18卒 本選考ES
MR職
18卒 | 東京理科大学 | 男性
- Q. 自己PR
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A.
私が誇れる自身の強みは2点あります。1点目はリーダーシップです。私は中学、高校の野 球部で副主将、大学の野球サークルで部長を務めていました。特に大学では部長の1年間 でユニフォームの変更や活動量を増やすなどサークルの雰囲気を変え、最終的に部員数が 2.5倍となりサークルが非常に活性化しました。2点目は行動力、チャレンジ精神があるこ とです。私は大学時代積極的に海外に足を運びました。海外では旅行として観光地を巡る だけでなく、Meet upなどのサイトを使って、現地のイベントやセミナーに参加して積極 的に現地の人との交流を深めました。さらに、インドでの留学中に現地の製薬企業に自ら アポイントメントをとり、現地での事業拡大に関わる仕事を経験しました。発展途上国で あるインドで仕事することの難しさと共に様々な企業の様々な役職の人と会話する機会も あり非常に貴重な体験が行動力を生かしたことで実現しました。 続きを読む
- Q. 学生時代最も打ち込んだこと
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A.
私が学生時代に最も打ち込んだことは野球です。私は野球で日本一になりたいという目標を掲げ、15年以上野球を続けて いました。高校では毎日始発の電車に乗り、終電で家に帰ってくる生活を送っていました。さらにチームの副主将として チームを引っ張りました。また大学では野球サークルの部長として、関東選抜チームのメンバーにも選出され、その大会で 日本一を経験しました。その他にも、茨城県の選抜に選ばれた経験もあります。これらの経験から私は日々努力を続け、継 続することで目標達成が実現することを体験しました。このように私は野球を通して忍耐力、継続力、リーダーシップ力が 身につきました。また、私は大学時代、積極的に海外に行き、多くの人とコミュニケーションを図り、外国の文化を知りま した。言語の問題でコミュニケーションの疎通が難しいこともありましたが、自分にとって日本だけでなく海外へ視野を向 けるきっかけとなりました。 続きを読む
- Q. あなたが小野薬品工業を志望する理由
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A.
私が貴社を志望した理由はグローバルな視点で事業を展開していることで世界的な視野で活躍するチャンスがあるからです。私はインド留学の経験があります。現地は医療が十分に発展しておらず、満足に治療を受ける環境が整ってない現状を目にしてきました。実際に私自身も病院で処方された薬を服用しても効果が全く見られない、ドクターに症状が違うことを伝えても毎回、同じ薬を処方されるという体験をしました。そのような現状を打開すべく、私はアジア経済が発展しつつある今の時代に東南アジアなどの発展途上国を中心に海外で医薬品や医療に関連する仕事をすることで世界中の多くの人々が満足な治療や薬の服用ができる環境作りに少しでも貢献したいという思いがあります。そのため私はグローバルな視点で事業展開している御社の社員となり、スキルを付け、世界中の人々が安心して医薬品を服用できる環境を作りたいと思い志望しました。 続きを読む
- Q. 小野薬品のMRに大切な能力・資質などを挙げながら、自分の強みを生かしてどのように仕事に取り組んでいきたいか教えて下さい。
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A.
私は貴社のMRに大切ことは自ら考え挑戦し、目標達成まで努力し続けられる継続力があることです。私の強みの1つに継続 力があることが挙げられます。具体的な例を挙げると、私は野球を15年以上続けていました。その理由は野球で日本一に なるという目標があったからです。結果的に一昨年、私は関東選抜チームに選出され、その大会で日本一を経験しました。 この経験から高い目標に対して努力を続けることで目標は達成に至ることがわかりました。この経験を生かして、私は貴社 で日本国内だけでなくグローバルな視点で医療発展に貢献する仕事をしていきたいと考えています。そのためにまずは国内 の医療充実のためにMRとして患者第一の視点を忘れずに患者にとって何が一番良いかを検討し、提案できるスキル習得 し、医師に提案できる努力を続けながら仕事に取り組みたいと考えます。 続きを読む
- Q. あなたが今までで最も悔しかったこと、またそこから学んだことを教えて下さい。
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A.
私が今までで最も悔しかったことは野球サークルの新規立ち上げに失敗したことです。私は大学入学時に自身の大学に活発 な野球サークルが存在しなかった背景から、3年間でキャンパス内だけでなく、学外でも有名な野球サークルを作る目標を 立てました。そのため私は大学に入学してすぐに新しい野球サークルを作りました。部活動の新入生歓迎会等で仲良くなっ た同期を勧誘し、硬式野球部より強い野球サークルを目指してメンバーを集めました。最大でメンバーは30人まで増えま した。しかし、部活動との兼部のメンバーが多かったことや金銭的な問題で活動を続けることが困難となり、半年持たずに 解散することになりました。私はこの経験から、一から組織を作ることの難しさと物事を論理的に考えず、思いつきで突き 進めていくだけでは成功しないこと学びました。この経験を生かし、既存の野球サークルで部長を務め、サークルメンバー を倍増させる成果を残しました。 続きを読む
