- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. CMで企業のことを知りました。その後、GoodFindで企業一覧を見て応募しました。この時期の参加する基準はあまり設けていなくて、しいて言うなら、世の中に多かれ少なかれインパクトを生み出せる仕事であるということ。続きを読む(全106文字)
【自由な発想で新規事業を創造】【27卒】サイバーエージェントの夏インターン体験記(文系/ビジネスコース)No.104685(慶應義塾大学/女性)(2026/5/12公開)
株式会社サイバーエージェントのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 サイバーエージェントのレポート
公開日:2026年5月12日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年9月 上旬
- コース
-
- ビジネスコース
- 職種名
-
- ビジネスコース
- 期間
-
- 3日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
説明会・セミナー → グループディスカッション → 1次面接 → 独自の選考 → 最終面接
説明会・セミナー 通過
- 実施時期
- 2025年05月 上旬
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2025年05月 下旬
- 実施場所
- オンラインで
- 形式
- 学生6 面接官1
- 1グループの人数
- 6人
- 時間
- 40分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
アイスブレイクの後、お題発表、ディスカッション、発表続きを読む(全26文字)
テーマ
大学に求められるものは何か
進め方・雰囲気・気をつけたこと
5月とまだ早い時期であったため、グループディスカッションに不慣れな学生が多く、そこまで厳しい雰囲気ではなかった。
かなり抽象的なお題だったため、誰をター...続きを読む(全185文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
最終的に議論が発散してしまい上手くまとまらず、低評価と感じたが通過できた。ファシリテーターとして積極性を見せ、他の人への気遣いができたことが評価に繋がった...続きを読む(全127文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
1次面接 通過
- 実施時期
- 2025年06月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンラインで
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
学生2人のグループ面接であったため、1人ずつ面接がなされた。その後、逆質問。続きを読む(全38文字)
面接の雰囲気
面接官の方はかなり柔らかい雰囲気で始終笑顔であったが、特に自己紹介の時間などはなく淡々と質問が飛んできた。続きを読む(全53文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
基本的な質問しか飛んでこなかったため、事前に用意していた想定質問が役に立ったと感じる。志望動機は特に聞かれなかったため、限られた時間の中で自身についてよく...続きを読む(全91文字)
面接で聞かれた質問と回答
学生時代頑張ったことは?
塾講師としてチーム指導に注力した。当時、講師間の指導方針の不一致で生徒が混乱し、成績が伸び悩んでいた。ある講師は英語、別の講師は数学を優先すべきと主張し、...続きを読む(全195文字)
自分の考える自身の強みは?
私の強みは、「自走力」です。自分で目標を設定し、人一倍努力することで必ず目標を成し遂げてきました。
少しエピソードをお話しさせていただくと、私は中学...続きを読む(全310文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
独自の選考 通過
- 実施時期
- 2025年06月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
選考形式
トライアウト選考。
選考の具体的な内容
メインルームに集められたあと、ブレイクアウトルームに分かれお題発表。
「就活生の〇〇%が使うサービスを考える」などという新規事業立案系のお題であった。
...続きを読む(全130文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
特に無し続きを読む(全4文字)
最終面接 通過
- 実施時期
- 2025年07月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京オフィス
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
ロビーで待機後、面接官が呼びに来る。人物面接の後、エスカレーターまで送って下さる。続きを読む(全41文字)
面接の雰囲気
とても柔らかい雰囲気。可愛らしい女性の方であった。始終笑顔で面接して下さり、私自身とても話しやすかった。続きを読む(全52文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
具体的な志望職種まで考えて志望理由を作成してきたことで志望度の高さをアピールできたと感じる。また、とにかく素直さを意識し、自分の弱みや、弱みに対してどうア...続きを読む(全101文字)
面接で聞かれた質問と回答
将来サイバーエージェントで成し遂げたいこと
将来的には、ストラテジックプランナーとしても活躍したいですが、自らゼロから事業を生み出し、社会にインパクトを与える人間になりたいと考えています。現在も医療...続きを読む(全325文字)
コンサルも見ているということだが、コンサルと比べてなぜサイバーエージェントなのか?
大きな違いは、「実行まで携われる」点にあると感じています。広告は戦略を用いて、生活者に直接影響を与え、成果が目に見える形で実感できるため、自分の戦略に責任...続きを読む(全191文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京オフィス
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 早慶が多め。GMARCHは私の班に1人いたが、全体的に少なかったと感じる。
- 参加学生の特徴
- 男女共に半々くらい、学部も様々であった。人柄の良い明るい人が多く、やりやすかった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. マイナビで見つけた。予約のみで参加できる気軽さと、グループワークの練習にちょうど良いと思い参加した。マーケティングの会社なのでお題やグループワークの比重自体が重く、予約のみで参加できる割にはしっかり力がつく内容だと考える続きを読む(全110文字)
サイバーエージェントの 会社情報
| 会社名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| フリガナ | サイバーエージェント |
| 設立日 | 1998年3月 |
| 資本金 | 74億4000万円 |
| 従業員数 | 8,150人 |
| 売上高 | 8740億3000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 藤田 晋 |
| 本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
| 平均年齢 | 33.8歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 03-5459-0202 |
| URL | https://www.cyberagent.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.cyberagent.co.jp/careers/ |
