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【22卒】富士フイルムの事務系総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.17459(明治大学/男性)(2021/8/14公開)
2022卒の明治大学の先輩が書いた富士フイルム事務系総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、富士フイルムの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒富士フイルム株式会社のレポート
公開日:2021年8月14日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 事務系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接のみ本社で行いました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年04月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。
他の第一志望の企業に内定したため、辞退した。
内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。
辞退したため不明
内定者について
内定者の人数をわかる範囲で教えてください。
辞退したため不明
自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。
辞退したため不明
自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。
辞退したため不明
内定後の企業のスタンス
5月の中旬までに判断を求められた。定期的に人事から電話がくる。また内定者懇親会と6月1日の拘束がある。
内定に必要なことは何だと思いますか?
4つある。①できないことはできないと言ったこと②マイナスの経験をどう咀嚼して生きてきたか言ったこと③自分の芯をはっきり伝えたこと④他者への感謝を示すこと、どうしても企業の歴史上、正統さや真摯さが求められてくるので「ありのままの自分」を準備することで対策した。また内定者は留学か体育会でほとんどになるので、富士フイルムにいそうな奴感も面接では意識していた。絶対に入社するという強い意志が大切だと思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?
自分のありのままの姿を伝えられないこと。自己分析と言語化が浅いとかならず落ちます。また伝え方も非常に大切な企業だなと思いました。最終面接のアンケートも自分の中で回答を決めて暗記していくと面接を進めやすいと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?
インターンが有利。1回面接が免除になるうえ、選考がかなり早く進む。また最終面接は倍率が高いので自分のパーソナリティをいかに伝えきるかが勝負になると思う。面接官の方々は非常に親切で学生の話をよく聞いてくれた。
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富士フイルムの 会社情報
会社名 | 富士フイルム株式会社 |
---|---|
フリガナ | フジフイルム |
設立日 | 2006年10月 |
資本金 | 400億円 |
従業員数 | 4,702人 |
売上高 | 6068億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 後藤禎一 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目26番30号 |
電話番号 | 03-3406-2111 |
URL | https://www.fujifilm.com/jp/ja# |
採用URL | https://careers.fujifilm.com/graduates/ |