【挑戦と論理で差別化】【23卒】日本ゼオンの技術系総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.26532（非公開/男性）（2022/5/17公開）

面接での社員の方々の雰囲気が良かった点。

なし

最終面接の前に自由応募から推薦応募に切り替えたため、合格後は就職活動を終了したためわかりません。電話で承諾し、すぐに内定通知著などの書類が届きました。

エントリーシートの通過率が３０％ほど。先輩に添削してもらうなどの入念に対策することをおすすめします。「挑戦すること」と「あきらめないこと」をモットーとしている会社なので、これらをアピールできるエピソードを用意して、論理的に伝えることができれば面接官の反応も良くなります。また、数多くある化学メーカーからなぜこの会社を選んだのかなどの差別化を自分なりにしておくと志望度をアピールできる。あとは基本的な結論ファースト、笑顔、やる気を意識すれば内定に近づくと思います。

自身のない人は落とされるかもしれない。自分の考えを堂々と笑顔で話すことができれば高評価を得られると思います。あとは、変に取り繕わずにありのままの自分を評価してもらえば、面接官も評価してくれます。過去の行動について動機や考え方まで自己分析しておくと良い。

エントリーシートが最初の鬼門であり、よく考えて書いた方がいい。これまでの人生で同様に考えて行動してきたかをうまく話せないと落ちてしまうかもしれない。しっかりと自己分析をして、それらを文章化しておくことが大切です。

内々定後、すぐに承諾書などの書類が届いた。