【未来を切り拓くIT革命】【22卒】富士フイルムの夏インターン体験記（理系/情報系インターンシップ）No.13481（早稲田大学大学院/男性）（2021/3/24公開）

企業におけるIT技術の応用について理解を深めたいと思cortexのがきっかけです．その中で，グループワークを通じたハッカソン形式で，実際にIT技術の社会応用を体験できるインターンを見かけ，期間も2~3日間とスケジュールを組みやすいものだったので，応募しました．

事前にインターンシップのES対策や，過去のインターンシップの情報収集を重視しました．インターンシップのES対策としては，過去のESの収集を行い，また友人にESの添削をお願いしました．また，過去のインターンシップの情報収集を通じ，具体的にインターンでどのようなことができるのかイメージを膨らませた上でESに取り組みました．

ESにおいて，自分自身のIT技術と，志望動機をアピールできれば選考に通過できるのではないかと思います．

ハッカソン形式

グループごとにテーマを選択し，それぞれIT技術を活用したアイディアをまとめた上で，最終日に発表を行う流れでした．

IT技術のビジネス応用の流れについての考え方

富士フイルム株式会社の持つ商品を活用した，新規コト売りビジネスを立案する

1日目にやったこと

午前中には現役社員の方による企業紹介が行われ，企業への理解を深めました．午後からはグループごとにテーマ決め，議論を行いました．グループワークでは社員が部屋を回り，議論の進め方やアイスブレイクをしてくださいました．

2日目にやったこと

1日目の議論の続きやブラッシュアップを行いました．2日目にはグループごとにメンターがついてくださり，技術的なアドバイスをいただく機会がありました．グループによっては，実際に実装しているところもあったそうです．

3日目にやったこと

最終発表に向けて，パワーポイントの作成や発表練習を行いました．午後は，社員10名ほどと参加学生の前でグループごとに発表を行いました．最後には投票を行い，1位グループと，各グループのMVPには景品が郵送されていました．また，フィードバックや社員との交流会を行いました．

人事部社員/技術系の社員

富士フイルムが発売しているカメラ

技術的な実現性やアイディアの深掘りについてのアドバイスを，メンターについてくださった社員の方などからいただきました．実現性とひとことに言っても，今現在実現可能なものではなく，それ以上に，数年後の未来に実現可能なものを推されたことが印象的でした．

発表に向けたスライド作成までに案をまとめるのに苦労しました．オンラインということではじめは議論に戸惑いもあり，意見の集約が難しかったです．その結果，スライド作成の時間が最終日の午前中しか取れず，早急に意見をまとめ，発表するためのフォーマットを整えなければいけなかったことが大変でした．

4人ほどのグループワークで，3日間議論する時間があったため，それぞれの学生のアイディアや意見を存分に反映できたと思います．

実際にビジネス化していく上で，企業の技術を武器にしたシーズと社会に求められているニーズをどのように擦り合わせていくかの意識を学べました．純粋に楽しそう，面白そうで事業を考えるのではなく，マーケティングや市場調査など，幅広い観点がビジネス化に重要となることを実感しました．

ビジネスにおけるマーケティング的思考を磨いておきたかったです．アイディアの具体化には，マーケティング的思考も重要と思いました．

実際に社員と交流もしつつ，働き方を意識しながらインターンシップを行えたことから，働くイメージにつながりました．また，具体的な業務の内容や雰囲気を少人数のグループで社員に聞くことができたことも，企業における働き方のイメージにつながったと思います．

インターンシップの参加学生は，ITの知識を持っているものの，専門分野が多岐にわたっていたからです．私は，IT技術の中でも，生体情報を扱ったIT技術を磨いていて，ヘルスケア事業も重視する富士フイルムと親和性があるため，専門性が有利に働くと感じました．

社員の雰囲気が良く，楽しくインターンシップを行えたためです．メンターについてくださった社員の方も，学生のアイディアを否定せず，どのように活かせば良いかというアドバイスを中心にくださったことも好印象でした．学生ながら，実際に働く上でも，社員の意見を大事にしそうだなと思いました．

インターンシップ参加者に向けた，早期選考に招待されました．早期選考においてもESやWebテストの受験は必要ですが，人によっては1次面接がパスされているようでした．

インターンシップ参加前は，ざっくりとIT業界を志望していました．特に，IT技術をもとに社会の問題解決したいということでコンサルティングや情報通信，メーカーなど幅広い業界を見ていました．その中でも，富士フイルムは，立役者として，新しい技術を世の中に生み出してゆくのに適している企業と感じるようになりました．

様々な専門性をもつ社員との交流，多角的な視点が，事業のビジネス化に重要であることを実感しました．情報系というとプログラミングなどを行うことがメインと考えていましたが，実際は，会議など自身の専門とは異なる人との議論も重要であることを実感しました．そのため，社員間の交流が活発で，多様な事業を展開する企業を中心に見るようになりました．