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大塚製薬株式会社

【未来への健康提供】【23卒】大塚製薬の消費者商品担当営業職の本選考体験記 No.36935(非公開/非公開)(2022/11/2公開)

大塚製薬株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2023卒大塚製薬株式会社のレポート

公開日:2022年11月2日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 消費者商品担当営業職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

私が受けた選考(2次面接まで)は全てオンラインで行われました。

企業研究

製薬業界の中でも大塚製薬がどういう類の製品を扱っているのか、企業理念や社長のメッセージなどをホームページで見て、大塚製薬が目指していることを理解するよう意識していた。特に製薬業界は医療用医薬品を主に扱う企業と生活者と関わりの深いOTC医薬品を主に扱う企業の2種類に分けられると思っていたので、その中でもどういう製品が多いのかを把握するようにしていた。具体的には大塚製薬であればポカリスエットやカロリーメイトなどの認知度の高い製品があり、病気を治すというよりは日々の健康増進に力を入れていると感じたため、特に理解するようにしていた。またホームページを参考にして、大塚製薬の他に大塚食品や大塚製薬工場など、大塚ホールディングスのグループ会社それぞれが行っている事業も理解した上で大塚製薬が何を目指してどういった製品を手掛けているのかを調べた。

志望動機

人々の健康に貢献し、豊かな生活を支えたいという思いから御社を志望しています。私は過去に〇〇が〇〇や〇〇といった〇〇に罹り、食生活の改善や制限に苦労する姿を見て、健康への意識が強まりました。そうした背景から私は将来、人々の病気を予防し、長く健康に暮らせる毎日を提供したいと考えています。製薬業界の中でも御社であれば、OTC医薬品に加え医薬品も扱い、病気の予防から治療に至るまで幅広く生活者の健康に貢献していることから、私の想いも実現できると考えました。またポカリスエットやカロリーメイトといった日々の健康増進の部分で価値提供や人々の健康維持に携われるという点でも私の目指していることと重なる部分が多いと考え、御社を志望しています。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年03月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

・卒論・修論・博士論文のテーマと内容、または興味がある科目
・志望動機(400字)
・あなたのこれまでの人生において最大の挑戦を教えて下さい。(どうして挑戦しようと思ったのか、どんな困難があったのか、具体的な行動、その結果等)(400字)

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

WEBで入力

ESを書くときに注意したこと

特に大学のゼミで行っていることがそうだが、分かりにくい言葉や単語を使うことを避け、なるべく端的に伝えられるよう心掛けた。

ES対策で行ったこと

ONE CAREERや就活会議に掲載されている企業のエントリーシートを参考にした。通過しているエントリーシートから論理展開や構成を頭に入れ、そこに自分なりの経験やエピソードを交えて文章全体に一貫性を持たせるよう意識した。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

ONE CAREER、就活会議

WEBテスト 通過

実施時期
2022年03月 下旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

TG-WEBの対策本(SPIノートの会)を一通り解いて問題の傾向を把握しておいた。

WEBテストの内容・科目

TG-WEB:言語、非言語、性格検査

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

一般的なTG-WEBと同様。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

SPIノートの会の参考書

1次面接 通過

実施時期
2022年03月 下旬
面接タイプ
動画面接・動画選考
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
10分
面接官の肩書
動画面接のため不明
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

自分で撮影した動画をマイページから提出する。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

フリップを使って説明をより分かりやすくしたことが良かったのではないかと思った。やはり言葉だけでは伝わりにくいものでも、文字や写真などの視覚情報を加えたことで相手に伝わる度合いはかない上がると感じた。

面接の雰囲気

動画面接のため面接官はいない。与えられているテーマに対して自分で動画を撮影し、アップロードする。何度も撮り直し可能。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PR(30秒以内であなたらしさが伝わるように、あなたを自由に表現して下さい)

私は何事にも人一倍責任感や当事者意識が強い人間です。実際に〇〇のアルバイトでは、課題であった残業をなくすべく、作業体制の改善を自ら行い、成功させた経験があります。働く際にも、自分の仕事はもちろん、職場環境の改善や、周りへのサポートを行い、自社への貢献を目指していきます。以上です。最後までご視聴いただき、ありがとうございました。
(注意した点・感想)
30秒と時間がかなり短かったため、具体的な話はせず、自分のアピールしたい強みとそれに付随するエピソードを簡単に説明するようにした。面接ではこの動画面接に関する深堀などは行われなかったため、エントリーシートのような面接の材料ではなく、学生の雰囲気や人柄を見られていると感じた。

動画選考では質問は1つでした。

(気を付けたこと)
動画面接の設問に「あなたらしさがわかるように」とあったので、できるだけ明るく話せるよう心掛けた。また文章を覚えて読むのではなく自分の言葉で話している感じを出せるように意識した。表現など自分の力でできること以外の部分では、明るさを少しでも上げるために照明を使うなどして工夫した。服装に関して指定はなかったが、上下スーツを着て撮影した。
より内容が伝わるようにフリップを3枚ほど作成して手で持ちながら説明した。それによって言葉や雰囲気だけでなく視覚情報でも伝わるようにした。その時のカメラの位置はフリップではなく自分の目線に合わせるようにして、上から見下すようでもなく、下から見上げるようにもならないよう注意した。

グループディスカッション 通過

実施時期
2022年04月 中旬
実施場所
自宅からオンラインで参加

形式
学生6 面接官1
時間
30分
開始前のアイスブレイク
なし
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

事前に送付されているURLから入室した。

グループディスカッションの流れ

社員の方が進行役となり、学生1人ずつ指名され、それぞれ与えられたお題に対して1分程度で回答していく。回答後は他の学生から質問やコメントをされる。

雰囲気

一般的なグループディスカッションとは異なる形式で独自のものであるため、初めは緊張感漂う雰囲気だったが、社員の方も考える時間を与えてくれるなど配慮してくれたため、全体を通して穏やかに進められた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

テーマ

社員の方から一人一人にテーマを与えるため、決まったテーマなどはない。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

短い時間の中で与えられたテーマに対して的確に答えられているかを評価されていると感じた。また正解の回答ではなく、自分で考えた答えに対してしっかりとした根拠や具体例を示せていると納得力が増して評価が上がるように感じた。

2次面接 通過したが辞退

実施時期
2022年05月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
採用担当の人事社員
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

事前に送付されているURLから入室。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接官の質問に対して端的に答えることができていた部分は評価されたと思います。面接時間も30分とそこまで長くはないため、より自分がどんな考えを持ってどういう行動をしたのかを伝えるために要点を抑えて回答するように意識していました。

面接の雰囲気

面接全体を通して穏やかな雰囲気で進められた。最初にエントリーシートに書いた趣味などをもとにアイスブレイクの時間があったため、それほど緊張せず面接に臨むことができた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

今の大学や学部に進学した理由を教えてください。

理由は大きく2つあります。1つ目としては、漠然とではありましたが、生物に興味があり、大学では興味があることをとことん学びたいと思ったからです。2つ目は、農学部について興味を持ったからです。はじめ農学部と聞いて、農業について学ぶのかなと思って調べたところ、実際そうではなくて、農場から私たちの食卓まで、というテーマで動物や植物を食の資源として安心、安全に届けるといったことに重点を置いていて、それらの資源をどう利用していくか、守っていくか、を学べることに興味を持ち、農学部を志望しました。
(以降深堀質問)
〈そこから学んだこと、得たことで今の就職活動につながっていることはありますか〉
より「健康」について考えることができたことが就職活動につながっていると思っています。農学部のテーマの中でも農業に関することだけでなく、毎日の食事や栄養に関することも学ぶことができ、考えることができました。

学生時代に一番力を入れて取り組んだことについて教えてください。

サッカーの大会を自ら企画、開催したことです。従来の大会はトーナメント制で行われ、チームごとに試合数が異なることなど不満を感じている人が多くいました。そこで私はどのチームも同じ試合数が保証される総当たり制の大会を企画しました。開催に向けて参加者と会場スタッフの協力を得ることに注力しました。具体的には初対面の相手でも積極的に連絡を取り、参加を呼び掛けました。またスタッフとの連携構築のため会場施設を訪問し、打ち合わせを行いました。その結果、大会当日は〇〇チーム計〇〇人が参加する大会を実現し、多くの人から試合数の多さを評価され、目標としていた大会の開催を成し遂げました。この経験から他者との協働や周りを動かす力を培うことができました。

辞退理由

他社に内定が決まったため。

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大塚製薬の 会社情報

基本データ
会社名 大塚製薬株式会社
フリガナ オオツカセイヤク
設立日 1964年8月
資本金 200億円
従業員数 5,907人
売上高 6509億1400万円
代表者 井上眞
本社所在地 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目9番地
電話番号 03-6717-1400
URL https://www.otsuka.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130433

大塚製薬の 選考対策

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