【矛盾を突け！論理的思考で差をつけろ】【18卒】キーエンスのビジネス職の2次面接詳細 体験記No.3524（東京工業大学/男性）（2017/12/13公開）

兎に角、矛盾を突かれる質問が多かった。単にべらべら話をするのでは無く、いったん自分の頭の中で論理的に話の筋道を整理してください。すぐに思いつかない際には、少し時間をいただいてもよろしいですかと伺うことも必要。目は絶対に相手に向けている事。

履歴書や事前に記入したアンケートからの質問がアイスブレイクとしてあった。今の緊張を％で聞かれた。二人の面接官の間にはビデオカメラがあり、のちに他の人事と見て公平に合否を決めている。

入社後になりたいビジネスパーソン像はなにか。

私は、理系の知識を存分に生かし、同期の誰よりも早く商品知識を身に付けます。そして、大量の課題解決事例の情報をみて、自分の解決案の幅を広げます。また、営業ロールプレイングでは、得意の話術でお客様の潜在的ニーズを顕在化する手法を先輩社員から最大限に学びます。そして、単独営業では、効率よく多くのお客様の課題を解決して諸先輩方を追い越し、トップの成績を収めます。キャリアパスでは人事部へ異動希望を出し、私が説明会での社員さんに対して感じた憧れを、同じように、就活生にキーエンスの魅力を存分に伝えて憧れを感じさせたいです。そして、自分で見定めた志の高い新入社員を集めてキーエンスを更に優れた企業にしたいと思います。

・スピードを上げることによるメリット３つ・デメリット２つ。そして、その対策を一つ

・スピードを上げることによるメリット３つ
①コスト（人件費）が下がる。スピードが上がるということはそれだけ効率がいい業務を行っているため。
②時間が節約できる。その余った時間を他に回せる。
③信頼が得られる。（ex、製品製造、配達、それだけ頼んだ仕事を早くこなすのは、自分に気持ちを集中してくれているというため。）
・スピードを上げることによるデメリット２つ
①少ない時間で多くの判断が必要になるため、ミスが多くなる。
②スピードを上げるということは、それだけ労力を沢山費やすため、他の業務に手が回せない。
・その間をとる対策は？
業務時間を少しだけ伸ばして、逐一、確認作業を行うこと（現在取り組んでいる業務・他の業務も）