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株式会社クレスコ

【未来を拓く技術革新】【23卒】 クレスコ 技術職の通過ES(エントリーシート) No.99093(非公開/男性)(2022/8/2公開)

株式会社クレスコの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年8月2日

23卒 本選考ES

技術職
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
学業・ゼミなどで取り組んだ内容(200)

A.
「初学者向けのプログラミング学習支援」をテーマに研究を進めています。私自身が、プログラミングの学習に大変苦労したため、これから学ぶ人々には、より効率的で分かりやすい学習法を提供したいと考え、テーマを決めました。プログラミング学習法は幅広いものがあるので、その中でもよりプログラミングの理解が深まる学習方法を研究していく予定です。 続きを読む

Q.
自己PR(400)

A.
私の強みは、相手を思いやって行動ができることです。私は定食屋のホールのアルバイトで、3人の新人教育に取り組みました。その当時、人の入れ替わりが激しかったため、新人にアルバイトを辞めずに続けてもらうことを目標にしました。そのためには居心地が良く、楽しい職場を作ることが必要だと考えました。新人の雰囲気に合わせ、明るく振る舞ったり、落ち着いた雰囲気で接したりしました。また、新人を不安にさせないために、混雑時には必ず新人に声をかけ、分からないことはないか聞くようにしていました。その際、自分に余裕がなくても、焦ったりせず、冷静に振る舞うことを意識しました。結果、私が仕事を教えた3人の新人は、今でも辞めずに続けており、「〇〇さんが教育してくれてよかった」という言葉をいただけました。貴社に入社した際にも、顧客のことを第一に思いやり、顧客に合った最適なシステムを提供していきたいです。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れたこと(400)

A.
カラオケのアルバイトでの経験です。私は非常に混雑する祝日のシフトに入りました。当時、私は新人であったため、数十個ある業務の内、食器の洗浄と部屋の清掃しか教えてもらっていませんでした。また、勤め先のカラオケ店は部屋が60部屋以上あるうえに人手不足のため、混雑した場合は先輩に頼ることができませんでした。そこで、先輩に迷惑を掛けないために、ミスをしないことが最善と判断し、冷静に効率よく行うことを意識しました。食器の洗浄機が動いている間に部屋の清掃をしたり、部屋の清掃の帰りにグラスを補充したりするなど、1つの動きで2つ以上の業務を行いました。その結果、先輩から「新人でここまで動けた人はいない」という言葉をいただけました。この経験から、現状の自分の力を分析し、周囲を観察しながら行動することができるようになりました。 続きを読む

Q.
チーム経験とそれを通じて成し遂げたことや感じたこと(400)

A.
チーム開発の授業で、トランプゲームの開発に注力しました。初めてのチーム開発でしたが、納期が4ヶ月という短い期間でした。そんな状況で私は少しでもチームの役に立ちたいと思い、アピールポイントとしてランキング機能を提案し、実装しました。ユーザ側の視点を考慮した時に、自身のランクを高めることで、長く楽しんでもらえると考えたからです。さらに、上位だけでなく、そのユーザの付近5名のランキングも表示することで、ライバル意識を持たせるようにしました。ランキング機能にはアカウントやスコアの機能も必要だったため、2人のメンバーと役割分担しました。その際、機能を連結する時のことを考え、どのように作るのか、話し合いながら作業を進めました。結果、このような工夫が評価され、教授から最高評価である「S」をいただきました。この経験で、ユーザ側の視点から考慮することやチームで協力することの重要性を学びました。 続きを読む

Q.
クレスコに興味を持った点(200)

A.
貴社の先端技術に挑戦していく姿勢です。私は「最新技術を用いて社会に変革を起こしたい」と考えています。貴社はクレスコの技術を拡大する先端技術事業や先端技術を研究するための技術研究所など、積極的に最新技術を取り入れています。そのうえ、クラウドやAIなど幅広い技術を扱っています。そのため、先端技術を幅広く扱うことができるため、私のビジョンと一致し、貴社に興味を持ちました。 続きを読む

Q.
クレスコでどう成長したい(200)

A.
技術力のあるプロジェクトマネージャーになりたいです。私は「相手を思いやって行動する」という強みがあります。そのため、顧客と直接やりとりしたり、チームをまとめたりするプロジェクトマネージャーで強みを活かせると考えています。また、プロジェクトを管理するには、技術的な知識や経験が必要になると思います。よって入社後は、貴社の技術力を高めつつ、チームメンバーをまとめられる人材に成長していきたいです。 続きを読む
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日本IBM株式会社

ITスペシャリスト職 (IBMコンサルティング事業本部)
通過

Q.
IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。

A.
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公開日:2025年12月26日

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クレスコの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クレスコ
フリガナ クレスコ
設立日 1988年4月
資本金 25億1488万円
従業員数 3,196人
売上高 587億6000万円
決算月 3月
代表者 冨永 宏
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号
平均年齢 37.6歳
平均給与 662万円
電話番号 03-5769-8011
URL https://www.cresco.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1130793

クレスコの 選考対策

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