就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
キリンホールディングス株式会社のロゴ写真

【分析力×コーヒー豆=売上向上】【23卒】 キリンホールディングス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.86555(非公開/非公開)(2022/6/10公開)

キリンホールディングス株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年6月10日

23卒 インターンES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
あなたならではの強み(あなたらしさ)は何ですか。ひとつだけ教えてください。(15文字以内)

A.
鋭い分析力 続きを読む

Q.
その強みを活かして、あなたがこれまでの人生の中で最も本気で挑戦したエピソードを教えてください。(200文字以内)

A.
アルバイトをするカフェにおいて、新型コロナの影響で激減した売上の回復に取り組みました。この挑戦を通して「冷静な分析をもとに、論理的な意見を発信することで、チームを解決へ導く」という私らしさを発揮しました。私はステイホームの風潮に即した対策が必要と考え、家庭用のコーヒー豆に着目しました。そして、お客様ごとに適したコーヒー豆をお勧めするために、従業員の接客術を強化したことで、売上目標を達成しました。 続きを読む

Q.
その取り組みであなたが壁にぶつかったことや苦労したことを教えてください。(200文字以内)

A.
店では20種ものコーヒー豆を扱います。そのため、従業員が各種の特徴を把握しきれず、お客様に適切な商品を提案できない点が課題と分析しました。そこで、従業員の知識強化を目的としてコーヒー勉強会を開催する案が浮上しました。しかし、全員が全種類を学習するのは個人の負担が大きすぎ、従業員のモチベ―ジョン維持と短期間で成果を得ることが難しい状況でした。また、コロナ禍で全員が集まる機会を作れない点も問題でした。 続きを読む

Q.
上の項目を乗り越えるためにあなたはどのように考え、行動したか教えてください。(400文字以内)

A.
私は、1人が1種類を担当して学習し、そのコーヒー豆のスペシャリストになる形であれば前述の課題を解決できると考え、提案しました。また、それぞれが学習した豆の特徴や相性の良い食事などのおすすめポイントを1冊にまとめたコーヒーノートの作成を指揮しました。そして、各コーヒー豆の情報を従業員間で共有できるように工夫しました。その結果、個人が都合の良い時間に効率よく勉強でき、互いに足りない部分を補いながら接客スキルを向上させることができました。加えて、これまでコーヒー豆に興味がなかった常連客に対し、会話の一環として各種類の誕生秘話やご家庭でできるアレンジレシピなどをお話ししたところ、興味を持っていただき購入に繋がりました。そして、翌月にはコーヒー豆の売上目標を達成しました。社会に出ても、困難に直面した際には、課題をよく分析して解決するという姿勢で業務に取り組んでいきます。 続きを読む

Q.
キリングループで興味のある業務とチャレンジしたいことを教えてください。(400文字以内)

A.
生産技術職に興味を持っており、機能性食品・飲料の生産に関わる新技術の開発にチャレンジしたいです。私は、生産技術職こそメーカーにおいて最も大切な役割であると考えます。その理由は、「製品の品質を守る最後の砦」だからです。お客様に安心かつ上質な製品を届けることが、メーカーの使命だと思います。特に、食品や飲料は人の体内に入るため、その品質によっては消費者の健康状態を左右する場合もあります。お客様に安心と美味しさを届けるとともに、企業の信頼を構築できる点で生産技術職に魅力を感じます。貴社は、プラズマ乳酸菌をはじめとする機能性素材の研究に力を入れておられます。そこで、微生物やそれぞれの素材特有の性質を考慮し、その力を最大限に発揮できる食品・飲料の生産技術を確立したいと考えています。また、生産ラインの効率化により無駄なコストを削減し、確かな機能や美味しさを持つ製品をできるだけ安価でお客様に届けたいです。 続きを読む
インターンのES一覧はこちら
本選考のES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

キリンホールディングス株式会社のES

メーカー・製造業 (食品・飲料)の他のESを見る

通過

Q.
学生時代に努力・熱中したこと、チャレンジした経験などを複数(3つ以上)でご記入ください《各エピソード50文字以上、全体で400文字以内》。 ※どの時期のエピソードであるか必ず明記してください(例:大学1年~3年/高校時代など)。

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年1月7日

問題を報告する

キリンホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 キリンホールディングス株式会社
フリガナ キリンホールディングス
設立日 1907年2月
資本金 1020億4600万円
従業員数 31,934人
売上高 2兆3383億8500万円
決算月 12月
代表者 南方 健志
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号
平均年齢 41.8歳
平均給与 1000万円
電話番号 03-6837-7000
URL https://www.kirinholdings.com/jp/
採用URL https://careers.kirinholdings.com/freshers/
NOKIZAL ID: 1132007

キリンホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。