2022卒の名古屋市立大学の先輩が大成建設事務系総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2022卒大成建設株式会社のレポート
公開日:2021年5月10日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 事務系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
計5回の選考のうち、4回は対面であった。対面でも短時間で行ったり、マスクを着けたまま行うなど、感染症対策に配慮はしていた。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 名古屋支社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 課長代理
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、受付の電話で呼び出す。数分後部屋に案内され、30分くらいで終了後、帰宅。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一つのことに対して変わった角度から深掘りされ、圧迫気味に聞いてくるため、圧倒されずに自分の気持ちをぶつけ続けた事が評価されたと感じる。
面接の雰囲気
導入はアイスブレイク的に趣味の話などもあったが、次第に前回とは対照的に圧迫気味の堅い雰囲気で進んでいった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代力を入れた事
私は大学の準硬式野球部にて、メンバーのモチベーションの底上げをし、活気溢れる練習を実現した事です。最後のリーグ戦に向けて、コロナウイルスにより中断していた練習を再開した当初、部員の思いがバラバラになっていました。私は12年間続けた野球の集大成として、後悔せずやり切りたいという強い想いから、活気溢れる練習を目標に設定しました。
そのためには一人一人に熱意を持たせることが必要だと考え、皆の模範となるような行動を積極的に行い、自らの行動を通して仲間のモチベーションを刺激しようと努めました。また、熱意をぶつけられる雰囲気が必要だと考え、レギュラー争いを活発化させるためにポジション別練習を導入し、同時に結束力の強化も図りました。その結果モチベーション向上に繋がり、声が止まない活気溢れる練習が実現できました。この経験より、積極的な行動が説得力になるという事、システムで人を動かすことができるという事を学びました。
入ってからどんな仕事がしたいか?
現場事務の仕事がしたいです。現場事務は現場の最前線を経験しゼネコンや専門知識について理解を深めることができるので、その後のキャリアで現場に寄り添った仕事ができる上に、間近で構造物が完成されていく様子を見て携われることは大きな達成感を得られ、自分自身の成長にも繋がるのではないかと考えています。また、社外広報のお仕事もやってみたいです。昔からゼネコンは「3K」と揶揄されたりブラックな業界と言われていて、ネガティブなイメージを持っている方が今も多くいらっしゃいます。ゼネコンに従事する身として、周りから応援されるゼネコンを目指し、現場での経験を生かしてそういった社会のイメージを払拭する起爆剤になりたいです。
大成建設株式会社の他の1次面接詳細を見る
- 2025卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2024/9/27公開)
- 2025卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2024/9/9公開)
- 2025卒 大成建設株式会社 建築創造エンジニア(総合) の1次面接(2024/7/31公開)
- 2025卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2024/7/12公開)
- 2025卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2024/7/2公開)
- 2025卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2024/7/1公開)
- 2025卒 大成建設株式会社 建築創造エンジニア(総合) の1次面接(2024/7/1公開)
- 2024卒 大成建設株式会社 総合職(土木) の1次面接(2023/8/9公開)
- 2024卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2023/6/23公開)
- 2024卒 大成建設株式会社 総合職 の1次面接(2023/6/14公開)
メーカー (建設・設備)の他の1次面接詳細を見る
大成建設の 会社情報
会社名 | 大成建設株式会社 |
---|---|
フリガナ | タイセイケンセツ |
設立日 | 1917年12月 |
資本金 | 1227億4200万円 |
従業員数 | 9,169人 |
売上高 | 1兆7650億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 相川善郎 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 1024万円 |
電話番号 | 03-3348-1111 |
URL | https://www.taisei.co.jp/ |
採用URL | https://www.taisei-saiyo-new.jp/ |