この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が多いため、ライフバランスの調整は難しい。
休日と平日の切り替え等、メリハリをつけないとストレスが溜まる。
但し、休暇取得のルールは明確な...続きを読む(全184文字)
株式会社NTTドコモ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が多いため、ライフバランスの調整は難しい。
休日と平日の切り替え等、メリハリをつけないとストレスが溜まる。
但し、休暇取得のルールは明確な...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バランスが非常によい。残業させない文化が ある。
各人の仕事のボリュームを常にチェックしあうので、負担がすくない。やむを得ないときには残業をす...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
さすが大手ということもあり、残業時間は大変少なかったです。また育休も取りやすく、上司の方に申告することで何方でも取ることができていたと感じます...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
派遣社員でも休みや1週間〜10日程の休暇を気軽に取れる雰囲気でした。ただしドコモの正社員ほど有給休暇は無い為、毎年有給以上に休んでいました。周...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
産休後の女性の復職割合は良い。総務省の制度には基本的に導入されるため、プレミアムフライデーなどのものでも一応制度として採用はされている。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
全社的に残業時間の長時間化は厳しくみられており、最近は適切な理由が無ければ残業させてもらえません。また水曜日と金曜日が定時退社デーとして定めら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給消化率はほぼ100%で異常に休みやすい。
1時間から休暇がとれる仕組みもあり、かなり融通がきく。
とても良い会社だと思う。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に優れていると思う。
時間休も含めて有休は取りやすい。
全社的に残業を少なくするように取り組みが進められており、残業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とてもワークライフバランスはある方です。土日出勤や残業もほとんどうないです。子供が熱を出したときなど緊急なときでも有給休暇を簡単に取得すること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
何千万人もの人が使うサービスに携わることができる。ホテルやリゾート等のレクリエーションが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
有給休暇は100%の消化率となっており、また取得にあたっても割と自由に取ることができます。(自由に取れる雰囲気があります)なので2週間程度の長...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
比較的休みが取りやすいため、プライベートと仕事の両立が可能です。有休消化は、100%であり、取りづらい雰囲気もないため、仕事環境としては、取り...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
他社と比較すると、人間らしい生活ができる会社だと思う。会社の制度が整っているので、休みは取りやすい。育児休暇や介護休暇などの一般的な制度も整っ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年次休暇についてはすべて使うように上司から指示があるほど、使用しやすい雰囲気があります。夏休みや年末年始休暇などもしっかりしており、家族と過ご...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
本社採用派遣社員でした。
残業はジョブサイクル上、月に三回ほどありましたが、他は定時18時に退社していました。
有給も完全に消化出来る環境でし...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
現在ははノー残業や残業抑制により、アフター5は仕事ができない
ように、会社を挙げて行動しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によって忙しさは変わります。ただし、残業時間は上限の目安があること、有給休暇も取得が推奨されることから、ワークライフバランスはとりやすいと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とにかく休みがとりやすい。むしろ、業務がどんなに忙しくても休みをとらなくてはならない。また、部署や支店にもよるが残業をすることにたいしても厳し...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業は月に38時間超えを年に6回までしか認められておらず、ここを超えると課長が組合から怒られるため時間外を調整するように注意される。
残業代の...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
大変やりがいのある仕事だと思います。
そのぶん、ノルマも、きついですが、
やりがいは、ありますし、転職には、有利だと思います。
なんだかんだい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
有給は取りやすくほぼ毎年全部消化していた。ただし部署によって文化は異なるので、他の部署についても同じことがいえるかはわからない。仕事の出来る人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
開発部署は担当業務によって残業時間がバラバラ。割と残業が多く、平日の夜にあそびに行ったりすることはあまりなかった。
ただ他の同期の話を聞くと、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
素晴らしい人間性の方と仕事ができる環境。業務も安定しており、比較的チャレンジングな仕事もできる環境にある。少し英語を頑張り、Toeicの規定点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に残業はない。平日は定時にあがれることが多く、仕事おわりも難なく飲みに行ったりできていた。先輩社員との飲み会も多くはないが適度にあり、自...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
しっかりと休暇も取れるし、休みを取らなければ課長が上から指摘される仕組みになっている。10月に年度の有給が付与される。課長にもよるが、事前に申...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
配属されたチームのSVは、話をしっかり聞いてくれるだけでなく、わからないことがあれば丁寧に教えてくれるので、安心して仕事に取り組むことができ続...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎます。簡単に済む話もわざわざ会議にして、余計な時間をつかうことになる。あらゆる決済も時間がかかるので、...続きを読む(全171文字)
通信事業に囚われない企画立案や営業ができ、やれることは多い続きを読む(全29文字)
NTTグループの強みがあるが、グループで足並みを揃える必要があることもあり、動きが遅い面も続きを読む(全45文字)
フレックス・フルリモートなど、非常に手厚い。家賃補助も30歳まで貰える。続きを読む(全36文字)
最近実力主義的な評価を採り入れたらしく、古い年功序列的な考え方は淘汰されつつあるようだ続きを読む(全43文字)
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【良い点】
ジョブローテ・出向・新規事業創出など、自分のモチベ次第では様々なチャレンジが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業務でもマネジ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自身は男性だが、女性にとってはこれ以上ない会社であると思う。社員間の気遣いや理解は醸成されており、産休や時短勤務への理解もある。キャリア面でも...続きを読む(全251文字)
toCやtoBtoCがメインであるため、自分の仕事の成果を街中で感じることができる点はやりがいを感じるそう。続きを読む(全54文字)
通信という安定した基盤があるがそれに頼っている印象。通信に力を入れたり入れなかったりする年があり方針は不安定。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
住宅補助が毎月4万円以上貰えるのが良い。有給も余程の繁忙期でなければ消化できる。
残業代や交通費もきちんと出る
退職金制度もあり、部署と上司に...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
やる気のない社員はいくらでも手を抜けるし解雇されることもないのでワークライフバランスは最強であると思う続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・フルリモート可能
・フレックス利用可能
・分断勤務可能
・年休が取りやすい
→WLBだけを切り取ったらこれ以上の企業はなかなかないのではない...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすい。有給消化もしやすいため、周りを気にせず好きにいつでも取ることができる。事前に課長へ伝えておけば基本的...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
店の営業時間によるが、基本的には定時退社可能な認識。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制をどのように評価するかによるが、土日や年...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果に関しての圧がほぼ無いので、仕事よりプライベート優先の人間はたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出るようにとプロ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
財務経理であれば、ほぼフルリモートでの勤務が可能 フレックスもコアタイムなし 午前働いて午後フレックスで働かないという選択も可能
出社する際の...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
契約社員や派遣社員は、勤務時間はほぼ定時でおわっていました。残業もあまり発生しませんでしたし、その日残れる人だけ、強制ということはありませんでした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事の負荷は軽い方でありました。ワークライフバランスは自由に設計しやすいのではないでしょうか。みなさん家族を大事にされている印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年休申請は即日でも通る。時間休午後休午前休が取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに電話がくる。が、ほぼこないので問題ない。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社NTTドコモ |
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フリガナ | エヌティティドコモ |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9496億7950万円 |
従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 吉澤 和弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 03-5156-1111 |
URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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