【22卒】農中情報システムの夏インターン体験記（理系/システムエンジニア）No.14076（東北大学大学院/男性）（2021/4/20公開）

グループワークの初めに、モノしりとりを行い、グループメンバーと親睦を深める事が出来ました。

JAバンクのシステム構築というワークを通して、システム構築業務では、各事業部のニーズを、実行可能性や収益性を考慮し優先順位をつけた上で、できる限り反映させる事が重要であるという知見を得ることが出来ました。また、社員座談会では、社風理解を深めることが出来ました。

ワークの前に、十分な説明がある為、特に準備や勉強は必要ないと思います。強いて挙げるならば、sler業界の知識やプロジェクトの進め方に関する知識があれば、ワークをより円滑に進められると思います。

ワークを通して、入社後に携わる事業領域や仕事の進め方を大まかに把握する事が出来たからです。また、社員座談会で現場社員の1日のスケジュールや休日の過ごし方やキャリアプランの話を聞き、入社後の過ごし方やキャリアビジョンをある程度イメージする事が出来ました。

ワークを通して、入社後に携わる事業領域や仕事の進め方を大まかに把握する事が出来たからです。また、社員座談会で現場社員の1日のスケジュールや休日の過ごし方やキャリアプランの話を聞き、入社後の過ごし方やキャリアビジョンをある程度イメージする事が出来ました。

インターンシップを通して、企業としてのポジティブな面とネガティブ面を知って改めて考えた結果、志望度に特段変化は生じなかった。社員座談会を通して、社員の人となりの穏やかさに惹かれました。また、総労働時間に対する給与水準が高いことも魅力的に感じました。一方、この企業ならではの強みをあまり見出すことができなかった。技術トレンドの移り変わりが激しく、今後、競争が激化すると予想されるsler業界で、現状の給与水準を維持することができるか疑問に感じました。

前述の通り、インターンシップ参加者限定の説明会に参加した学生は、早期選考に乗ることが出来るため、本選考に有利であると言えます。なお、グループワークを社員が見ている時間は少なかったため、インターンシップ内での学生の評価が、本選考に影響する可能性は低いと思います。

インターンシップ参加から約半年後に、インターンシップ参加者限定の企業説明会の案内がありました。また、説明会参加者に対しては早期選考の案内があったと伺いました。

自身の専門性や強みとチームワークの相乗効果で価値を生む事業に携わることが出来るプラントエンジニア業界に関心があった。また、以前参加した素材メーカーやプラントエンジニア企業のインターンを通して、IT技術の需要の高さを知り、IT業界への関心が生まれ、sler企業のインターンシップにも、複数応募していた。

IT業界、特にsler業界への志望度が若干上がりました。インターンシップを通して、slerは金融システムや流通業システムなど、社会になくてはならないものに深く携わっており、インフラ企業の側面を持つと知り、興味が惹かれました。また、IT技術は技術開発のスピードが速く、常に学び続ける姿勢が求められると伺い、知的好奇心を満たしながら働ける環境であると考え、魅力を感じました。