- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 情報専攻していたこともあり、it企業中心に就職活動をしていましたが、その中でゼネコンのit部隊があることを知り、どのような事業活動をしているのかが純粋に気になり志望しました。また早期選考などにも期待していました。続きを読む(全106文字)
【現場事務の魅力を体感】【23卒】鹿島建設の冬インターン体験記(文系/現場事務体験型インターンシップ)No.27972(非公開/女性)(2022/6/20公開)
鹿島建設株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 鹿島建設のレポート
公開日:2022年6月20日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年11月 下旬
- コース
-
- 現場事務体験型インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
かねてより、建設業界を第一志望にしており、かなり志望度も高かったため、夏頃からイベントには積極的に参加していた。業界の中でもスーパーゼネコン5社の内の一つであり、また昨年の業績は1位であったため、かなり志望度が高かった。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
本選考も見据えて、OB訪問や企業のホームページの比較を行うことでスーパーゼネコン5社の違いを自分なりに説明できるようにしていた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
特に選考はなく、先着順であり、定員も少なかったのでとにかくマイページを頻繁にチェックして募集が出ていないか確認する必要がある。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2021年10月 中旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 早稲田、慶應、GMARCHの文系の人が多かったように感じた。
- 参加学生の特徴
- 時期も冬に近かったこともあり、他社スーゼネの説明会で会った顔もちらほら見かけた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
現場事務体感型のグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
業界および企業説明→グループワーク→質疑応答
このインターンで学べた業務内容
現場事務が現場で実際にどのような業務をするのか
テーマ・課題
現場事務の業務を体感する
1日目にやったこと
まず初めに鹿島建設の施工物件や現在の新規プロジェクトなどの説明があった。その後、現場事務がどのような業務をしているのかについて体感できる独自のソフトを使ったワークがあり、最後に質疑応答の時間が設けられた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークの最中に特に社員の方とお話する機会は無く、全体へのフィードバックのみだったが、最後の質疑応答の時間に、社員の方に自由に質問できる機会があったので、そこで疑問を解消することができた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
会社独自のプログラムを使って、現場事務の体感ワークを行った。限られた時間の中で、最後まで正解を選んでたどり着くのがなかなか難しかった。特に、現場のことはあまりイメージが湧かないようなものも多かったので、想像しながら行うのが非常に難しかった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
現場事務の体感ワークでグループに分かれたため、そこで何人かの学生と話すことはできた。
インターンシップで学んだこと
事務系職員の仕事について、他社では口頭で説明があったり、営業や経理などについてワークすることはあっても、なかなか現場事務のワークができる機会は少なかったので、今回のインターンシップで現場事務がどういう業務をしているのか具体的に知ることができたことはとても貴重な機会となった。
参加前に準備しておくべきだったこと
企業の施工物件について詳しく調べておけば、新規事業などについても詳しく具体的な質問ができたと思った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
もともと現場事務に興味があって建設業界を志望していた。今回の現場事務体感型のインターンシップで、現場事務のイメージが鮮明になったことに加え、その仕事内容に魅力を感じた。また、もともとかなり厳かなイメージを企業に対して抱いていたのだが、社員の方も穏やかで温かかったことも好印象だった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
もともと志望度が高かったこともあり、選考対策などもしっかり完璧にしようと思っていた。また、建設業界は恐らく楽な業界では無いことからも、志望度の高さは選考要素として大きなものとなると考えていたため、その志望度の部分では人一倍あると自覚していたから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加前は、夏からウェビナーで行われたインターンシップに何回か参加していた。その時は、体育会なイメージを抱いていたのだが、実際に社員の方と話してみると、気さくで穏やかな社風を感じたことから、是非この会社で働いてみたいと思うようになった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップに参加したことによる優遇などは特にないと思うが、ここで体験したことや質問したことについて触れれば志望度の高さをアピールすることができると感じた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
このインターンシップの後、2月上旬から中旬にオンラインでの現場見学会の案内がきた。また、OB訪問などが始まった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンシップ参加前から、世の中を支える事業を行っていて、かつ金額も規模もスケールの大きい仕事がしたいと考え、建設業界やプラントエンジニアリング業界を志望していた。また、機会があれば海外赴任も経験したい、と考えていた。そのほかは医療機器メーカーや化学メーカーなどBtoBの企業を中心に見ていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップへの参加により、以前抱いていた「厳か、体育会」のイメージが「穏やか、明るい」というイメージに変化した。もともと建設業界が第一志望だったことから、参加後もその志望に変化はなかった。冬もスーパーゼネコンを中心にイベントやインターンシップなどには積極的に参加し、業界内の比較、差別化を行っていた。
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鹿島建設の 会社情報
| 会社名 | 鹿島建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カジマケンセツ |
| 設立日 | 1930年2月 |
| 資本金 | 814億4700万円 |
| 従業員数 | 21,127人 |
| 売上高 | 2兆9118億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 天野 裕正 |
| 本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 1184万円 |
| 電話番号 | 03-5544-1111 |
| URL | https://www.kajima.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kajima.co.jp/prof/recruit/new/index.html |
