2023卒の先輩が東京応化工業技術系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒東京応化工業株式会社のレポート
公開日:2022年7月20日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
すべてオンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接官が笑顔だったので、こちらも負けないように笑顔を振りまいて、雑談ベースで話せたことが評価されたと思います。
面接の雰囲気
終始笑顔が絶えない雰囲気で雑談ベースで面接が進行していきました。学生の本音を引き出すようにしていると感じました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
ESで選んだ3つの志望職種の各志望度
志望度は、開発60%、生産技術30%、検査10%の割合で志望しています。
・深掘り質問でなぜ開発を1番志望するのか。
開発を志望している理由は、人と関わり合いながら、業務に臨むことができると考えているからです。私はアルバイトの経験から人と関わり合いながら働くことを重視しています。
・深掘り質問でアルバイトの経験はどんなモノなのか
アルバイトでは良い意味で上下関係であまり壁がなくコミュニケーションを取れています。正直、私のアルバイト先の業務は楽ではなく大変なことが多いのですが、大学一年生から今まで続けて来られたのは、このような人の関わり合いが大きいと思っています。この点で、将来も人の関わりを重視したいと思っています。
苦手な人はどういう人か
時間にルーズな人が苦手です。
・深掘りでどんなときに苦手だと思ったか。
サークルで屋台運営した際に、サークルメンバーから提出物の期限を守ってもらえず苦労しました。私は、計画立てて行動するのが好きなので、自分の計画が崩されて苦手意識を感じました。
・深掘りでそれ以降苦手な人にはどう対応してますか。
それ以降、まだ人との関わりの中でなにかの期限追われたことがないので、対応したことはないですが、今後そのような機会があったときに野郎と思っていることを紹介します。まず、相手に期限を伝える際には、少し早い期日を伝え期限に余裕を持つようにします。また、こまめに進捗状況を聞いたりしといったコミュニケーションを図ろうと思います。
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東京応化工業の 会社情報
| 会社名 | 東京応化工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウオウカコウギョウ |
| 設立日 | 1940年10月 |
| 資本金 | 146億4040万円 |
| 従業員数 | 2,097人 |
| 売上高 | 2009億6600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 種市 順昭 |
| 本社所在地 | 〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子150番地 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 865万円 |
| 電話番号 | 044-435-3000 |
| URL | https://www.tok.co.jp/ |
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