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【論理と発想、業界の扉】【23卒】アビームコンサルティングの夏インターン体験記(文系/1dayサマーインターンシップ)No.30781(非公開/非公開)(2022/11/17公開)
アビームコンサルティング株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 アビームコンサルティングのレポート
公開日:2022年11月17日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年8月 上旬
- コース
-
- 1dayサマーインターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
もともとコンサルティング業界に興味があり、業界研究、企業研究のために参加したいと思いました。ほかにもインターンシップを行っているコンサルティングファームは複数あったものの、選考過程が長く、負担に感じたためこの企業だけに応募しました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
まったくコンサルティング業界のことをわかっていない状況だったので、何冊か業界研究用の書籍を購入し、基礎知識をつけておきました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
論理的思考力と発想力が重要視されていたと思います。前者はESで、後者はWebテストで測られました。
選考フロー
応募 → WEBテスト → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2021年07月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年07月 上旬
- 実施場所
- テストセンター
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
一般的なWebテスト対策用の本を一通り読みました。
WEBテストの内容・科目
SPI
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なWebテストと同じくらいの問題数。時間は1時間ほど。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
SPI実践問題集
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年07月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。アビームのサマーインターンシップに応募した理由を教えてください。以下URLの中で興味を持ったコンテンツとその理由を教えてください。(社員インタビュー、セミナー動画)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
文字数が短めの設定だったので、伝えたいことだけを簡潔に書くようにしました。
ES対策で行ったこと
事前に企業についてよく調べておき、なぜ他のコンサルティングファームではなくこの企業でインターンシップを経験したいのかを論理的に述べられるようにしました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
企業HP
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 25人
- 参加学生の大学
- 東大早慶がほとんどで、なかには院生の方もいらっしゃいました。
- 参加学生の特徴
- コンサルティング業界の志望者が集まっているというよりも、早くから終活に関する情報を得ておきたいという学生が多かったです。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
企業の課題解決型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
配られた資料を各自読み取り、考えたことを各自発表する。その後グループワークとして考えをシェアし合い、その内容について社員からフィードバックをもらいました。
このインターンで学べた業務内容
コンサルタント業務で必要になる思考法。
テーマ・課題
企業の課題発見から解決までをコンサルティングする
1日目にやったこと
配られた資料を各自読み取り、考えたことを各自発表する。その後グループワークとして考えをシェアし合い、その内容について社員からフィードバックをもらいました。それを数セット繰り返しました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
コンサル
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワーク中、個人ワーク中は基本的に担当の社員さんがブレイクアウトルーム内に常駐しており、質問への対応の他、適宜アドバイスをしてくださいました。フィードバックとしては、資料に基づいた論理的な仮説を立てるようにとのことでした。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
大量の資料が配られ、それを短時間で読み込み、課題をみつけ、解決するための方法を考えるところまでを自力でやらなければならなかったため、資料の読み取りに慣れていないと大変だと思います。苦労したこととしては、上記のセットを何度も繰り返すため、体力的に大変でした。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワーク中やランチタイムには自由に話すことができ、お互いの就活状況などをシェアできました。
インターンシップで学んだこと
コンサルタントが普段の業務のなかでどのようにデータをみて、解決策を導いているのかを体験できたため、参加する前よりも、コンサルタント業務や業界への理解度が深まったと思います。また、意識の高い学生と一日すごしたことで、就活へのモチベーションも高まりました。
参加前に準備しておくべきだったこと
普段から資料をすばやく読む練習をしていれば、インターンシップ中も読み取りよりも思考に時間を割けただろうと思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップのプログラム自体が実際のコンサルティング業務の体験をするというものだったため、自分がコンサルタントとして働くイメージも自然とできたと思います。また、長時間にわたるインターンシップだったため、一日働く社会人としての感覚も体験することができました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加している学生がとてもハイレベルで、現時点での自分は彼らと対等に働くだけの能力はないと感じたからです。ただ、業務自体は自分に向いているものだとも感じたので、今後の努力次第では内定をいただくこともできるのではないかとも感じました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
具体的な業務の体験をさせていただいただけただけでなく、現場のコンサルタントからたくさんのアドバイスをいただけたため、1日だけのインターンシップでも大きく成長できたと感じ、正式に入社したら、より多くの成長機会が得られるだろうと思ったからです。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加した人限定の選考やイベントは特になかったからです。ただし、定期的にイベントや本選考の案内は届くようになったので、企業に関する情報をキャッチしやすくなるという利点はありました。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
とくに内定へ直結する特別選考の案内などはありませんでしたが、定期的にイベントなどの案内がくるようになりました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加する前はコンサルティング業界や商社、IT業界など様々な業界を見ていました。正直、やりたいことなどは明確になっていなかったため、とにかく若いうちからおおくの仕事を任せてもらえ、成長していける業界で働きたいと考えていました。具体的に志望している企業などは特にありませんでしたが、コンサルティング業界だと他にアクセンチュアなどを見ていました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップに参加する前に比べると、コンサルティング業界への理解度が高まったため、コンサルティング業界への志望度も高まりました。社員さんへのイメージとしては、思ったよりも明るく、楽しそうに仕事をしている方が多い印象でした。やりがいがある一方で大変な業界であると考えていましたが、社員さんの表情が明るかったのが意外でした。
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アビームコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アビームコンサルティング |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
| 売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鴨居 達哉 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6700-8800 |
| URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
