2022卒の慶應義塾大学の先輩が書いた第一生命ホールディングスライフプロフェッショナル職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、第一生命ホールディングスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒第一生命ホールディングス株式会社のレポート
公開日:2021年6月9日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- ライフプロフェッショナル職
投稿者
- 大学
-
- 慶應義塾大学
- インターン
-
- 三井住友銀行
- 三井住友海上火災保険
- デロイトトーマツサイバー合同会社
- 内定先
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- 三井住友銀行
- 第一生命ホールディングス
- 三菱UFJ信託銀行
- 三井住友信託銀行
- 楽天グループ
- 入社予定
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- 三菱UFJ信託銀行
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年06月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
辞退した。基幹職へのジョブローテーションが可能と言われるが、実際には枠が空いていなければ不可能というのがネックに感じたため。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
200名以上いると感じた。
内定者の所属大学
日東駒専、女子大など
内定者の属性
サークル、ボランティア
内定後の企業のスタンス
6月という時期もあり、すぐに就活を辞めるよう指示された。内定先も辞退するよう言われる。言い切らないと内定は出ないと思う。
内定に必要なことは何だと思うか
オンラインでのイベントも頻繁に開催されているため、積極的に参加して面接で現場の声を踏まえた自分の意見が言えると良いと思う。営業職ということで、基本的なコミュニケーション能力もかなり重視されていると感じたため、リラックスして笑顔で普段の自分を出すことが重要だと感じた。質問内容は基本的なことばかりなので、何故金融、生保、第一生命なのか、何故総合職ではなく営業職なのかというところを詰めておけば困ることはない。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分が選考を通じて感じたことをしっかり言語化できているか。印象に残っているエピソードをまとめておくと良い。人当たりの良さも重視されているため、全選考を通じて物腰の柔らかさや愛想の良さを示せると良いと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
3次面接(管理職社員との面談)は、初めての1対1での面接であり、質問内容も多いため鬼門といえるかもしれない。ここを突破すれば落とされることはほとんどないと聞いたこともあるため、落ち着いて自分の思いを整理しておくと良いと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
辞退したため不明。6月下旬に契約書を書きに本社へ行く。
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第一生命ホールディングスの 会社情報
会社名 | 第一生命ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ダイイチセイメイホールディングス |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 3431億円 |
従業員数 | 59,495人 |
売上高 | 11兆281億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菊田徹也 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 949万円 |
電話番号 | 03-3216-1222 |
URL | https://www.dai-ichi-life-hd.com/ |