この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がやりたい仕事が出来ると思ったから入社した。大手であり、色んな分野に事業を展開していて多様な仕事を経験できるのが魅力的だった。できるだけ多...続きを読む(全132文字)
三菱電機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三菱電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がやりたい仕事が出来ると思ったから入社した。大手であり、色んな分野に事業を展開していて多様な仕事を経験できるのが魅力的だった。できるだけ多...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
とにかく徹底的に基礎を叩き込まれたので、他社に転職した今も教わったことは無駄になっていない。(出来れば転職せずに活用出来れば言うことは無かった...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
総合電機メーカーとして様々な事業に関われる可能性があったことが魅力的であったため、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良くも悪くも歴史が長く安定した日本企業であるため、ピリピリとした空気はなく、頑張る人は頑張り、頑張らない人は頑張らないし、それを評価されること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社会に大いに貢献できると考え入社。扱っている製品自体は社会貢献には繋がっているが、部材が多くあまり実感はわかにくい。
社内の雰囲気は比較的フラ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の効率化や働き方改革を進めることがミッションと言われ入社したが、職場の雰囲気は全く違っていた。
自分の所属部署...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
もともとは期間社員からのスタートでしたが、一年後契約社員になる事が出来、それから一年半後に正社員登用試験を経て正社員になる事が出来ました。
や...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
新人の期間は手厚いフォロー体制があるので、先輩に頼って無理なく成長していくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネームバリュ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社理由は知名度があり、聞いたことがある会社だから。
転職活動をする上でも現職の知名度の高さは優位に働きました。
また同窓会に出席しても、知名...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
色々、IT技術、パッケージ製品に触れることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
40、50代の人達は現代で通用する技術をもってい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
堅実な経営手法により会社の損益が大きく悪化することがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つの事業部門にいる期間が非常に長く、多く...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
高校の先生の進めで決定。
世界の三菱だけあって高卒でもそれなりの給与であった。社内試験制度もあるので頑張り次第では高卒でも上へ行くことが出来る...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
大企業ということもあり、福利厚生はしっかりしている。また、働いた分だけ、給料がもらえる。また福利厚生ポイントが毎年付与され、年間で70000ほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若手でも大きなプロジェクトを任されるのでやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長がプレイングマネージャーであり、部下のマ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
グローバルと言っているが実際わたしが所属している部はほとんど海外進出していない。
仕事で英語を使う機会は全くなく、大学のときからどんどん退化し...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
研修に長い時間をかけてくれるのは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりにきついのかなと思います。
基本的に真...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自身のスキルアップに対し前向きに評価してもらえた。
日々の作業ややる気に対しては上長がしっかりと見てくれている。
作業はマイペースでさせてもら...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
安定しており、つぶれることがないと感じたので入社した。この点に関しては現状間違っているとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
落ち着いた雰囲気の人が多い印象は入社の前後で考えていたとおりでした。旧態依然とした文化が浸透しきっているので、一部にははき違えて支配的かつ高圧...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
国内のみならず海外にも展開していており、人々の生活を支える製品に携われる、海外に行けるチャンスがあると感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やはり大手であること
安定思考であったため、そのような選択をした
旧財閥系の会社であるため、非常に人は大切にするように感じた
ただ、配属先によ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業であり、安定していると感じたため。また、リクルーター制度により、若手社員との交流もあり、話を聞いてみて魅力的に思えたため、入社を決めた。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、大手なので自慢が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はほぼベースアップは無いと言っていい。
...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
契約社員として入社した為給与面では社員とは雲泥の差があるが長期休暇がある点は評価できる。が、それだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
働き方改革の一環で月に2回(水曜日)は一斉定時退社日である。またこれまでは見做しとされていた残業もきちんとつける習慣になってきた。
【気になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若手でも優秀な人が多い。また、管理職になるとさらに優秀で、なるべくしてなった方が多い印象。また、基本的に皆物腰柔らかく、心健やかに働くことがで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
今まで独身者に対して、格安の寮のみだったが、近年家賃補助が家賃の半額(上限あり)出るようになった。
また、その他、保養所、セレクトプランなどの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
今年から人事処遇制度が改定され、若手でも実力があれば昇格できる仕組みになった。初任給も初任給も大幅に上がり、非常に満足している。
【気になるこ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
やりたいことがあればなんでも相談していいという風潮がある。基本的に応援してくれる風土である。新人教育もしっかりと行われる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
人事処遇制度が改定され、頑張った分がしっかりと評価に反映されるようになったため、やりがいは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性はとても良い環境であると考える。昔はとても男女公平という観点であったが、近年はコンプライアンスの関係よりとても慎重になっていると考える。
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
将来性はあると考える、総合電機メーカということもあり、多角的なさまざまな事業で各トレンドを押さえていると考える。良くも悪くも堅実な受注高を誇る...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社内の英語検定や、製品知識を学ぶ機会が設けられている。
新人の頃であればとても多くの情報を収集できると考える続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はピンキリとなり、配属先の上長によって成長速度や下手をすれば人格なども大きく変わる可能性があるので人事がコン...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生については、毎年良い方向に向かっていると考えている。
住宅補助や毎年8万程度自由に使用できる特典などもある。
また、保養所などもあり満...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分が関わったものが製品化されて店頭に並ぶ。実際にお客様に使ってもらっているところを目にすることがある。この魅力は入社前も入社後も同じように感...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
支社によってはものすごく忙しいです。おそらくどの支社でも色々任せてもらえるので成長できると考えれば良い職場になると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良くも悪くも、人手不足なので若手でも早めに大きな仕事に挑戦できる。海外とのやりとりは多く、英語も使う機会が多いため、海外志向の人は良いと思うし...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
ヒロセ電機では、入社理由として成長機会や先端技術への関心が多く、入社後のギャップも少なく、期待通りの環境に満足する社員が多いです。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、売り上げがあっても賞与が出ないということに驚きました。
交渉も経営側が寄り添うことがなく平行線のまま毎年終...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
すこしアナログちっくなシステムと最新システムの差がすごい。最新システムはどちらかというと他プラントメインでしており、衰退が手をとってわかるよう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人は良いが割と関係性は薄い。
職場の人と仲良く仕事してるのはおじさんだけで、若者は若干肩身が狭い気がする。
ただ同じ部署でも席が遠かったり別の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
誰もが知る大手で安定していると思ったから。福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が安定しておらず早期...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一般職採用だったが、いい意味で業務の幅は広かった。恐らく事務処理だけと思って入社してくる人は割と苦痛だと思う。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に休日に都心から離れた工場の製造手伝いを要請されること
強制ではないが営業メンバーは参加する雰囲気がある続きを読む(全75文字)
会社名 | 三菱電機株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキ |
設立日 | 1921年1月 |
資本金 | 175億8200万円 |
従業員数 | 149,134人 |
売上高 | 5兆2579億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆間啓 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 830万円 |
電話番号 | 03-3218-2111 |
URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/ |
採用URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。