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株式会社日立ソリューションズ 報酬UP

【17卒】 日立ソリューションズ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.11197(南山大学大学院/男性)(2016/11/16公開)

株式会社日立ソリューションズの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2016年11月16日

17卒 本選考ES

総合職
17卒 | 南山大学大学院 | 男性
Q. Web会社説明会の内容についての感想
A.
貴社のWEB会社説明会の動画の中で最も印象が強かったのは「人財開発のためのPDCAサイクル」についての説明です。 自律的に考え行動する体制をとっているからこそ、自身の成長を常に考え行動するような社員さんが多いように感じました。加えて、「人材」ではなく、「人財」としていることと情報処理技術に関する資格の取得人数から、人材育成に本当に注力していると感じました。 また、想像しにくいSIerの業務内容を、様々な業務事例の概要を説明することで、情報系を専攻していない学生にも理解しやすいように感じました。 続きを読む
Q. 志望理由
A.
私は学んできたITの技術の可能性を強く信じており、この技術をより多く人々の生活の身近な存在へとし、便利でスマートな社会を実現したいと考えており、SIer業界を志望しています。 SIer業界の中でも貴社は、日立グループの一員であり、お客様の要望をソフトウェアと、優れた日立のハードウェアの両方を用いてトータルに解決できると考えました。また、日立グループがこれまで培ってきた信頼関係を元に、様々な業界のリーディングカンパニーと一緒に大規模な仕事ができると考えています。 以上の理由からやりがいが持てる仕事ができると考え、貴社を志望しています。 続きを読む
Q. 入社後にやりたいこと
A.
私は、入社後にやりたいことは「スマートフォン&タブレット活用ソリューション」です。現在、スマートフォンは最も人々の身近にあるデバイスの一つであり、人々の生活に影響を与えやすいデバイスであると言えます。そのデバイスを用いて、様々なソリューションを考え、提供していくことが人々の生活をより便利でスマートな生活へと変化させていくことができると信じています。また、私は「ワンモデルからのクロスプラットフォームUIの自動生成系」の実現を目指し、学部4年次から研究しています。私がこの研究で培ってきた知識や技術を最大限に活用できると考えています。 続きを読む
Q. チームでの活動の経験と役割
A.
私は、あるApp開発チームのPMとして、チームを管理した経験があります。チーク規模としましては10名程度です。開発当初、人や日によって作業量のばらつきが生じ、場当たり的な開発を行っていました。この事態を改善するため、PMに立候補しました。私は、毎朝、研究室の開発メンバーを集め、開発の進捗の報告会を行い、納期を考慮してその日にしなくてはならない作業を各々の得意分野に応じ、振り分けました。結果、開発期間が短縮され、各々が余裕を持ちながらAppを開発できました。この経験から、組織で作業する上でのチーム内でのコミュニケーションの大切さとメンバーそれぞれを理解することの重要性を学ぶことができました。 続きを読む
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株式会社日立ソリューションズのES

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25卒 | 非公開 | 非公開
通過
Q. GitHubのアカウントをお持ちの方は記載してください。なお、面接時はコードについてお伺いしますので公開できる作品については大小問わず公開をお願いいたします。
A.
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公開日:2024年4月24日

日立ソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ソリューションズ
フリガナ ヒタチソリューションズ
設立日 1970年9月
資本金 200億円
従業員数 4,830人
売上高 1847億2000万円
決算月 3月
代表者 星野達朗
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番7号
電話番号 03-5780-2111
URL https://www.hitachi-solutions.co.jp/block.html?url=Lw==&uuid=c00ee870-c683-11eb-9b56-33a84d682e3f&vid=
NOKIZAL ID: 1458392

日立ソリューションズの 選考対策

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