【21卒】出光興産の冬インターン体験記（理系/1dayインターンシップ）No.10857（東京工業大学大学院/男性）（2020/7/14公開）

石油会社の技術系職という具体的に何をやっているか想像がつきにくかったため、このインターンシップに参加することでおおまかな内容は理解できたため良かった。また、幅広い分野の学生とも交流をもてたため、今どういった就職活動を行っているのかの情報交換をできた点もかなり良かった。

ホームページ等で社員紹介の欄を見ておけば良かったと思った。そうすれば、グループワークであったり、座談会もより有意義なものになったと思う。

会社の概要や技術系社員の職務内容の説明はあったのだが、職種が自分が想像していた以上に多かった。そのため、さらなる企業研究が必要であるように感じ、具体的に自分がどの職種で働いているのか決めた上で想像することは、このインターンシップではできなかった。

あくまで今回のインターシップは企業理解に重点をおかれているため、このインターンシップから優秀な学生を囲い込もうという動きは見られなかったため。基本的に人事の社員の方もメモをとっているような仕草は見られなかった。そのため、このインターンシップに参加したからといって参加していない人と差別化ができるようには思えなかったため。

具体的に、出光興産の技術系職がどういった職務内容であるのかのおおまかな理解ができたため。また、職種が細分化されていることも知ることができ、幅広い業務内容があることを知れたため志望度が上がった。実際の社員座談会でも合併で不安に感じている様子もなかったのでその部分も上がった要因にはなった。

おおまかな会社概要、職務を知ることができるため早くから企業研究ができるという点で有利に働くと思った。さらにインターンシップ参加者限定で選考はあるが製油所見学のインターンシップも用意されていたのでさらなる企業理解につながると感じた。

インターシップ参加者限定の製油所でのインターシップの案内などがあった。しかし、本選考に直結するようなものはなかった。

インターンシップ参加前は技術系職種であれば何でもいいように感じていた。そのため志望業界、志望企業は大きくは絞っていなかった。ただ四季報等でその会社から自分の出身大学の人が採用されているかどうかのチェックした上でそういった企業は目をつけていた。さらには技術営業もあるのかどうかも気にしていたため、そういったことがある企業なのかも気にしていた。

このインターンシップに参加したことで技術系職といっても細分化されているところもあることが分かった。そのため、企業研究の重要さに改めて気づかされた。ただこれを行うためには多くの時間を費やすかまたは直接インターンシップに参加して確かめるかのどちらかしかないと感じた。そのため、色々なインターンシップにも参加してみるのは良いようには感じるようになった。