【志望度が勝負】【18卒】住友重機械工業の設計職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2780（東京理科大学大学院/男性）（2017/12/11公開）

6月1日に最終面接を行い，即日で内定の結果を頂いたが，他にも志望してきた企業があり後悔しないためにも最後まで受けたいと申し出たところ，1週間程の時間を頂けた．

会社説明会の際，事業所ごとに個人相談をする時間があるので，関心がある事業所には積極的に相談した方が良い．私が受けた事業所の場合は，個人相談の後にリクルーターの方に工場見学に案内された．後に聞いた話では，この工場見学に参加した方が事業所の雰囲気を肌で感じることができ，リクルーターの方と直接話す機会がふんだんに設けられるため，二次のリクルーター面談が通過しやすいとのことである．工場見学の件に付随するが内定をもらう上で，その会社で自分がどのような仕事をしたいかを知ることが最も重要である．その軸をしっかり持ち，面接に臨むと良い．

事業所別採用を行っているので，事業所ごとの採用人数は非常に少なく狭き門であると言える．そのため，当たり前と思いがちであるが明暗を分けるのは志望度の高さである．単に志望度が高いと言うのではなく，業界他社，他事業部を比較してどうか，またこれまでの経験をどう活かせるか等，理由を事細かに伝えると志望度の高さが伝わる．

全ての面接で通じることではあるが，質問の時間を設けられた際は必ずした方が良い．この質問をする際は，その会社への関心度の高さが分かるような質問が出来ると熱意が伝わるのでなお良い．この会社は，志望度の高さが何よりもポイントになると思うので，最後まで気を抜かないよう頑張ってください．

内定式とは別に内々定懇親会があり，そこでは他の内定者を含め事業部のリクルーターの方々と話す機会が設けられた．

• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 成長市場で働きたい
• 会社の規模
• 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
• 給料・待遇

ポーラ化成工業株式会社

私は重工業メーカーを含め，食品業界，化粧品業界，機械業界等多くの業界を視野に入れていた．この中で，数社から内定を頂くこととなったが，私は「自分が馴染める会社か」「自分がやりたい仕事が出来るか」「待遇の良さ」の三点を，入社を決める基準とした．ポーラ化成工業株式会社は，選考フローの中で非常に親身になって相談に乗って頂いたり，先輩社員の方と話す機会を設けて頂いたため，この点では，住友重機械とどちらに入社を決めるか悩んだ．最後は，残りの二点の基準が住友重機械の方が上回っていると考えたので，入社を決めた