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住友林業株式会社 報酬UP

【20卒】住友林業の技術職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.7057(九州工業大学大学院/男性)(2019/6/26公開)

住友林業株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

2020卒住友林業株式会社のレポート

公開日:2019年6月26日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 技術職

投稿者

大学
  • 九州工業大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
  • 大和ハウス工業
入社予定
  • 大和ハウス工業

選考フロー

企業研究

住友林業を受ける方の多くは他の戸建て住宅も受けられると思いますが、企業研究ではそれぞれの特徴や、技術面を調べていくといいと思います。また、実際に家をお客様と向き合いながら造っていく際に、企業によって少しずつ違うので、どのようにお客様と関わっていくのかを中心に研究していくと働くイメージが持ちやすいように思いました。また住友林業についての情報を得ていくのはもちろんですが、自分がなぜ住友林業を選んだのか、なぜその技術職をしたいのかを自分の中で消化し、わかりやすく説明できるようにしておく必要があります。そのためにはネットでの情報だけではなく、夏のインターンや1dayの仕事理解イベントには参加すると良いと思います。

志望動機

私は住む人や遊びに来た人に愛してもらえる家を設計したいと考えており、建築技術職を志望しています。私の父親は工務店を経営しており、父を見て育った私は建築士に憧れ、自分もみんなに愛される家を建てたいと思うようになりました。貴社のフルオーダーメイドの設計において、基本設計の段階で何度も施主さんと打ち合わせをすることや、営業や設計、インテリア、エクステリアなど様々な知識を持った仲間とチームで計画していく体制を知り、住む人にあった提案ができる貴社で仕事をしたいと考えています。
 仕事理解イベントに参加させていただいた際、建築デザイン室の方とお話をさせていただきました。家を施主さんと共に作っていくプロセスにおいて、要望の真因を探り、形にする姿勢に共感し、自分もこのように働きたいと思いました。

インターン

実施時期
2019年02月

1次面接 通過

実施時期
2019年03月
形式
学生2 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
人事
通知方法
電話
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

就活の面接は初めてで緊張していてあまり良い受け答えはできませんでしたが、技術者として必要な知識と考えを持っていることを評価されたように思います。

面接の雰囲気

とてもフラットに接してくださる方で、こちら側の緊張をほぐしてくれるようにしてくださっているようでした。

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に一番頑張ったこと。

私は建築について学ぶことと並行して吹奏楽部に所属し、トランペットの練習に励みました。なにか大学生の間に身に付けたいと思い入部し、初めは下手でしたが日々練習することで今では曲の重要な旋律を任されるようになりました。私は部活動と学業の両立によって自己管理の能力がついたように思います。
部活の役職として演奏会を企画したことがあり、部員と協力しながら準備していくことに苦心しました。その中で良い演奏会にするためには個人の練習だけではなく、十分にみんなと話し合って演奏会までのイメージを共有していくことが大事だと気付きました。
私は貴社の業務においても、一つ一つの仕事に集中して取り組み、また仲間と支えあいながら良い家づくりを目指していきたいと思っています。

研究室ではどのようなことに取り組んでいるのか。

 私は建築の内と外の関係に興味があり、今まで建築の内と外がどのような関係を持ってきたのか調べてきました。そして卒業論文では、美術館や博物館について建物とエントランスまでのアプローチの関係を調べました。この研究で建物とその周辺環境との関係から、アプローチの道のりと直線距離、壁やものの配置について分類分けを行うことができました。
 現在研究室では、精密工場の工場を設計するプロジェクトに関わっており、教授とともに工場計画においてマスタープランを作成し、これから施工まで行なっていく計画を作成しています。このプロジェクトを通して、施工までに必要な知識や技術を学んでいます。など、研究室での取り組みと自分が興味のある内容を端的にいうようにしました。

最終面接 落選

実施時期
2019年03月
形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
人事の方
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終面接であるので、自分の強みを伝えることが重要であると思う。即日設計やポートフォリオの説明も十分に準備しておく必要があります。

面接の雰囲気

はじめは3人の方との面接で緊張しますが、3人とも親身に面接してくださりました。緊張をほぐしてくれていました。

最終面接で聞かれた質問と回答

あなたの強みについて

私の誰にも負けないと思う強みは、何事においても限られた時間の中で、真面目に全力で取り組むことです。私は学生時代に、建築について学ぶことと、吹奏楽部でトランペットの練習に励みました。設計課題では課題に対して全力で取り組むあまり、最初は期限内に案がまとまらず完成しないことがあり良い評価を得られずにいたため、全力で取り組みつつ期限内にやりきるように心がけていました。また吹奏楽部では、大学に入ってから入部したため最初は音を上手に鳴らすことができませんでしたが、毎日コツコツ練習することで今では曲の重要な旋律を任されるようになりました。私は大学生活で部活動と学業を両立することによって、時間がない時でも今向き合っていることに集中し取り組むという、自己管理の能力がついたように思います。この限られた時間の中で最大限努力できるという強みによって、たとえ困難だと思えることでも、乗り越えられると思っています。

なぜ戸建て住宅を中心に就活しているのか。

私の父が工務店を経営しており、子供のころから父の姿をみて育った私も建築士を目指すようになりました。大学では建築学部に入り、建築について学んできました。その中で美しいものを設計するというよりも、設計条件や、構造やコスト、周辺環境などを踏まえた設計を意識して行うようになっていきました。そうした条件を考え続けたいと思い戸建て住宅を中心に就職活動を行っています。御社ではフルオーダーメイドの設計を行っており、また基本設計の段階で何度も施主さんと打ち合わせをすることや、営業や設計、インテリア、エクステリアなど様々な知識を持った仲間とチームで計画していく体制を知り、住む人にあった提案ができる貴社で仕事をしたいと考えています。

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住友林業の 会社情報

基本データ
会社名 住友林業株式会社
フリガナ スミトモリンギョウ
設立日 1948年2月
資本金 326億7200万円
従業員数 24,815人
売上高 1兆7331億6900万円
決算月 12月
代表者 光吉敏郎
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号
平均年齢 44.0歳
平均給与 914万円
電話番号 03-3214-2220
URL https://sfc.jp/
採用URL https://sfc.jp/information/saiyou/employment/
NOKIZAL ID: 1130474

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