【挑戦と成長のパートナー】【23卒】 三井住友銀行 総合職の通過ES(エントリーシート) No.74828（非公開/非公開）（2022/5/6公開）

•人材会社の長期インターンで就活イベントの企画、運営リーダーを務めた。 •友人のミスターコンテストを縁の下の力持ちとして支えた •アルバイトリーダーとして離職率を下げた 続きを読む

このコンテストで友人を支えた背景として、彼は私にとって大学1親しい間柄であった。また私は過去の経験から他者貢献や誰かをサポートすることにやりがいをとても感じていたことから、当イベントにおいては彼のプロデュース全般の役割を担った。目標であるグランプリ（学内外のネット総投票数約5万票）を目指すにあたり我々の課題を「当事者の内向的な性格」「SNSの圧倒的な認知不足」と置き、この二つの課題に対してSNSでの施策を考え、主導した。1点目は、出場者の内向性の克服を目的としたSNS上での定期的なビデオ配信。2点目は、投票のリピート率向上（コアなファン獲得）を目的とした既存投票者へのダイレクトメッセージを行い間接的な親近感の醸成だ。上記施策を半年間継続してもらった結果、準グランプリを獲得することができた。この経験から、目標を達成するまで諦めずに物事に取り組むことの大切さや当事者意識の必要性を学んだ。 続きを読む

自らの人間力を活かして人の成長や挑戦を支えたいという思いから金融業界を志望している。中でも貴社は少数精鋭であり、他社と比較しても圧倒的なスピード感を重視しているため、 若いうちから成長できる環境があると考える。そのような環境で私も働き、人の成長や挑戦を支えつつ自分自身も成長できると考え、志望する。 続きを読む

私の強みである「相手の気持ちに寄り添いサポートができる」点を活かし、大企業の営業にてお客さまにとって圧倒的な信頼を獲得できる存在となりたいです。そのためにも、まずは様々な企業との営業活動を通じて、お客様一人一人と向き合って行動し、あらゆる課題を多角的な視点から解決できるようになりたいです。また業務を通じて、銀行員としてのスキルや人としての魅力に磨きをかけていきたいと思います。 続きを読む