2023卒の先輩が書いた伊藤園営業職・販売職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、伊藤園の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社伊藤園のレポート
公開日:2022年6月28日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 営業職・販売職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次面接はオンラインでしたが、最終面接は対面でした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年06月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
トラックの運転をするので免許を取る必要があること。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
わかりません。
内定者の所属大学
わかりません。
内定者の属性
わかりません。
内定後の企業のスタンス
約1か月程度の猶予をいただきました。何か強要されることは全くありませんでしたので、ほかの内定企業とどちらにするかしっかり考えられました。
内定に必要なことは何だと思うか
私の場合、1次面接は短い時間の中でたくさんの質問をされました。短いセンテンスで分かりやすく伝える練習は必要だと思います。これは、ほかの企業でもいえることですが短くわかりやすい文を考えておくべきです。また、逆質問の時間は10分くらいあったので3つくらい質問しましたが、少なすぎると入社意欲がないと感じられると思うので3つくらいは用意しておくことをおすすめします。あとは、笑顔でハキハキ話すことは印象面でも大切な要素の一つだと思うので意識してください。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
企業をしっかり理解していることはとても大切だと感じています。どのような営業をしているのか、どのような商品があるかなど。内定の電話の時には、ハキハキ明るく営業職としてうまくやっていけるイメージができたと言われたのでそこは大切だと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
1次面接、2次面接ともに時間がとても短いです。私の場合、1次面接は10分間質問され、その後逆質問という流れでした。その短い中で自分自身をアピールする必要があるので事前に準備することはとても大切だと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定を辞退したので、どのようなフォローがあるか分かりません。
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伊藤園の 会社情報
| 会社名 | 株式会社伊藤園 |
|---|---|
| フリガナ | イトウエン |
| 設立日 | 1966年8月 |
| 資本金 | 199億1230万円 |
| 従業員数 | 7,916人 |
| 売上高 | 4727億1600万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 本庄 大介 |
| 本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 682万円 |
| 電話番号 | 03-5371-7111 |
| URL | https://www.itoen.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
