- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. まだ業界の区切りもわからない時期に参加した。金融機関は身近な存在だったため、どのような業務を行なっているのか、社員の方々はどのような雰囲気なのかを知るために参加した。その中でもメガバンクと呼ばれる会社に申し込んでいた。続きを読む(全109文字)
【未知への挑戦、発想の転換】【22卒】三菱UFJ銀行の冬インターン体験記(理系/システム・デジタルコース)No.16391(上智大学/男性)(2021/7/19公開)
株式会社三菱UFJ銀行のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 三菱UFJ銀行のレポート
公開日:2021年7月19日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2021年3月 上旬
- コース
-
- システム・デジタルコース
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
就職活動においてSIerを中心に見ており、SIer企業と一企業のシステム部門の立ち位置の違いを体感してみたかったから。金融系SIerの選考も受ける予定だったため、企業理解にもつなげられたらいいなと思い参加した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
インターンの選考としてはESのみでの選考だったため、特に事前にこれに向けて対策などはしていない。しかし、この部門の説明会には参加しており、仕事内容などは多少把握していた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
インターンの選考としてはESのみでの選考だったため、設問に対して論理的に簡潔に書くことだけを意識した。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年03月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
ワークショップ型業務体感セミナーに応募した理由や個人目標を教えてください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
形式立てて書くことで読み手が読みやすいようにした。
ES対策で行ったこと
説明会を受けたことがあったので、聞いた内容を整理し、そこで興味を持ったこと、さらにそのインターンを通して学びたいことなどを記載した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 16人
- 参加学生の大学
- MARCHレベルが半分ぐらい、その他早慶、地方国立大の学生などもいた。
- 参加学生の特徴
- ITに対してかなり詳しいという人は少ない印象だった。文系の学生も普通にいた。ごりごりに意見を通していこうとするような人はいなく、和やかだった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 1人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
グループワーク(既存口座アプリに対する新機能考案)
インターンの具体的な流れ・手順
最初にグループワークのお題とそれに関する説明を行ったうえ、グループワークに移った。
このインターンで学べた業務内容
事業会社のシステム部門の行っているシステム開発のマネジメント部分
テーマ・課題
既存の口座アプリにおいて新機能を考案せよ
1日目にやったこと
最初にグループワークのお題とそれに関する説明を行ったうえ、グループワークに移った。グループワークでは全体での発表を行い、それに対して他の班員から数人ずつフィードバックという流れだった。最後に人事社員から各班に対するフィードバックと総括で終了した。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
どの班の発表に対しても人事社員の方は「それはお客様側から見て本当に使いやすいのか」などの点からフィードバックをされており、お客様の立場を常にイメージしながら案を考えることが重視されているように感じた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークの所要時間が他のインターン、選考のグループワークと比べて非常に長い時間を設けられていたため集中して考え続けることに体力を要した。また、グループワークの最初に業界、会社周りの情報を読み込むことから始めるのだが、そこからどの情報を選び新機能に繋げていくかを考えるのに苦労した。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
1班6~8人ほどで班員以外とは関わる機会がなかった。ファシリテーターなどの役職は決めたが、一人の班員に頼るのではなく全員で意見を出して協力できた。グループワークの時間はかなり長い時間取られていたため、時間配分を行い、上手く時間管理して進めることが大事だと思った。
インターンシップで学んだこと
二つある。一つ目は事業会社のシステム部門がシステム開発をどういった流れで進めるのかの概要についてワークを経て理解を深められたことだ。二つ目は長時間のグループワークをすることにより、今後の選考などでもあるGD、GWの経験値をためることができたことだ。
参加前に準備しておくべきだったこと
銀行のシステム部門のインターンということで、会社がどのようなことを行っているか、システム開発はどのような流れでやるものかなどを事前に勉強しておけばよいと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
以前からSIer業界を志望しており、事業会社のシステム部門とSIer業界の違いを見てみたいという思いから参加したが、システム開発において相手にするお客様が違うなど多少の違いはあるものの、基本的な仕事内容としては大差ないように感じられたから。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
1Dayのインターンシップだったこともあり、選考に対するアドバンテージとはならなかったから。志望度が高い学生は夏、冬などに開催されるより長期のインターンシップに参加すれば、業界、会社に対する理解度、選考への優遇など他の学生と差を付けられると思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度は少し上がった。その理由としては、もともと志望していたSIer企業と比較して、事業会社のシステム部門はよりユーザのことを考え、ユーザに近い距離で開発を行えることに魅力を感じることができたため。システム開発の流れについて大きなギャップななかったため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
特に選考に対する特別な案内はされなかったため。開催時期は遅く、1Dayのものだったため、直接選考に有利にはなりにくいと考えており、実際そうであったと思う。しかし、少しでも興味があるのであれば企業理解、業務理解のために参加すべきだと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップに参加後に個別に連絡が来るなどは特になかった。時期的に本選考直前であったり、1Dayでの開催であったことがそういった理由だと思われる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
以前は基本的にSIer企業のみを志望していたが、今回のインターンシップに参加したことで事業会社のシステム部門の立ち位置や仕事内容について理解が深まり、この会社を含めてそういった企業も視野に入れて選考に参加してみようと思った。そのため、IT業界のみでなく、他業界でも興味のある会社については、システム部門があれば志望することを決めた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
システム開発におけるSIer企業との違いとして、SIer企業はシステムを作り、それをクライアントに納品する形態を取るが、事業会社のシステム部門は作ったシステムを直接社会に出すといったところでユーザとの距離の違いを理解することができた。社員の方々は金融系SEということから、真面目な人が多くも和やかな人が多いような印象を受けた。志望する業界はSIer業界のみならず、興味のある事業会社のシステム部門についても選考に参加しようと思うようになった。
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A.
ゼミの研究から銀行業界に興味があったが、メガは地方転勤があるのと出世競争が激しく向いていないと思ったため。
ここなら大都市圏しか支店がなく、少数精鋭を謳っているため若いうちから裁量のある仕事ができそうだったから。続きを読む(全107文字)
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A.
3点ある。
1点目は、en-courageのES一括エントリーで合格したからだ。
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三菱UFJ銀行の 会社情報
会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 1兆7119億円 |
従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
売上高 | 8兆4847億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
電話番号 | 03-3240-1111 |
URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |