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トヨタバッテリー株式会社(旧:プライムアースEVエナジー株式会社)

【革新的な電池開発を支える】【23卒】トヨタバッテリーの技術系総合職の本選考体験記 No.26842(非公開/非公開)(2022/6/23公開)

トヨタバッテリー株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2023卒トヨタバッテリー株式会社のレポート

公開日:2022年6月23日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 技術系総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

2次面接まで受けましたが、全てオンラインでした。

企業研究

この企業の企業研究で行ったことは、1dayインターンシップや会社説明会などのイベントに参加したことである。そのほかは、企業のホームページを見るくらいで、特に行ったことはない。説明会やインターンシップの参加で企業への理解を十分に深めることができると思った。夏のインターンシップでは、企業の説明に加えて、就活全般に役立つ知識や仕事をするうえで大事にしている考え方というものを学ぶことができた。ほかのイベントでは、職種紹介や会社の雰囲気を知れるようなプログラムがあった。イベントの種類が多いので、自分で調べようとしなくても、参加することで理解を深めていくことができるので、非常に役に立った。各イベントで自由に質問できる機会もあったので、自分の疑問点も解消できた。

志望動機

私は、今後自動車にとって無くてはならない電池の開発に携わりたいと思い、御社を志望します。近年、脱炭素化が取り沙汰され、あらゆるものが電動化していく中で、社会において電池の与える影響は大きいと考えています。特に自動車の電動化が大きく注目されており、自動車の保有が当たり前になった世の中において、車載用電池の影響力はさらに大きいと考えました。多大な影響力を持つ車載用電池の開発は非常にやりがいがあると思いました。日本の現状では、火力発電に頼っていることから、HVが一番環境に優しいため、HV用電池を開発から量産までしている貴社は社会貢献度が一番高いと考えています。また、EV用や産業用など必要とされる電池が変化した場合、これまで培った実績を基に対応でき、今後の電池産業全体を支えていくことが可能であると思い、まだまだ成長の余地があることに魅力を感じています。

説明会・セミナー

時間
120分
当日の服装
服装自由だったが、スーツで参加。
実施時期
2022年01月 下旬
実施場所
オンライン

セミナー名

職種説明会

セミナーの内容

各職種の説明と実際に働いている人との座談会があった。

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

あらかじめ質問の内容を考えておいた。感想としては、実際にその職種で働いている人の話を聞くことが出来たので、理解を深めれて良かった。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

専攻には必須ではないが、説明会の1,2週間後には早期選考が始まるので、スケジュールを聞けて有利にはなる。

WEBテスト 通過

実施時期
2022年02月 上旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

市販の対策本を繰り返し解き、頻出問題がどのようなものか大体覚えた。

WEBテストの内容・科目

SPI:言語、非言語

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

全部で35分

対策の参考にした書籍・WEBサイト

市販の対策本

エントリーシート 通過

実施時期
2022年02月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

自己PR/研究内容/困難の経験/自分をものに例えると何か/志望理由

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

それぞれの項目で400文字ずつと自分にとっては量が多かったので、どこをより具体的にするか工夫した。

ES対策で行ったこと

就活サイトで過去のエントリシートを参考にした。大学のキャリアセンターで添削を何回もしてもらい、書き直した。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

1次面接 通過

実施時期
2022年02月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
人事部社員
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

面接のほうに接続する前に、接続確認のための部屋に入り、もろもろ確認後、面接の部屋に接続。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

明るくハキハキと話すことを心掛けた。通過のメールの後に、2次面接の日程調整の連絡が来た際、協調性が評価されていたと聞いた。

面接の雰囲気

非常に和やかな雰囲気だった。初めに趣味や特技に関して雑談をしてくれた。こちらの話をうまく引き出そうとしてくれて話しやすかった。

面接後のフィードバック

2次面接の日程調整の連絡が来た際に、軽く面接の印象やアドバイスをもらった。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PRをお願いします。

私はコミュニケーションを取りながら、円滑に仕事を進められます。私は、飲食店でアルバイトをしています。私のアルバイト先では、昼夜を問わず非常に忙しく、メニューも豊富にあるため、同時進行でいくつかの仕事をする必要があります。私は、一人で黙々と仕事をすることが得意でしたが、他の人とやっていることが被ることや把握のために止まっている時間など無駄が多くあり、一人でいくつもの仕事をすることは難しいと感じました。そこで私は、周りと連携を取りながら仕事を進めた方が効率的であると思い、声を出すことを意識し、「今何をしているのか」または「何をするのか」や相手に「何をして欲しいか」などを声に出して伝えました。私が積極的に声を出すことで、周りの声掛けも盛んになっていき、仕事の効率が向上しました。また、何をしているのか共有することで、周りの視点も入るため、事前にミスを防ぐことが出来るようにもなりました。

自分をものに例えると何ですか。

自分自身をモノに例えると、ロボット掃除機です。ロボット掃除機は、部屋の形状やゴミなどを検知し、それに応じて自分で動いて掃除をしてくれます。私もロボット掃除機と同様に今自分の置かれた状況を把握し、それに応じた適切な行動ができることが私の強みです。その強みが発揮出来たのは、アルバイトで新人指導を任されたときです。任された当初は自分なりに上手く教えているつもりでしたが、何度か同じ仕事を教える事もあり苦戦しました。そこで、自分の指導方法を見つめ直し、私が新人だった経験を踏まえて考えたところ、仕事が分かっている人目線での説明であることが分かりました。それ以降は、より分かりやすく説明するために、口頭のみの説明だけでなく、それに加えて一緒に働きながら、なぜそうするのかの理由も加えました。その結果、説明するときの相手の反応が良くなり、何回も説明することなく仕事に慣れてもらうことが可能となりました。

2次面接 落選

実施時期
2022年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
40分
面接官の肩書
人事部/技術系2人
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

面接のほうに接続する前に、接続確認のための部屋に入り、もろもろ確認後、面接の部屋に接続。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

相手が技術系の社員だったので、自分の研究内容を具体的かつ簡潔に説明することに注意した。あとは、やり取りする間に愛想よくすることを心がけた。

面接の雰囲気

非常に柔らかい雰囲気だった。こちらの話をしっかり聞いてくれて、さらに引き出そうとしてくれたため、話しやすかった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

2次面接で聞かれた質問と回答

研究内容を教えてください。

私は、○○における○○の影響について研究しています。工程の安定化・高度化が求められていますが、形成する○○の影響により、ばらつきが生じる不安定現象が発生することがあります。これは品質や形状不良の原因となります。そのため、○○と○○の関係性を把握する必要があります。この研究では、実験と数値解析からその関係性を把握し、○○における不安定現象の改善を目指しています。実験では、実験条件を変化させ、多くの実験条件から定量的な評価を行っています。実験の際に、○○が形成することにより、直接計測することが出来ないため、○○と仮定して計測を行っています。数値計算では、その○○から計算するためのプログラムの作成を行っています。

研究で苦労したことはありますか。

研究でプログラミングに取り組んだことです。研究で取り組む以前は、授業でやった程度で、苦手意識を持っていました。しかし、研究の引き継ぎで元々のテーマに加えて、プログラムを用いた数値計算のテーマの担当にもなりました。任されたからには責任をもって取り組みたいと考えた私は、図書館で参考書を借り、一つ一つ順番に理解していくことから始めました。その時、必要なことを一通り理解してから実践してみるのでは身に付き方が悪いと思い、一つ理解したらすぐ実践という形で段階を踏んで積み重ねていきました。以前に勉強したことを忘れて学び直すという手間を無くすことができ、順調に進めることが出来ました。苦労しながら積み重ねて作成したプログラムが無事動いたときは、何ものにも代えがたい達成感がありました。プログラミングはなんとなくの苦手意識で避けていましたが、この経験で思い込みだけで判断せず挑戦してみることの重要性を学びました。

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トヨタバッテリーの 会社情報

基本データ
会社名 トヨタバッテリー株式会社
フリガナ トヨタバッテリー
設立日 1996年12月
資本金 200億円
従業員数 4,709人
売上高 2923億3400万円
決算月 3月
代表者 岡田政道
本社所在地 〒431-0422 静岡県湖西市岡崎20番地
電話番号 053-577-3111
URL https://www.toyota-battery.com/jp/
NOKIZAL ID: 1572042

トヨタバッテリーの 選考対策

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