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【関西発、環境問題に挑む】【23卒】ダイキン工業の冬インターン体験記(理系/技術職コース)No.23196(非公開/非公開)(2022/4/26公開)

ダイキン工業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 ダイキン工業のレポート

公開日:2022年4月26日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2022年2月 中旬
コース
  • 技術職コース
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

下記3点の希望を満たしていたためこのインターンシップに興味を持ちました。①関西で働けること②海外売上比率が高いこと③環境問題の解決に取り組むことができること
加えて、社員の方とお話したさいに、面倒見がよい雰囲気に惹かれて参加を決意しました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

書類選考に関しては、就職支援の先生に何度も添削していただきました。書類選考通過後には、社員の方に相談しながら研究概要や面談対策を行いました。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

選考ステップが多く、独自の設問が多いのでしっかりと準備することが企業にも伝わる専攻だと感じました。

選考フロー

エントリーシート → グループディスカッション → 独自の選考

エントリーシート 通過

実施時期
2021年12月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。/その中から一つを選び、あなたの強み・特徴を発揮したエピソードを教えてください。/自身の専攻テーマを記入してください。/研究テーマの概要を記入してください。

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

ESを通して、自分らしさや興味の対象が印象に残るように一貫性を意識しました。

ES対策で行ったこと

就職支援の先生に何度も添削していただき、一貫性をもたせてパーソナリティーや強みが伝わるように心がけました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

onecareerや就活会議

グループディスカッション 通過

実施時期
2022年01月 下旬
実施場所
オンライン

形式
学生15 面接官6
1グループの人数
5人
時間
30分
開始前のアイスブレイク
あり
プレゼン
あり

当日の服装
私服でしたがスーツの人もいました

通知方法
メール
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに入室後、若手社員と全員で雑談した後グループに分かれてGDを行いました。

テーマ

AI、Iotを用いて儲かるビジネスを提案

進め方・雰囲気・気をつけたこと

GDにおけるいわゆるファシリテーターを社員の方が行っていたので、進めづらさは多少ありましたが「主体性と周囲を巻き込むリーダーシップを示すこと」を意識しました。

採点者に何を評価されていると感じましたか?

主体性と協調性

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

独自の選考 通過

実施時期
2022年01月 下旬
通知方法
メール
通知期間
即日

選考形式

面談

選考の具体的な内容

GDのあとには、技術面談と人事面談がありました。どちらも社員と1対1で雑談ベースの選考がありました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
30人
参加学生の大学
自己紹介で所属大学をいうことがなかったので参加学生の大学・学歴はわかりません。
参加学生の特徴
意外と機械系以外の学生がいたことに驚きました。座談会での質問している様子からは、はきはきと意見を言う人が多い印象があります。
参加社員(審査員など)の人数
2人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

会社説明、職種説明、座談会、オンラインで事業所見学

インターンの具体的な流れ・手順

会社説明や職種説明、座談会、オンライン事業所見学などを淡々と短時間で行いました。

このインターンで学べた業務内容

空調事業の現状とダイキン工業の取り組み

テーマ・課題

会社説明、職種説明、座談会、事業所のオンライン見学

1日目にやったこと

会社説明や職種説明、座談会、オンライン事業所見学などを淡々と短時間で行いました。座談会では、かなりたくさんの職種の方とお話しすることができました。オンライン見学ではテクノロジーイノベーションセンターと淀川製作所の見学をしました。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

インターンシップ中の自分に対するフィードバックは特にありませんでした。ただ、選考中に合った人事面談中には、GDの様子をフィードバックしていただきました。5人でのGDでしたが、思ったより表情を見られていたり、発言を覚えていて「大人な考え方」と評価していただきました。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

メインは空調事業ですが、技術系コースの場合職種が多いので本選考対策になるほどの情報を収集しきるといことは難しいと感じました。正直なところ、半日のインターンシップかつ参加中は評価されることも恐らくなく、全員早期選考ルートに乗ることができるため、選考を突破することが一番大変でした。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

1日を通じて、説明と見学、座談会だったので直接かかわることはありませんでした。

インターンシップで学んだこと

インターンシップに参加して良かったと思うことは、早期マッチング会に参加することができることです。早期マッチング会では、自由応募の場合書類選考、webテスト後は1回の役員面談のみで内々定を得られるからです。この早期選考での内々定は拘束もなく、納得いくまで就職活動をさせていただけることに加え、内々定以降すぐにイベントや担当社員がついていろいろと相談できるのでインターンシップに参加するメリットは大きいと思います。

参加前に準備しておくべきだったこと

生物系ですが、インターンシップ中に機械系の知識を求められたことな特にないように感じたので、特に準備する必要はないと思います。希望職種や希望業務を考えておくと、本選考対策に繋がる質問ができると思います。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

この企業で働いている自分を想像できた理由は、2点あります。1点目は、勤務地が希望通りだからです。2点目は、社員の方の雰囲気です。技術系であれば、ほとんど関西で働くことができるという認識でいます。この会社規模かつ関西に勤務地が集中しているということはとても魅力的でした。社員の雰囲気は、インターンシップもですが、社員訪問で特に感じました。初対面にもかかわらず、どの方も忙しい中時間を作って親身に相談に乗ってくださったので、自分が働ける雰囲気だと感じました。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

本選考で自分は内定がでると思った理由は2点あります。1点目は、インターンシップに参加することで、面談1回の早期選考に乗ることができるからです。2点目は、求める人物像に自分が近いと感じたからです。具体的には、異分野に挑戦する姿勢や海外経験があるところです。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの参加によって志望度が上がりました。上がった大きな理由は2点あります。1点目は社員の方の雰囲気です。関西出身の方が多いからかとても面倒見がよいと感じました。こんな先輩社員の方なら、わからないことでも聞くことができるなと感じました。2点目は、

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップへの参加が本選考に有利になると思います。インターンシップに参加することで、早期選考ルートに乗ることができるからです。くわえて、本選考での面談が通常2回のところを1回になるからです。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後の社員や人事のフォロー、懇親会などはありませんでした。ただ、インターンシップ参加者全員早期選考の連絡が来ます。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップ参加前はエネルギー業界を中心に見ていました。その理由としては、再生可能エネルギーや環境問題に興味があるからです。また、エネルギー業界では専攻不問のところが多く生物系の自分でも技術系として働くチャンスを掴みやすい、安定している、激務ではないという印象から志望していました。また、海外と関わりながら働くことができることも私にとっては魅力的でした。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップへの参加によって、エアコンだけしている家電メーカーというイメージから世界トップの空調メーカーというイメージに変わりました。また、空調事業がこれから伸びるという市場であることや、常に空気への価値を追求する企業ということを知ることができました。また、家電の一つであるエアコンを世界に広めることが環境問題の解決に繋がるということを知ることがわかりました。

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インターンシップの選考項目にテストセンターがあったから。
川崎のバイクや造船について興味があったから。
完成品メーカーとしての業務内容や企画提案、取引先とのやり取りを体感してみたかったから。続きを読む(全123文字)
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 本社が大阪で自宅の近くだったのと最近テレビでCMがよく流れていたので興味を持った。また、財務経理職に以前から興味を持っており、将来は経理として働きたいと考えているので財務経理インターンシップに参加した。続きを読む(全101文字)
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公開日:2025年12月2日
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夏季インターンシップ / グローバルスタッフ 事務系
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 当初エンジニアリング業界に興味があり、夏の間に業務内容について理解しておきたいと考えていたため。どの企業に応募しようか迷っていた際に、確かスカウトか広告で目にして、インターンに応募するきっかけになった。続きを読む(全101文字)
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公開日:2025年12月2日
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ファナック株式会社

2days インターン / 事務系 事務部門
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 企業を知ったきっかけは別の企業のインターンに参加した際に、同じチームだった方から紹介してもらったことでした。BtoBメーカーについては知らないことが多かったため、業界研究の一環としてこのインターンに応募することにしました。続きを読む(全111文字)
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ダイキン工業の 会社情報

基本データ
会社名 ダイキン工業株式会社
フリガナ ダイキンコウギョウ
設立日 1934年2月
資本金 850億3200万円
従業員数 103,544人
売上高 4兆7523億3500万円
決算月 3月
代表者 竹中 直文
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス
平均年齢 41.0歳
平均給与 854万円
電話番号 06-6147-3321
URL https://www.daikin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130348

ダイキン工業の 選考対策

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