2023卒の先輩が書いた日立社会情報サービスシステムエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日立社会情報サービスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社日立社会情報サービスのレポート
公開日:2022年5月31日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
他の企業を志望しており、内定をいただいたため辞退した。
内定後の課題・研修・交流会等
オンラインで内定者座談会がありました。
内定者について
内定者の人数
100人以上はいると思う。
内定者の所属大学
分からない
内定者の属性
分からない
内定後の企業のスタンス
承諾検討期間は1か月ほどであった。選考状況によっては内定承諾期限の延長の相談も可能だと言ってくれた。
内定に必要なことは何だと思うか
IT業界の志望理由とエンジニアの志望理由をしっかり説明できると良いと思う。企業の志望理由はそこまで深く聞かれない印象だったが、具体的にどのようなキャリアを歩みたいのかもイメージ出来ていると良い。最終面接ではチームで働くことが向いているかどうかを見極めるような質問を様々な角度からされたので、自分がなぜチームで働くことが向いているのか、過去の経験や性格などから分析しておくことをお勧めする。また、面接時間が短いため、簡潔に話すことを心掛けると良いと思う
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
面接中にチームで働くことが向いていると判断された人、チームで働く方がモチベーションが上がると判断された人が内定をもらいやすいと思った。また、実際に働くイメージや将来のビジョンが話せると良いと思う。落ち着いて一つ一つの質問に答えることが出来れば、比較的内定は出やすいと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
IT業界でエンジニアを志望しており、しっかり対策が出来ている人は比較的内定が出やすいと思う。チームで働くことが出来るかどうかを過去の経験や考え方から見ているようなのでそこは意識して質問に答えると良いと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後は電話にて連絡があり、内定者座談会の案内があった。
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日立社会情報サービスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立社会情報サービス |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチシャカイジョウホウサービス |
| 設立日 | 1986年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 2,340人 |
| 売上高 | 722億547万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北川高維 |
| 本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目26番3号 |
| 電話番号 | 045-222-6300 |
| URL | https://www.hitachi-sis.co.jp/ |
