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【笑顔と表情豊かに魅せよ】【23卒】資生堂の営業職の1次面接詳細 体験記No.23797(非公開/女性)(2022/5/19公開)

2023卒の先輩が資生堂営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社資生堂のレポート

公開日:2022年5月19日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 営業職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接以外はオンラインでした

1次面接 通過

実施時期
2021年10月 下旬
面接タイプ
動画面接・動画選考
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
10分
面接官の肩書
なし
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

なし

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

動画選考では、質問に対して具体的に、わかりやすく答えられたことが評価されたのではないかと思います。また、笑顔や身振り手振りを意識して表情豊かに話せたことも評価されたのではないかと思います。服装は自由だと思うので、自分らしい服装で臨みましょう。

面接の雰囲気

動画選考なので、自分で明るい雰囲気を出していったら良いと思います。笑顔や身振り手振りを意識して表情豊かに話しましょう。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

あなたらしさを1分で説明してください

私は〇〇のような人間です。〇〇のように、どんな相手にも積極的につながろうとする姿勢を大切にしています。レストランでのアルバイトで新人育成を行った際は、心を閉ざす新人に、自ら弱音をさらけ出すことで相手の本音を引き出しました。非協力的な店長やスタッフに対しては、新人の成長を可視化して見せると共に、新人を認め応援してほしいという強い思いを伝え続けました。結果、全員が一体となって新人を育てる環境を作り上げることができ、クレームは月15件から1件まで減少しました。このように、繋がりを持てるよう一人一人と粘り強く向き合うリーダーとなり、美容部員様や得意先様と一体となってお客様の生活に色どりを提供したいです。

動画選考では質問は1つでした。

動画選考では質問が1つしかなかったので、気をつけたことを記します。まず、美容業界なので、服装や髪型などの身だしなみに気をつけました。服装は自由だったので、自分らしい格好で撮りました。また、笑顔や身振り手振りを意識して表情豊かに話しました。資生堂の選考は、締切直前に出すと落とされるという噂がまことしやかにささやかれていましたが、私は締切前日に提出をして選考を通過したので、そんなに提出日に囚われる必要はないと思います。ただ、応募総数は非常に多いので、早く出した方がしっかり読んでもらえる可能性は高いです。いい加減な状態で早く提出するよりは、しっかり考えて納得できた状態で提出することをおすすめします。

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資生堂の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社資生堂
フリガナ シセイドウ
設立日 1927年6月
資本金 645億600万円
従業員数 27,908人
売上高 9905億8600万円
決算月 12月
代表者 藤原 憲太郎
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目5番5号
平均年齢 38.9歳
平均給与 720万円
電話番号 03-3572-5111
URL https://corp.shiseido.com/jp/
採用URL https://recruit.shiseido.com/

資生堂の 選考対策

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