【本気度を見逃すな】【23卒】ノースサンドのコンサルタント職の1次面接詳細 体験記No.36846（非公開/女性）（2022/8/3公開）

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面談のような雰囲気だったので、そこまで本気度や熱意は見られていなかった気がします。基本的なやり取りができるかどうかは見られていたと思います。

和やかな雰囲気の中選考が進んだ。優しい面接官の方で、厳しい質問等されることもなく特に緊張はしなかった。

なし

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学生時代に力を入れたこと

「○○コンテストで粉骨砕身し学内で入賞、○○で行われた地方大会に進出したこと」だ。自分の課題解決力を活かしながら更に成長できる機会だと思い、参加を決意した。国籍や年齢も様々な仲間〇人と一緒に臨むことになり、リーダーとして優勝のため2点のことを行った。1点目は、情報量の確保。一番の課題は知識の乏しさだと考えたため、30冊以上の参考文献を読み込み、実際に○○している人達にインタビューをした。2点目は、発表のアプローチ改善。審査員側の視点に立ち、図表採用や話すスピードなどを工夫した。さらに、先輩や教授にプレゼンを見てもらいブラッシュアップを重ねた。最終プレゼン後は、教授からも「○○してみないか」との提案も頂いた。この活動を通じ、「仲間を巻き込みながら必ず結果を出すという覚悟で物事に取り組むこと」を学んだ。

あなたが働くにあたり、大切にしたいことは何ですか？

私が大切にしたいことは、【初心を忘れないこと】である。私は、常に責任を持って成果を出し、周りに頼られる社会人として成長し続けることが目標だ。その気持ちを忘れず、日々の業務に取り組みたいと考える。今までの学生生活でも、自己成長のために常に目標を掲げ努力してきた。その時学んだことや感じたことを思い出しながら、仕事に励みたい。貴社に求めることとしては、私のその「成長し続けたい」という目標を叶えられる環境だ。私の意味する「成長」とは、専門的な知識や幅広いスキルを身に着け、貴社の企業活動を支える必要不可欠な存在になることだ。研修や実際の業務、資格の取得や勉学などをを通して、貴社に必要とされる人材になることが私の目標である。