就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
レイス株式会社のロゴ写真

レイス株式会社

【和やかな逆質問】【23卒】レイスの総合職(地域型)のグループディスカッション詳細 体験記No.29516(非公開/非公開)(2022/6/7公開)

2023卒の先輩がレイス総合職(地域型)の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2023卒レイス株式会社のレポート

公開日:2022年6月7日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • 総合職(地域型)

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
  • イルグルム
  • レイス
  • ULSコンサルティング
  • 日鉄ソリューションズ
  • ハイマックス
入社予定
  • ULSコンサルティング

選考フロー

  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 座談会・懇親会
  4. WEBテスト
  5. グループディスカッション
  6. 1次面接
  7. 最終面接
  8. 内定者のアドバイス

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

グループディスカッション 通過

実施時期
2022年01月 上旬
実施場所
オンライン

形式
学生3 面接官1
時間
40分
開始前のアイスブレイク
あり
プレゼン
なし

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに接続し、社員の方がくるまで待機していた。

グループディスカッションの流れ

役割分担など全くせずに各々が聞きたいことを列挙し、共通項を見つけ出すことで質問内容を再構築し重要度に応じて優先順位をつけ5つほど質問した。

雰囲気

少し緊張感のある空気だったが、学生同士で意見を言い合う中で和やかな雰囲気に包まれた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

テーマ

入社するとなった場合、逆質問で何を聞くか?

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

ほかのメンバーとどのようにかかわり、どのようなプロセスでまとめるかを見ていたように感じた。また、GDは15分程度で終了し、残りの30分はすべて逆質問であった。この時は面接官の答えの内容の理解度や、各々の印象を確認していたそう。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

レイス株式会社の他のグループディスカッション詳細を見る

サービス (その他)の他のグループディスカッション詳細を見る

レイスの 会社情報

基本データ
会社名 レイス株式会社
フリガナ レイス
設立日 1997年10月
資本金 6億4000万円
従業員数 680人
代表者 藤修
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 7F
URL https://www.race.co.jp/

レイスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。