じました。
しかし、私は規模の大きな基盤システムであったり、ITインフラの構築のプロジェクトに関わりたいと考えていたためSCSKでは実現できないと感じました。

やはり1dayインターンシップなので会社説明会の延長戦のような雰囲気ではあった。
ただ会社説明会への参加だけでは絶対にわからない部分(擬似業務体験など)を学ぶことができる機会ではあると思うので情報量という部分では選考に有利に働くと思います。

ITコンサルタント、SIerを中心に就職活動を行なっていました。
自分の就職活動のスタイルとして、とにかく会社に足を運び、業務の体験であったり現場の雰囲気やどんな性格の方が働いているかなどを目で確かめるということを大事にしていました。
そうすることにより、入社後のギャップ小さくすることを目的とし自分が実現したいことに最適なキャリアフィールドを探したいと考えていました。

業界内でさらに細かく企業研究を行うことができました。
自分はあまり多くの企業を受けるつもりはなく、3月のエントリーまでに数社に絞りたいと考えていたため自分の候補の会社の中で順位をつける評価要素として、やはりインターンシップの参加は有効的でした。
その中で今回のSCSKのインターンシップですと、参加をしたことにより自分の就職活動の軸に合わないと判断することができました。