【伝えきれない私を支える】【23卒】日本システム技術のシステムエンジニアの2次面接詳細 体験記No.34085（非公開/非公開）（2022/7/14公開）

指定のURLから入室、終了後退室。

落ち着いて回答する事を心がけました。しかし、面接になれたおらずうまく伝えたいことを説明できなかったことからこの面接に落ちたのではないかと思います。

穏やか、和やかな雰囲気でした。回答にうまく答えられない時も、サポートして下さりました。また、私のことを一方的に伝えるのではなく、会社のことも多く教えて下さりました。

なし

なし

大学で勉強していることは何ですか。

「大学のゼミでは、○○○ゼミに所属し、生まれ育った環境による教育機会の差、教育格差について研究しています。例えば、家庭に経済的に余裕がなく習い事に通えない等の事例が当てはまります。自分自身の○○○な経験からこの教育格差について研究しているのですが、教育格差に対して、どういうアプローチで乗り越えられるかということを研究しています。」と回答すると、「まだ研究を始めたばかりだと思いますが、何か学んだことや感想等はありますか。」と質問されました。そのため、「教育格差という課題解決には多角的なアプローチが必要であり、例えば、学習支援だけでは解決せず、経済的支援や親の教育への意識改革も必要であり、課題解決には多角的な視点が必要だと学びました。そのため、仕事上で課題が発生した時には、視野を広く持つことを意識したいと思います。

希望の部署以外に配属されたらどうしますか。

「どの部門に配属されたとしても配属された部門で、精一杯頑張ろうと考えています。なぜなら、どの部門に配属されたとしても、SEとして、ITの知識やSEとしての仕事の流れを学ぶことができ、希望の部門に異動になったときに、その経験は必ず活きると考えています。そのため、まずは配属された部門での仕事を一生懸命にこなし、希望する部門に異動できたときに、人一倍活躍することができるようになりたいと考えています。また、御社の一員として、教育のIT化を間接的に支えていることには違いないと思います。」と回答すると、「常に成長するためには何が必要だと思いますか。」と質問され、「向上心だと思います。なぜなら、どこかで満足してしまえば、それ以上、上に行くことはできないと考えるからです。」と回答しました。