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スターゼン株式会社 報酬UP

【志望度を隠さずにアピール】【22卒】スターゼンの総合職の1次面接詳細 体験記No.11689(北里大学/女性)(2021/4/22公開)

2022卒の北里大学の先輩がスターゼン総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒スターゼン株式会社のレポート

公開日:2021年4月22日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

オンライン

1次面接 通過

実施時期
2021年03月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
中堅社員の方
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

URLにアクセス

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

学生時代頑張ったことより、志望度が重要視されていたきがしたので、志望度に関する質問に対しては建前を加えボロが出ないように答えました。

面接の雰囲気

はじめは少し厳かな雰囲気であったものの、徐々に和やかになっていきました。分からないことはなんでも質問させて貰える

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代頑張ったこと

アルバイトです。お客様の忘れ物ゼロを目指し日々アルバイトを行っておりました。飲食店でのホールスタッフとして働き、お客様により良いサービスを提供するには何が必要か常に考え行動していました。ある時、お店の忘れ物ボックスに沢山の忘れ物がある事に気が付きました。お客様の忘れ物ではあるが、お店側がすぐに気づかなかった事にも問題があると考えました。そこで私は、どんなに忙しくてもお客様が席を立った後、真っ先に床やテーブルの上に忘れ物を確認するべきだと店長に提案をしました。そして、周りのスタッフにも、忘れ物を見つけたら、お客様がお会計を済ませるまでにお届けする事を徹底するよう声掛けをしました。その結果、忘れ物ボックスに物が入る事はなくなり、丁寧な対応をする事の大切さを学びました。また、お客様からも「ありがとう。また来るね。」と直接感謝の言葉を頂き、小さな心掛け一つがお店全体のサービス向上に繋がっている事を実感しました。

自己紹介を簡単にお願いします

○○大学3年の○○と申します。
大学2年生の時、キャンパス移動という形で○○県の○○市に一人暮らしを始めました。
今までずっとペットを飼いたいと思っていたので、一人暮らしを始めた際に、ファンシーラット2匹を飼い、今も一緒に暮らしております。ファンシーラットに興味がありましたら、なんでもお話致します。
また、一人暮らしを始めた際に、バドミントン部、天文部、山岳愛好会の3つに所属しました。それに加え、一人暮らしをするにあったって生活費を自分で稼ぐと決めていたので、週4日程度アルバイトをするというようなハードな毎日でしたが、毎日ある実習のレポートも効率よく終わらせ、学業・部活動・アルバイトと3つを両立して学生生活を過ごしておりました。

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スターゼンの 会社情報

基本データ
会社名 スターゼン株式会社
フリガナ スターゼン
設立日 1948年6月
資本金 116億5800万円
従業員数 2,784人
売上高 4105億3400万円
決算月 3月
代表者 横田和彦
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目5番7号
平均年齢 39.8歳
平均給与 661万円
電話番号 03-3471-5521
URL https://www.starzen.co.jp/

スターゼンの 選考対策

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