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株式会社日立ソリューションズ 報酬UP

【19卒】 日立ソリューションズ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.23908 (2018/11/21公開)

株式会社日立ソリューションズの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2018年11月21日

19卒 本選考ES

総合職
19卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. ・WEB会社説明会の内容についての感想を記入してください。(300字以内) (
A.
説明会を聞く前は何も知らない状態で、日立ソリューションズはほとんど日立製作所からの受注で成り立っているのかと思っていましたが、実際は外販に力を入れていて日立以外の売り上げも高いというところが意外であり、将来性も感じました。「秘文」に代表される、伊勢志摩サミットにも使用されたほどの技術と信頼をもって、お客様の様々な課題に対しワンストップで課題解決を行えるところも良いと思いました。また、人財の「ざい」の字を「財」にしているくらい人の力を重要視しているとのことで、研修も充実しており、働くことを通して成長したい私には向いているのではないかと感じました。 続きを読む
Q. ・当社への志望理由を記入してください。(300字以内)
A.
私は、「自分の働きによって、小さなことでも良いので社会課題の解決をしたい」という思いを持っています。 「IT」という今やビジネスにおいて欠かせない側面から会社を支えることができ、広い意味で社会に貢献できると考えたこと。貴社は、コンサルティング、開発、運用、管理までワンストップで行っており、課題解決力が高いと感じたこと。そして、流れの速いITの業界で、自分も成長していけると思ったこと。以上の3点から、私の思いを叶えられると考えています。 私の強みである、向上心、人の話を親身になって聞く力、臨機応変に対応できる力を活かし、貴社の発展ならびに次世代のより良い社会に貢献したいと考え志望します。 続きを読む
Q. ・当社入社後にやりたいことを記入してください。(300字以内)
A.
私は貴社において、ITソリューションを活用し、多くの企業での働きやすさを実現したいと考えています。 理由は2点あります。1つは、最近働き方改革が注目されており企業からの需要は大きいと思うためです。2つ目は、私は社会人としてこれからの世代の豊かさのために働きたいと考えており、そのためには働きやすさの実現というのは必要不可欠なことだと思うからです。 産業分野によって働き方も異なり、抱える課題もそれぞれだと思います。そこをチームで様々な角度からのソリューション提供によって解決していきたいと考えています。私自身もしっかりと知識を蓄え、お客様のニーズに対して的確かつわかりやすい提案ができるようになりたいです。 続きを読む
Q. あなたはチームにおいて、リーダー、サブリーダー、メンバーの中でどのポジションになることが一番多かったですか。
A.
サブリーダー 続きを読む
Q. 具体的なチーム経験とそのチームの規模を教えてください。
A.
ボート部(60人規模) 日本一という目標に向けて、選手・マネージャーが一丸となって取り組んでいます。私は、マネージャーのサブリーダーとして部を支えました。 続きを読む
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25卒 | 非公開 | 非公開
通過
Q. GitHubのアカウントをお持ちの方は記載してください。なお、面接時はコードについてお伺いしますので公開できる作品については大小問わず公開をお願いいたします。
A.
問題を報告する
公開日:2024年4月24日

日立ソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ソリューションズ
フリガナ ヒタチソリューションズ
設立日 1970年9月
資本金 200億円
従業員数 4,830人
売上高 1847億2000万円
決算月 3月
代表者 星野達朗
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番7号
電話番号 03-5780-2111
URL https://www.hitachi-solutions.co.jp/block.html?url=Lw==&uuid=c00ee870-c683-11eb-9b56-33a84d682e3f&vid=
NOKIZAL ID: 1458392

日立ソリューションズの 選考対策

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