この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間は少し多いが、年休も比較的取りやすい環境にはあり、休日出勤はほとんどない。
休暇制度も大手メーカーと同程度に充実しているため、満足している。
...続きを読む(全196文字)
株式会社日立ハイテク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ハイテクの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ハイテクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間は少し多いが、年休も比較的取りやすい環境にはあり、休日出勤はほとんどない。
休暇制度も大手メーカーと同程度に充実しているため、満足している。
...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
海外研修制度、各種教育制度が充実しており、若手から仕事を任される雰囲気。独身寮や社宅も充実しており非常に働き易い会社かと思います。クラブ活動も行われており...続きを読む(全151文字)
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労働時間は部署により異なるが、海外との繋がりのある部署は、当然時差の関係で労働時間も長くなる。また、日系によくあるパターンだが、残業をすることが一種の美学...続きを読む(全174文字)
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福利厚生は、独身寮、社宅、保養所など様々なものがある。
一方、住宅手当がないため、社宅などに入らないと厳しい。
だが、扶養手当などその他の手当はあつい...続きを読む(全161文字)
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・私が退職した後で現在の会社に吸収合併されたので、今とは少々事情が違うと思いますが、同じグループの企業ですので、そんなに違いはないと思います。
・休暇が...続きを読む(全214文字)
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育児や介護休暇などが充実しており、復職もしやすい。女性が産休後に元の職場で同じ仕事に就く場合も多い。また、最近労働時間短縮に向けた取り組みが多く、定時退勤...続きを読む(全178文字)
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若手向けの独身寮や社宅が月約20000円で使用することができ、可処分所得は高いのではないかと思う。ただし、社宅や独身寮に入らない人に対して補助する仕組みが...続きを読む(全154文字)
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福利厚生の制度はとても充実していると思います。しかし、実際にその制度をしっかり使えるかといえば美尿なところです。と、いいますのもこれも部署によって違ってく...続きを読む(全153文字)
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住宅補助として、まずは寮住まいがあります。バブル期に建てられた寮はまるでホテルのような風貌をしています。入社当時の寮は、高卒生は相部屋、大卒生は個人部屋と...続きを読む(全191文字)
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労合組合はなく、親会社の制度をそのまま継承した形。
休暇は工場勤務は各拠点に順じた休暇となり割と連休が多い。
(振り替えにより土日との連休がなされやすい...続きを読む(全155文字)
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福利厚生は日立ハイテク(日立製作所グループ)の精度に準拠している。年齢制限はあるが
社宅に入ることも可能で住宅補助もある。
レクリエーション支援は年1...続きを読む(全189文字)
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やはり大企業の福利厚生という感じで、手厚い福利厚生だと思います。
実際、退職後のOBにも生命保険や団体医療保険制度があり、内容も他と比較すると充実してい...続きを読む(全162文字)
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・研修制度は非常に充実しており、入社10年以内にはほぼ毎年何らかの研修を1日から3日程度かけて行っている。
・産休制度の関する理解もあり、多くの女性が堂...続きを読む(全161文字)
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リーマンショック後、以前に比べて福利厚生はやや削減されたものの、それでも他の上場企業に比べて充実していると思います。また研修制度も充実しており、その内容は...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
毎年の評価(S、A±、B±、C±、D、E)に応じて翌年度の給与テーブルが決定するので評価と実績が整理しやすい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
日立グループで公募やFAの制度があるので、外部に行かずとも新たな仕事に挑戦する機会があること。また、利用する人も増えてきているので、認知度が高...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ジョブ型に移行しつつあり、どんなことを意識して仕事をすべきかが定義されているので進むべき方向性を整理しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
医用部門はロシュとの関係性が継続する限り明るいと思います。また、ハイテク装置全般、参入ハードルが高いのでよほどの失敗や他社に後れを取らない限り...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
業務内容によります。私の場合、炎上プロジェクトのサポートで短期間のみ参画する予定だったのだが、主担当が離脱してしまい、そのすべてを実施せざるを...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分からやりたい事に手を挙げると応援してくれる風土がある。失敗してもそこから何を学び、どう、次につなげるかを重視する傾向があるので、若手でもい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
日立グループ内でも抜群の安定性。リーマンショック時もいち早くV字回復した。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的すぎるのと、部署によ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給に加えて住宅手当、通勤手当など様々な手当が出る。もちろん残業代も1分単位ででます。
ある程度残業をしていると稼ぎは同年代の人達よりかなり...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
フレックスや時間単位年休制度、在宅勤務制度があるため調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層が機能していないグルー...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
日本を代表する大企業なので、収入も社会的信頼も相当に良い。
転職先を探してもこれ以上に良い条件の会社がなかなか無いため、退職はかなり迷っている...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
転勤者は社宅を利用できます。かなりの補助額のため、他社と比べても金銭面にゆとりが出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が変わっ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
慶弔休暇を始め、大手と変わらなず手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募制度ができたが、社内公募者がいないと中途採用で...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自分の事業所では、入社に際して引越しが必要となる場合には借り上げで綺麗なマンションがあたり負担が少ないため非常に満足している同僚が多かった。
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
業績が良ければ賞与が3回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が10年しかもらえない
資格を取っても給料に反映されてるかもわか...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
住宅補助はかなり良い。独身であれば、独身寮に入寮でき、家賃は電気代等も含めて2万円±3000円程度です。結婚しても社宅として、補助が出て、自己...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生は、プロ野球の観戦チケットが安く買えるので、そこがオトクです。好きな人は、見に行けばいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
大体の福利厚生はそろっているので困ることはない。オフィスグリコや昼寝スペースがある。敷地内に駐車場があるため車通勤ができる。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は総じて良いと考えるが、一部の工場をたたむ際に、社宅の取り壊しなども有り、以前に比較して悪くなっていると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休暇が取りやすい。
設計はフレックスタイム制があるため、働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少ないため不満である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
上限はあるが、家賃の半分が支給される。但し、独身の場合は33歳くらいまで。結婚している場合は40歳まで。持ち家がある場合は、支給されない。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社日立ハイテク |
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フリガナ | ヒタチハイテク |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 79億3900万円 |
従業員数 | 4,916人 |
売上高 | 4622億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯泉孝 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 834万円 |
電話番号 | 03-3504-7111 |
URL | https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/ |
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