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株式会社NTTデータ

【論理性と熱意を兼ね備え】【23卒】NTTデータの総合職の最終面接詳細 体験記No.38851(非公開/非公開)(2022/12/15公開)

2023卒の先輩がNTTデータ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社NTTデータのレポート

公開日:2022年12月15日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 日揮
  • NTTデータ
  • NTTドコモソリューションズ
  • 日本電気(NEC)
  • 日鉄ソリューションズ
内定先
  • 農中情報システム
  • 日揮
  • NTTデータ
  • 日本電気(NEC)
  • 日鉄ソリューションズ
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

オンラインだった。

最終面接 通過

実施時期
2022年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
40分
面接官の肩書
人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、時間になったらURLから入室。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この面接がほぼ最終面接だったので、とにかく論理性を保ちつつも熱意を伝えられるように気をつけた。1次面接で深掘りされた点を再度補強すれば乗り切れると思う。

面接の雰囲気

人事部で偉い人だろうので緊張して挑んだが怖い雰囲気はなかったので、自分の言いたいことが言える面接だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

入社してからやりたいことに対して今できることは何だと思うか

私は入社したら地方の町づくりに興味があります。地方、田舎に新たにすむ若者が少ない理由は、教育や医療の選択肢が少ない、娯楽が少ないなどいろいろありますが、それらのうちほとんどはアクセスが良くなれば解決できると考えています。そこで私は、新たな交通手段としてコネクティッドカー、完全自動運転車の実用化に興味があります。入社してまずこのプロジェクトに携わりたいと考えたとしても、NTTデータが頑張ったからと言ってすぐに実現できるものではないと思っているので、まずは車の技術など他社が手掛けている分野が追いついたらなるべく早く実現できるために今のうちにできる仕事を進めていくことが大切なのではないかと考えています。

SIer業界は今後も継続するのか?(逆質問)

近年、インハウス化と言ってITシステムを社外に外注するのではなくIT技術者を雇うことで自社内でまかなう流れがあるが、新しく作られるITシステムの総量、マーケットサイズ自体が増え続けているので、今後も継続すると思う。一方で従来はコンサルのみを行なってきた会社などが新しくITに参入してきているのは事実だし、NTTデータのようなIT会社にシステムを外注するのではなく自社開発を希望する人も増えているのでシェアの取り合いは今後さらに苛烈になっていく。だからこそ、世の中にないシステムを作っていく実現力のある会社にならないといけない。NTTデータも常に危機感を持って、安泰だと思わずに仕事をして価値を海続けなければならない。

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NTTデータの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ
フリガナ エヌティティデータグループ
設立日 1988年5月
資本金 1425億2000万円
従業員数 200,800人
売上高 4兆6387億2100万円
決算月 3月
代表者 佐々木 裕
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号
平均年齢 38.4歳
平均給与 905万円
電話番号 03-5546-8202
URL https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/
採用URL https://nttdata-recruit.com/

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