【論理と熱量の交差点】【26卒】野村総合研究所の夏インターン体験記(文系/実践型夏季インターンシップ 経営コンサルティングコース)No.91744(非公開/男性)(2025/8/20公開)
株式会社野村総合研究所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2026卒 野村総合研究所のレポート
公開日:2025年8月20日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2026卒
- 実施年月
-
- 2024年8月 上旬
- コース
-
- 実践型夏季インターンシップ 経営コンサルティングコース
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 船井総合研究所
- 野村総合研究所
- SMBC日興証券
- 大和証券
- アクセンチュア
- 三菱総合研究所
- 日本M&Aセンターホールディングス
- 日本郵船
- ブレインパッド
- 日本IBM
- サイバーエージェント
- 野村證券
- ベイカレント
- 東京海上日動火災保険
- PwCコンサルティング合同会社
- 三菱UFJリサーチ&コンサルティング
- シグマクシス
- 内定先
- 入社予定
-
- INTLOOP
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 1次面接 → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2024年05月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの形式
オンライン続きを読む(全5文字)
ESの提出方法
マイページより提出続きを読む(全9文字)
ESを書くときに注意したこと
結論ファーストでわかりやすい文章構成を心がけた。続きを読む(全24文字)
ES対策で行ったこと
ワンキャリアや就活会議から通過者の傾向を把握し対策をした。また、キャリアセンターの人に添削してもらった。続きを読む(全52文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2024年06月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 即日
WEBテスト対策で行ったこと
青本を何度も解いて速度を上げるようにした。続きを読む(全21文字)
WEBテストの内容・科目
計数、言語、性格続きを読む(全8文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なWEBテスト続きを読む(全10文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
1次面接 通過
- 実施時期
- 2024年06月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- かなり年配の方
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
指定されたページにアクセス続きを読む(全13文字)
面接の雰囲気
厳かな雰囲気であった。そのため、甘い回答をするとすぐに詰められるような面接だった。
かなり対策をする必要がある。続きを読む(全57文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
論理的かつ結論ファーストの回答を心がけた。順序立ててわかりやすく話すことを意識した。
また、明るく笑顔で話した続きを読む(全56文字)
面接で聞かれた質問と回答
なぜこの業界を受けているのか?
私は、企業の経営課題を解決し、存続を支える仕事がしたいと考え、この業界を志望しました。
というのも、私の父が中小企業を経営しており、その会社でアルバイト...続きを読む(全269文字)
就活の軸となぜそれを立てたのか?
経営層と仕事ができる会社と顧客に寄り添ったサービス提供のできる会社の2点です。
M&Aの長期インターンシップで経営者と仕事をする中で、経営者の視座や判...続きを読む(全269文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
特になし、ケース的なことを聞かれていた人はされていた。続きを読む(全27文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接 通過
- 実施時期
- 2024年07月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン(ケース面接)
- 形式
- 学生4 面接官3
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 年配のマネージャーの方
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
指定されたページにアクセスした後に自己紹介続きを読む(全21文字)
面接の雰囲気
かなり厳かで張り詰めた雰囲気の面接であった。ケース面接であるため、なぜそのように考えたのか?他に考え方はないのか?と詰められる。続きを読む(全64文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
論理的に順序立てて話せた点が評価されたと思う。また、言語化能力の高さが評価されたと思った。コミュニケーション能力も大切である。続きを読む(全63文字)
面接で聞かれた質問と回答
社会課題についてのケース問題
ESで書いた自分の内容を発表した後に面接官の質問を受けると言う流れであった。
その後にグループディスカッションが行われなぜそのように考えたのか?などにつ...続きを読む(全160文字)
ケース面接のため1つのみでした。
全体的に選考の難易度は高いため必ず対策をする必要があると思う。特に1時面接では人によってはケース面接的なも質問もきていたため油断ぜずに対策が必要。
また...続きを読む(全155文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 本社
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 早慶の方が非常に多かったイメージである。また地方国立の方もちらほらいた。
- 参加学生の特徴
- 戦略コンサルタント志望の方が多くいた、そのため学生のレベルは高い
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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野村総合研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 186億円 |
| 従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人/2018年3月31日現在 |
| 売上高 | 4245億円 ※連結/2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 此本 臣吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 1321万円 |
| 電話番号 | 03-5533-2111 |
| URL | https://www.nri.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.nri.com/jp/career |

