在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
年収は製造の平社員で370万ほどでした。
駐車場にはランクルやアルファードなどとまっていていいなと感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
日亜化学工業株式会社 報酬UP
日亜化学工業株式会社の社員・元社員による総合評価は3.5点です(口コミ回答数387件)。ESや本選考体験記は44件あります。基本情報のほか、日亜化学工業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
日亜化学工業株式会社(NICHIA)は、LED・半導体レーザー・リチウムイオン電池材料を中心に、独自技術でものつくりを展開する電子部品・材料メーカー。『世界で最も革新的な100社*』に選ばれるなど、“光”の技術を通して世界に技術革新を起こしてきた光半導体のリーディングカンパニーです。(*「Clarivate Top 100 グローバル・イノベーター2021(世界の革新的企業トップ100社)」。米クラリベイト アナリティクス社の公表資料より)
■世界初の「高輝度青色LED」開発
…………………………………………
赤・緑・青の光の3原色のうち、LEDでの発光が最も難しかったのが「青色」。その難易度は、かつて”20世紀中には実現不可能”と言われていました。しかし私たちNICHIAは1993年、世界で初めて(*自社調べ)高輝度青色LEDを開発し、LEDのフルカラー表現を実現しました。
その後、1996年にはLEDの飛躍的な普及につながる「白色LED」を開発。青色LEDと黄色の蛍光体を組み合わせる蛍光体メーカーとしての高い技術力と独自の発想によって生み出された、まさに革命的な発明とされています。これらの技術はディスプレイ・照明・車載・産業機器・医療計測分野に用いられ、豊かな暮らしや産業に貢献しています。
■5000億円規模の売上を目指して
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私たちが目指しているのは、光とエネルギー分野に次なる”イノベーション”を起こすこと。
1996年は売上294億円だったのに対し、2020年には売上3,672億円までに到達。時代のニーズを先取りした先端技術への飽くなき挑戦により、驚異的なスピードで約14倍にまで成長してきました。
すでに世界トップクラスのシェアを誇る「白色LED」や、プロジェクター等に使われ用途拡大が期待される「窒化物半導体レーザー」、自動車用途に急速に需要が拡大する「リチウム電池材料」など主力製品の開発・製造を通して、世界有数のメーカーとしてさらなる事業展開を図っています。
「世界一の商品をつくる。日本でつくり、世界に売る。」を掲げているからこそ、目先の利益だけではなく、将来への技術投資を重視。世界最大規模の生産体制を整え、2013年からの8年間で投じた設備投資額はなんと約4,500億円。研究開発投資額は約2,500億円にも上ります。価値あるプロジェクトであれば、即断即決されるスピード感も、画期的な技術革新を後押ししています。
数多くの「世界初」や「世界一」を生み出してきた、「価値ある研究・技術」に投資を惜しまない企業姿勢が当社の強みです。
世界で最も革新的な企業・機関を選出する「Clarivate Top 100 グローバル・イノベーター2021(世界の革新的企業トップ100社)(※) 」に選出!日本国内でも名だたる大企業が名を連ねるなか、2017年以降4年連続での選出となりました。
「特許数」「成功率」「グローバル性」「引用における特許の影響力」など4つの指標で評価されており、社員一人ひとりの創造性と、どんなアイデアでも実現に向けてサポートする自由な社風がもたらした成果です。
※アメリカ「クラリベイト アナリティクス社」の発表資料より
年次毎、職位毎の研修はもちろん、社内インストラクターによる専門講座や定期的な勉強会を開催。学術領域や技術領域、原価計算、貿易実務などさまざまなスキルを学ぶ機会が充実しています。半導体、熱力学や機械設計、AIや産業用ロボットなど、あなたの興味にあった講座を受講することができます。
ゆくゆくは、研究者や開発設計者としての「技術系エキスパート」を目指したり、ブランド戦略やマーケティング、海外戦略を担う「事務系エキスパート」を目指したりと、多彩なキャリアを描くことができる環境です。
”日亜化学工業”という社名もあり、化学系の知識がないと活躍できないというイメージを持たれる方がいらっしゃいます。
もちろん化学はものつくりの根幹となり、電子部品であるLED・LDの進化にも化学の力は欠かせません。
しかし私たちのものつくりに必要な力はそれだけではなく、電気・電子工学や機械工学など多彩な知識によって独自技術が構成されています。自動化装置はメカ+エレクトロニクスの集合体であり、生産性向上の決め手がITソリューションでもあります。最先端の研究・開発・設計・製造には、実に多彩な技術と叡智が結集しています。
電気・電子、機械、情報、物理、化学の総力で加速していく世界一のものつくりへ、あなたもチャレンジしてみませんか。
目まぐるしく移りゆく時代の中で、当社では創業より現在までファインケミカル→蛍光体→LED・LD・電池材料等と主力事業が変化してきました。先行きが不透明な状況の中でも常に最先端の技術動向の把握と、次代を見据えた研究開発を行っており、毎年売上高の約9%を研究開発費として積極的な投資を継続しております。新たな商品を開発することは容易なことではありませんが、私たちとともに新たな未来を切り拓きましょう。
・ものつくりが好きな方
・明るく前向きな方
・好奇心、チャレンジ精神が旺盛な方
・チームで取り組むことが得意な方
・自ら学び考えて行動する方
・コミュニケーションが苦手な方
・受け身で、指示待ちな方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した日亜化学工業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した日亜化学工業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
年収は製造の平社員で370万ほどでした。
駐車場にはランクルやアルファードなどとまっていていいなと感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
仲のいい人が出来ればたのしいかもしれない。面白さは会話が弾んだりだろうか
【気になること・改善したほうがいい点】
業務改善がきつくとても苦労し...続きを読む(全125文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
ネイルや髪を明るくしてる人があるのでいいかもされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いのでセクハラがあるみたいだが移動や懲...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
平日に休みが多いので混んでなく買い物できたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤ありで12時間で働いていたので、日勤と夜勤の繰...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月26日【良い点】
正社員も期間社員も給与はかなり良かったと思う。交代勤務である点や、4勤2休で残業が毎日付いていた点から、給与が高くなりやすい。
正社員は賞与が...続きを読む(全136文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月26日【良い点】
休みが多く、時間単位での有給取得も可能。また休むことに対しても寛容なので、プライベートとの両立は比較的しやすいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月26日【良い点】
スキルアップには積極的に取り組ませてもらえるイメージ。若い社員が少なく、40代以上が多くを占めているため、若い人材への投資は積極的に行っている...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月26日【良い点】
福利厚生については、食事補助があり、食堂の利用や弁当の購入に数百円の補助金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は申請して認め...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
一般社員に比べて役職者は賞与額が非常に多くなる
昇任テストが導入されたため、ある一定のの人の質を管理できるようになった
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年11月18日【良い点】
eラーニングや講座、一部の資格試験は会社が費用を出してくれるため、積極的に教育に取り組んでいることが見受けられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年06月12日
【社員から聞いた】企業規模が大きくないため、社員1人1人の意見が尊重され、良いアイデアを出せば1年目からグループのリーダーを任されることだと言っていました。続きを読む(全78文字)
投稿日: 2023年06月12日
【社員から聞いた】大手に就職した同期と比べるとやや低く感じるが、生活するためには十分な年収だと言っていました。続きを読む(全55文字)
投稿日: 2023年06月12日
【イベントや選考を通して感じた】規模が小さい市場を独占することを繰り返し、様々な技術を磨いてきた企業の印象を持ちました。続きを読む(全60文字)
投稿日: 2023年06月12日
【社員から聞いた】残業時間が月平均20時間に満たないこともしばしばあると言っていたため、かなりホワイトだと思いました。続きを読む(全59文字)
投稿日: 2023年06月12日
【社員から聞いた】社員1人1人を大切にしているため、女性社員も産休・育休から復帰しやすい環境が整っているそうです。続きを読む(全57文字)
投稿日: 2023年05月30日
【社員から聞いた】まだこの世界にない製品・技術を自分の手で生み出せることが大きなやりがいになっているとのことだった。
【本・サイトで調べた】過去には...続きを読む(全206文字)
投稿日: 2023年05月30日
【社員から聞いた】本社や工場の近くに社員寮があり、格安で住めるとのことだった。徳島に元々住んでいる人は住宅補助の類は受けられないようだった。リモートワーク...続きを読む(全99文字)
投稿日: 2023年05月30日
【社員から聞いた】世界でもトップクラスのシェアを持つ製品をいくつか持っていることが強みだと思う。今後は車に関連する事業に力を入れていくと話していた。
...続きを読む(全148文字)
投稿日: 2023年05月30日
【社員から聞いた】比較的有給も長期休暇も取りやすく、旅行に行く社員も多いと話されていたのが印象的だった。繁忙期には残業が多くなることもあるらしいが、部署に...続きを読む(全145文字)
投稿日: 2023年05月30日
【社員から聞いた】やりたいことがあれば若手の意見も比較的通りやすいと聞いた。また、部署異動を希望すれば枠があれば異動できるとも聞いた。続きを読む(全67文字)
研究活動とのマッチ度を重視しているように感じた
自分の強みや弱みのエピソードを具体的に話したり、学生時代の印象深いエピソードを聞かれたのでしっかり話をした
雑談が多く、好感触であったため受かると思った
生活についても聞いてくることが以外だった
御社についての理解
和やかだった
明るく大きな声で話すこと
質問の内容をよく聞き、適切にわかりやすく回答することを心掛けた。
就活の軸を意識して話した。 会話を意識した。
穏やかな雰囲気だった。 入りたい熱意を見せれば受かると思った。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
会社名 | 日亜化学工業株式会社 |
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フリガナ | ニチアカガクコウギョウ |
事業内容 | ・LED ・半導体レーザー(LD) ・リチウムイオン電池正極材料 ・蛍光体 ・磁性材料 ・光学系単結晶 ・化合物半導体材料 ・金属錯体 ・真空蒸着材料 等の研究開発、製造、販売 |
設立日 | 1956年12月 |
資本金 | 520億2644万1000円 |
従業員数 | 9,180人 ※グループ合計(2021年6月30日現在) |
売上高 | 3672億100万円 ※2020年12月期連結 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小川 裕義 |
本社所在地 | 〒774-8601 徳島県阿南市上中町岡491番地 |
事業所 | ■生産拠点 ・本社、A工場、TN工場、TS工場 (徳島県阿南市) ・V工場 (徳島県徳島市) ・N工場 (徳島県鳴門市) ■営業拠点 ・東京営業所(東京都港区) ・大阪営業所(大阪府大阪市) ・名古屋営業所(愛知県名古屋市) ■研究所・技術センター ・徳島研究所 (徳島県阿南市) ・横浜研究所 (神奈川県横浜市) ・諏訪技術センター (長野県下諏訪町) ■海外拠点 ・アメリカ (デトロイト、ロサンゼルス、アトランタ、サンノゼ、モントリオール) ・ドイツ (フランクフルト) ・ロシア (モスクワ) ・中国 (上海、香港、深圳) ・台湾 (新竹) ・韓国 (ソウル) ・マレーシア (セランゴール) ・シンガポール ・インドネシア (ジャカルタ) ・タイ (バンコク) ・ベトナム (ホーチミン) ・インド (グルガオン、バンガロール、ムンバイ) |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 645万8000円 |
電話番号 | 0884-22-2311 |
お問い合わせ先 | 日亜化学グループ 新卒担当 TEL:0884-23-7702 MAIL:shinsotsu@nichia.co.jp |
URL | http://www.nichia.co.jp/ |
自社採用ページURL | https://recruit.nichia.co.jp/ |
18年12月期 | 19年12月期 | 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | |
---|---|---|---|---|---|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
8457億5300万 | 8734億3800万 | 8860億1500万 | 9770億9800万 | 1兆351億500万 |
純資産
(円)
|
7574億8900万 | 7873億2600万 | 8067億9400万 | 8722億1300万 | 9422億3000万 |
売上高
(円)
|
4069億6700万 | 4049億6400万 | 3672億100万 | 4036億9900万 | 5021億1300万 |
営業利益
(円)
|
724億6700万 | 550億8200万 | 450億5700万 | 761億5200万 | 919億 |
経常利益
(円)
|
760億9500万 | 564億6300万 | 400億400万 | 875億2100万 | 1079億9500万 |
当期純利益
(円)
|
563億9500万 | 391億6100万 | 275億8800万 | 654億1800万 | 797億6400万 |
利益余剰金
(円)
|
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|
----
|
----
|
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|
----
|
売上伸び率
(%)
|
17.2 | - 0.49 | - 9.33 | 9.94 | 24.38 |
営業利益率
(%)
|
17.81 | 13.6 | 12.27 | 18.86 | 18.3 |
経常利益率
(%)
|
18.7 | 13.94 | 10.89 | 21.68 | 21.51 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。