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レイス株式会社 報酬UP

【論理的思考を磨け】【22卒】レイスの総合職のグループディスカッション詳細 体験記No.17770(静岡大学/女性)(2021/9/6公開)

2022卒の静岡大学の先輩がレイス総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒レイス株式会社のレポート

公開日:2021年9月6日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 静岡大学
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

グループディスカッション 通過

実施時期
2021年06月 中旬
実施場所
オンライン

形式
学生2 面接官1
時間
60分
開始前のアイスブレイク
あり
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMで行われた。開始時間になったら入室して開始。

グループディスカッションの流れ

30分間時間が与えられ、段取りは学生に委ねられ、最後に発表がある。発表時間は1分ほど。社員は常に様子を見ている。

雰囲気

学生3人のはずが2人だったので、やりやすく比較的和やかだった。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

みんなの就活

テーマ

レイスグループに内定をもらった時に自分が入社をするかどうかの決め手となる質問を考える。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

論理的思考ができるかを見られていると思った。そのため自分の意見に対してきちんと理由づけをするようにした。

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レイスの 会社情報

基本データ
会社名 レイス株式会社
フリガナ レイス
設立日 1997年10月
資本金 6億4000万円
従業員数 680人
代表者 藤修
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 7F
URL https://www.race.co.jp/

レイスの 選考対策

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