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【熱烈な志望が評価される】【21卒】東洋エンジニアリングの事務系総合職の最終面接詳細 体験記No.11110(法政大学/女性)(2020/11/20公開)

2021卒の法政大学の先輩が東洋エンジニアリング事務系総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2021卒東洋エンジニアリング株式会社のレポート

公開日:2020年11月20日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 事務系総合職

投稿者

選考フロー

最終面接 通過

実施時期
2020年02月
形式
学生1 面接官3
面接時間
50分
面接官の肩書
部長職2人/人事1人
通知方法
電話
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

本当に東洋エンジニアリングに入りたいという思いを伝えた。事業への関心・会社の方針への同意など、企業研究にかなりの時間をかけ、それに対する自分の考えを持っていたことは評価に繋がったのではないかと考えている。

面接の雰囲気

笑いもあり、非常に話しやすい雰囲気だった。最終面接ということで、意思確認や学生の思いを聞きたかったようで、学生時代に力をいれたことや海外経験について質問を受けた。

最終面接で聞かれた質問と回答

在学中に複数の国に渡航しているが、一番興味深かった国とその理由。

私が渡航した国の中で、一番印象に残っている国はヨルダンです。ヨルダンにはたったの2週間ほどしか滞在しませんでしたが、その期間中に多くの国際協力に関わる人々や機関・現地の人々と触れ合う機会がありました。もともとの関心分野が難民問題ということもあり、難民キャンプに足を運んだことは最も印象に残っている出来事です。実際に難民キャンプに暮らす方の話を聞くことができたのですが、彼が言った「誰が難民キャンプの中に住みたいと思う?誰もいないだろう」という悲しそうな言葉は今でも忘れられません。キャンプの外にででてしまえば、国際機関から受けることが可能な支援は格段に減るにもかかわらず、外での生活を望む人々に出会いました。このような思いは実際に当事者から聞かなければ知り得なかったことです。現地に足を運ぶことの大切さや、インターネットからのみの情報に頼りすぎないことの大切さを学びました。

どうして他社ではなく弊社への入社を希望するのか

1番の理由は、御社の方針と、私自身の軸や考えのようなものが、全く同じであると感じたためです。御社の説明会に参加した際に「それぞれの国の発展段階に合わせて、様々な技術を用いて貢献することができる」という会社の説明を人事の方がされていたことを聞き、ここまで私が将来やりたいことを事業として・会社の方針として取り組んでいる企業があるのか、と驚いたことをよく覚えています。また、御社では他の専業三社よりもインフラ事業分野に力をいれている印象があります。私はインフラ開発の中でも、比較的公共性が高い交通インフラや電力分野に携わりたいと考えており、実際に御社では鉄道案件を扱っていた経験もあるため、私がやりたい事業に携わることができる可能性が高いと感じ、御社への入社を希望しました。

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東洋エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 東洋エンジニアリング株式会社
フリガナ トウヨウエンジニアリング
設立日 1961年5月
資本金 181億9897万円
従業員数 1,035人
※単体 ※4,287名(連結)
売上高 1815億円
※2016年3月期単体
決算月 3月
代表者 中尾 清
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号
平均年齢 43.9歳
平均給与 914万円
電話番号 047-451-1111
URL https://www.toyo-eng.com/jp/ja/

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