2022卒の大阪大学の先輩が阪急阪神ホールディングス総合職の本選考で受けたリクルーター面談・人事面談の詳細です。リクルーターからのコンタクトが来た時期、形式、評価されたと感じたポイント、注意したことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒阪急阪神ホールディングス株式会社のレポート
公開日：2021年5月19日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 大阪大学
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
インターン、2次面接以降は対面実施。座談会、リクルーター面談等はオンライン実施。
リクルーター面談・人事面談
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接官の肩書
- 若手現場社員
- 面談時間
- 70分
- 面談タイプ
- オンライン面接
- 実施時期
- 2020年12月 中旬
- 実施場所
- オンライン
リクルーターからの連絡が来た時期・経緯
リクルーター面談希望のESを出した中から選考で受かれば電話で連絡が来る。
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介→業務内容説明→逆質問→就活状況についての質問
面接の雰囲気
非常に和やか。同じ大学なので、和ませようと大学の話等もして下さる。また、選考されている感は全く出されなかった。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
逆質問のレベル。よくある志望動機を教えてくださいといった質問をするのではなく、企業研究が伝わるような質問を中心で行った。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
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26卒 | 非公開 | 女性
阪急阪神ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 阪急阪神ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンホールディングス |
| 設立日 | 1907年10月 |
| 資本金 | 994億7400万円 |
| 従業員数 | 22,811人 |
| 売上高 | 9976億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 嶋田泰夫 |
| 本社所在地 | 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 870万円 |
| 電話番号 | 06-6373-5100 |
| URL | https://www.hankyu-hanshin.co.jp/ |
| 採用URL | https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/ |
