この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をした分だけ頂けるのは間違いないが、評価されるわけではない。したがって、出世するしないに関わらず、ある程度はだれでも満足できるとは思います...続きを読む(全178文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
パナソニックホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
仕事をした分だけ頂けるのは間違いないが、評価されるわけではない。したがって、出世するしないに関わらず、ある程度はだれでも満足できるとは思います...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
P10で何年か考課平均点で経過すると昇給はベースアップのみになります。
成果を出しても平均点、出さなくても平均点で...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
月給は他メーカーと変わらない位。
入社後5年は独身寮(家賃1万円、光熱費などは自腹)に入れる為、入社5年までは可処分所得高い。給料とは別にポイ...続きを読む(全226文字)
【本・サイトで調べた】知名度の割に低いような印象を受けた。目安は30歳で600万程度、40歳で1000万弱であるという風に目にした。他のメーカーよりも水準...続きを読む(全85文字)
【社員から聞いた】名前の知れた大企業である分十分な給与をもらえるが、多くはないという印象を受けた。また、昇進枠が年々減少しており、管理職になれずに終わる可...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
組合が強く、コンプライアンス含め働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに対するチャレンジ意欲がそがれる会社風土続きを読む(全73文字)
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【良い点】
・基準が設けられているため、達成すればよっぽどの事がない限り一定の所までは昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・1回目の昇進...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
総合電機メーカーであり、業界高い給与水準です。新卒が入って基本安定に上がっていく。残業代きちんと出るので、3年目に550万に届くことが可能。3...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代半ばまでは年功序列がはっきりとしていた。
評価に関しては、上司に好かれれば非常に良くなる。
合わないと評価は...続きを読む(全421文字)
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【良い点】
元が多いので安定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため給料が上がりづらい。続きを読む(全55文字)
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一年目の年収は280万円ほどだが福利厚生がしっかりしていて、残業も自身がやりたいと思えば好きなだけできるのでたくさん稼げる良い会社です。
もしリモートワー...続きを読む(全476文字)
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【良い点】
評価等級があり基本給が投球ごとに設定されています。前年度の評価で多少給料が上下します。ただ、大きく昇給しようと思ったら昇級試験を受けるしかない...続きを読む(全221文字)
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私は勤続年数も長い事もあり、女性としてはかなり、お給料は頂いているとは思ったりしてます。
しかし、部署によっては思ったより、安いとかあるようですが、やはり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
そこそこ頂ける。海外駐在になると更によい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部課長の年収が意味もなく高すぎるわりにはパフォーマンスは悪...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
また、お金を借りる点でも有利です。住宅ローンや投資ローンを組むときも、より安い金利で、より多くの金額を借りることができます。住宅ローンで、年収...続きを読む(全593文字)
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【良い点】
大手企業だけあって年収(月給・賞与)は世間一般的な高卒同年代正社員と比べて待遇面には良い方だと思う。
人事評価制度も明確であり良い。(上司によ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
・ベアと昇給で毎年1万ほど自動的に基本給が上がる
・2年に1回の昇格試験がありそれに合格すると更に1万ほど上がる
・賞与は年間4〜5ヶ月程度
...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
特に優秀でなくても平均的な収入を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていない社員でも上に気に入ってもらっている社員は待...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収も評価も普通だと思う。
営業さん等をみていると、やはり社内営業の大切さや上司への気配り等が評価にも必須となるんだなぁと思った。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年収について書きます。主務に上がるまでは基本的に同期と同じスピードで昇給します。
年30万くらい? ボーナスはだいたい5か月分くらいです。
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年収はとてもいいと思います。契約でもボーナスも当時はあり、よかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので仕事をしない年...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
最近は働き方改革も進み、有給取得も遠慮無く取得出来る ワークライフバランスが優れている
給与+福利厚生が優れている
社員研修や自己啓発の仕組み...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
昇給に関してはとても優遇されているように感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、幹部がしっかり管理されているわけではな...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
瑕疵がなければ役職者試験までは比較的公正に評価されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進選考の基準が全く不透明。過去、部...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
人が多いので分業制なところもかなりありますので、自分で仕事を進めている感は少ないかもしれません。
言い換えると、役割分担がはっきりしているので...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての仕事の進め方に違和感を抱いています。チームメンバーはそれぞれの役割意識が強い反面、自分に関係のない業...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
企業年金制度のおかげで老後の心配を減らして、興味のある仕事に打ち込める。
長く働く人には良いと思います。
その他福利厚生についても十分と思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは取りやすいので、自分の時間を有意義に使うことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
『残業が当たり前』という環境です。効率...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
方針で特定商品の売上を伸ばすことだけが求められている状況です。
顧客の課題に応じて多様な部門と連携しながら最適なサ...続きを読む(全114文字)
ロボティクス分野や電池部門で今後成長が見込まれる。続きを読む(全25文字)
カフェテリアプランとして毎年10万円分のポイントが付与される。続きを読む(全31文字)
法令遵守の意識が徹底しており、年功序列が根強い。続きを読む(全24文字)
最長で3年ほど休業を認める制度が存在している。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
1年で12万円ほどのカフェテリアポイントがもらえる。
以前はポイントを財形貯蓄に充てることができたが、現在は財形貯蓄に充てることができなくなっ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
レベルが13段階あり、昇進すると給料が上がるので良い。若手のうちは次のレベルに昇進しやすいので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良いと思うところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、昇給・賞与も低い。評価基準は不透明で、何をどう決めて...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
初年度にしては高くつけてもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果のみならず、取り組み方も見たうえで評価してもらえる。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年齢重視で決まることが多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に問わずキャリアや実力で給料アップするのがいいかとおもう。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそれなりに高いが、賞与が多くないため、結果として年収は低い。人によって昇給の差は激しい。上がらない人もいる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い年齢にしてはもらえていました。
仕事の内容をよくみてくれていたので賞与も正当な評価だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列で決まる。自分よりも仕事も出来ず、成果も出していない歳上の社員の方がかなりの高待遇をもらっているのが...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は他の税理士法人よりはいい方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、税理士資格の有無は関係なく、評価されていて、無...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、成績が良ければ短期間で給与が上げられる。毎月インセンティブ対象なので、とくかく若いうちに稼ぎたい人には好条件。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
比較的仕事のしやすい環境だったと思います。お休みも事前に言えばとらせていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全79文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 229,183人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
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