【挑戦と成長の軌跡】【23卒】キューブシステムの夏インターン体験記（文系/開発職2daysインターンシップ）No.23978（非公開/男性）（2022/4/21公開）

IT業界に全く理解がなかったので、業界研究を兼ねて参加しました。エンジニアに対して営業力を大切に考えている点で、他のIT企業とは違った活気のある企業だと考えて参加を決意しました。また、大学のキャリアセンターにも勧められたのも大きな理由です。

インターンシップの参加に必要な選考はありませんでした。その代わり、当日にスムーズに作業ができるように、PCの環境を整えることを行っていました。

teamで話し合いをして課題に挑戦するのだが、IT企業の中では話し合いの過程などのコミュニケーション能力を重点的にみられていると感じた。

業界・企業説明会/開発過程の要件定義

企業について説明がなされ、具体的な仕事内容を体験する流れだった。

Sierがどのようにお客様からの要望をくみ取り、開発スケジュールを立てるのかを学べた。

システム開発の開発方法の策定

1日目にやったこと

IT業界についてどのような業種があるのかなどの説明がなされた。企業についてもどのような事業が特色7日についての説明を受けた。2日目の作業内容についての案内がなされた。

2日目にやったこと

グループワークとしていくつかの班に分けられ、数時間のプレゼン資料作成の時間が設けられた。課題に取り組んだのち、すべてのグループが発表を行う流れだった。最後に社員の方からフィードバックを頂いた。

人事部

なし

グループで課題に取り組む際に、議論を適切な方向に導いてくれる監督員として、接してくれました。課題に対する考え方のフィードバックから、プレゼンに対する技術的なフィードバックもいただきました。

限られた時間の中で話し合って考えをまとめ、プレゼンができるまで資料作成や分担を行うことが難しいと感じました。なるべく理論建てて説明ができるように、論理的に発表が組み立てられるように工夫をしました。グループのメンバーとは意見が食い違うことがあると思いますが、スムーズな話し合いができることを心がけたほうがいいです。

私たちのグループでは4人で課題に取り組んでいましたが、発言量は同じぐらいでした。

エンジニアの営業力を売りにしているので、この企業で働くからには一人一人が提案力というものを培う必要性を感じました。この力はどの企業に行っても活躍するためには必要な素質であると考えられるので、社会人として活躍するために必要な能力を早い段階で意識できたのは大きな収穫でした。

IT業界についての知識はいらないと感じました。それよりも社会人としての話し方や振る舞いなどを知識として入れておくと、大人っぽく接することができると思いました。

今回は実際に働いている若手社員の方の話を聞く機会があったので、働いていて苦労した点などネガティブなことも聞くことができました。そのため、自分自身が仕事をしているあらゆる側面から創造することができました。業務も体験していた為、sごとの流れやお客様との接し方などの想像もしやすかったです。

出ると思いました。企業についての理解はインターンシップに参加することでとても高まりましたので、どのような業務内容で、どのようにお客様に向き合っているなどの、働いて活躍しているイメージを人事の方に持ってもらえれば内定を頂けると感じておりました。

仕事に対するイメージが湧いたことが一番の要因です。どのようにお客様と向き合って仕事をしていくのか、社員の雰囲気など長期的に活躍さするために必要な要素がそろっていることを理解できました。そのため、ここでなら自己成長を望めると考え、志望度は上がりました。

インターンシップ参加は選考に有利になると思いました。参加後は次のインターンシップの参加連絡や早期選好につながる案内を頂いたので、参加することで選考を受けるチャンスが発生すると考えています。

IT業界を志望業界としていました。企業規模はあまり意識していませんでした。なぜならインターンシップに参加する目的にIT業界の理解があったので、参加以前は構造がどのようなものかを知りませんでした。他にもファシリティ業界を見ていました。理由としてはアルバイトをしていたホテルで、運営管理を良い仕事だと感じたためです。

IT業界の構造や働き方など、業界理解を深めるための知識を頂きました。会社についても説明が丁寧に行われており、仕事への取り組み方のワークを通して、働いている姿を意識できました。プレゼンの仕方などの指導は、今後の就職活動を行う中で資料作成の工夫として役立ちました。インターンシップ参加前にはない、仕事の実務の雰囲気をつかむことができました。