【サラダ専門店の売上増加ストーリー】【24卒】 楽天グループ ビジネス職の通過ES(エントリーシート) No.123254（非公開/女性）（2023/8/24公開）

アルバイト先のサラダ専門店で、サブリーダーとして売上増加に貢献したことだ。当初、日販40万円の売上を目標としていた。しかし冬になり、冷菜であるサラダの需要が低下したことで客数が減り、売上が30万円に低下した。そこで、自身の生野菜嫌いを克服させてくれた恩返しとして、お店に貢献をしたいという想いから、１）自身の適応力を活かし、相手に合わせた対話をして、他の従業員と何でも言い合える関係性を構築した。２）年末年始には大人数での会食の機会が増えると考え、「サラダを2個以上購入すると、1個無料になるサービス」を提案した。開始直後に客数が急増し、サラダ作成量が倍になったことから、他の従業員から「業務量は増えるのに時給は変わらない」との反対の声があった。そこで店長に、キャンペーン期間中の実働時間に応じて、スタッフへインセンティブを与えられないか提案した。また、適応力を活かした相手に合わせた対話により、店長を含めた全従業員と信頼関係を構築できていたため、「〇〇が言うなら導入してみよう」と賛同を得ることができた。その結果、施策が功を奏し客数が増えたことで、日販45万円の売上を達成した。通常よりも業務量が増えたことで苦心することもあったが、アルバイトの仲間同士で励まし合いながら目標達成できたことは私の自信になった。この経験を通し、周りを巻き込んで物事を進める業務遂行力を身につけられた。 続きを読む

私は「人々の生活を包括的に豊かにし、持続的に自己成長をしていきたい」と考えている。貴社でこの想いを実現できると確信した理由は二点ある。一点目に、多種多様な事業を展開しているからだ。楽天経済圏の中でユーザーの生活を網羅している貴社だからこそ、生活基盤から娯楽にわたり全面的にサポートすることが可能であると思った。二点目に、“楽天主義”を始めとする貴社のカルチャーだ。自身が貴社のインターンシップで感じた、チーム全員が“一致団結”し、切磋琢磨することで自他ともに成長を続けられる企業風土があるからだ。足りない点は補完し合い、強みは補強していくところに非常に魅力を感じた。以上二点の理由から、私の考える軸が貴社に一致しているため志望している。今後も急速に成長を続ける貴社で、自身の強みである“適応力”を活かし、楽天主義を身につけながら、生活者をエンパワーメントしていく人材になりたい。 続きを読む

私が以上に挙げたカンパニーを志望する理由は二点ある。一点目に、他の広告代理店では叶えられない “クロスユース”を武器にし、広告戦略を立て、実行する仕事に強く魅力を感じたからだ。貴社の広告事業インターンシップで体感した 「楽天トラベル」等の貴社独自のサービスを活用し、ユーザーに様々な手法でアプローチを図り、広告を通じて商材の認知・購買に繋げることのやりがいは唯一無二であった。二点目に、「楽天パシャ」のようなサービスを通じて、購買データの蓄積から新しい提案に繋げることが可能になる。これにより生活者の期待を超える価値を提供できると確信したからだ。以上のことから、貴社はこれまでになかった新しい価値を創造できる企業であると考えており、貴社の掲げる“三方（生活者・取引先・貴社）よし”の精神に共感するところだ。そこで私は人々をエンパワーメントしていく一役を担いたい。 続きを読む