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三菱商事株式会社 報酬UP

【22卒】 三菱商事 総合職の通過ES(エントリーシート) No.67600(非公開/男性)(2022/2/25公開)

三菱商事株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2022年2月25日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 男性
Q. これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(最大4項目)50文字以下
A.
・高校の野球部で会計を務めた ・大学の学生団体で企画主任を務めた ・ピアノの全国大会に2度出場した ・ベンチャーでのインターンで事業立ち上げをした 続きを読む
Q. 自ら難易度の高い目標を定め、その達成のために粘り強く取り組んだ経験について、教えてください。結果の成否によらず、あなた自身が考え工夫・努力したことを含め、取り組みのプロセスが具体的に分かるように記してください。(設問1で回答した経験の中から説明してください。)250文字以上400文字以下
A.
イギリスでの寮生活において、白人だけのフラットメイト達と打ち解け親友になった経験です。やはり入寮後初めの方は、私一人だけがアジア人だったこともあり、フラットでパーティーや街に買い物に行く時も声すらかけてもらえない状態でした。そこで私はどうしたら輪の中に入れるのかを考え、湯沸かしポッドを自室からシェアキッチンに移しての鋳物を入れるときは強制的にキッチンに足を運んで、誰かしらいる人と話すような工夫をしました。そうすることでコミュニケーションが格段に増え、寮を出るときは送別会を開いてもらえるほど仲良くなりました。 続きを読む
Q. 変化を起こすために、周囲を巻き込んで行動した経験について、教えてください。あなた自身が果たした役割や周囲との関わり方が具体的に分かるように記してください。(設問1で回答した経験の中から説明してください。)250文字以上400文字以下
A.
大学での学生団体において、企画主任を務めイベントの来客数を30人から300人まで増加させた経験です。友人の紹介を受け団体に加入した当初は、一回あたりのイベント来客数が30人ほどで常に赤字が出ているような状態でした。そこで自ら企画主任を務め、リピート率の低さと来客ケアの低さを改善する計画を立てました。団体のメンバーを毎週木曜日にパブに連れて行き、イベント当日スタッフの協力を仰いだり、デジタルデザイン学科の知り合いに頼んでポスターの制作をしてもらったりと、多くの人を巻き込んで改革を図りました。その結果、数回のイベントを経てからのイベントの平均来客数が300人を超えるまで成長しました。 続きを読む
Q. 三菱商事で手がけてみたいビジネス、三菱商事で働く中で獲得したい経験・スキル(250文字以内)
A.
繊維の持つポテンシャルを十分に発揮させた、「繊維スマートシティ」の建設を手がけてみたいです。大学の研究において繊維の魅力に気づき、現在実際にテストされている強硬度の特殊繊維や電導性を持つ繊維を活用して、ヘルスケアや建築の課題を解決す新たなスマートシティを創造したいと考えるようになりました。そして三菱商事で働くことによって、そうした新規事業を立ち上げてランさせるノウハウを学びたいと考えています。 続きを読む
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三菱商事の 会社情報

基本データ
会社名 三菱商事株式会社
フリガナ ミツビシショウジ
設立日 1950年4月
資本金 2044億4600万円
従業員数 79,706人
売上高 21兆5719億7300万円
決算月 3月
代表者 中西勝也
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番1号
平均年齢 42.9歳
平均給与 1939万円
電話番号 03-3210-2121
URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/
採用URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/
NOKIZAL ID: 1130267

三菱商事の 選考対策

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