【自問自答で内定GET!】【23卒】ＮＥＣソリューションイノベータの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.22543（非公開/男性）（2022/4/23公開）

最終的には人柄の良さが決めてとなりました。

課題などはありませんが、交流会みたいなものはありました。

最初から、内々定の承諾期間は1か月でした。それまでに、アンサーをマイページから答えてね、というスタンスでした。

面接内容はエントリーシートに沿ったものになります。ですので、内定を頂くためには、エントリーシートに記載した内容の深堀が続きます。この深堀に耐えられるか耐えられないかで合否が決まるので、何故これをしたのか、何故解決できたのか、など自問自答を繰り返してみると良いかもしれません。また、面接中は笑顔で明るくふるまっていたら、通過する可能性が上がると思います。なお、学歴はあまり関係ないのではないかと感じました。

分かりやすく自分の考えを伝えることや明るくふるまうこと、会話を意識することなどが大きな違いなのかなと感じました。合格者数が多いということもあり、基本的にはこれに気を付けていれば内定を貰えると思います。自分はこれをできていたので、合格できたのかなと思いました。

早期選考なのであればあまり難易度は高くないかなと思います。応募者数が多いと言えど、採用人数も多いので、「人間として難あり」と思われなければ大丈夫なのではないでしょうか。この会社から内定が欲しいなら、早期選考を受けてみてください。

合格者用のイベントが用意されていて、そちらに参加する形で、人事の方と接触します。

• 会社のブランド・知名度
• 社員の魅力・実力
• 成長市場で働きたい
• 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる

株式会社日立システムズ

正直、かなり悩みました。ただ、座談会での社員さんやリクルーターの方、人事の方、面接官など、全員がとても優しく、自分らしさをだしやすかったため、温かい雰囲気で良いなと思い、このような決断をしました。勿論、迷った会社さんを否定するわけではありません。事業自体はほぼ同じような感じがしたので、何を重要視するかが大事になると思います。福利厚生でも良いと思います。自分の場合は、社員さんの人柄の良さを大事にしたいなと思いました。