- Q. 志望動機
- A.
NECプラットフォームズ株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2023卒NECプラットフォームズ株式会社のレポート
公開日:2022年11月14日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
企業研究
NECの子会社であるため、なぜ親会社のNECではなくNECプラットフォームズを選んだのかは説明できるようにした。そのときは、親会社のNECのIR情報やホームページを見て調べた。そのうえで、他にも子会社はたくさんあるので、なぜ子会社の中でNECプラットフォームズを選んだのかを明確にした。NECプラットフォームズは、やっている事業領域が広いため、まず、全ての事業について書きだすことから始めた。製品開発もしているため、提供しているサービスと製品の違いなども明確にした。ホームページが他の企業と比べても充実しているため、隅々まで見た。そこから、自分の志望しているフードサービス業向けについて書かれている最新のニュースについて調べて他社との違いを明確にして準備をした。
志望動機
私は、フードサービス業向けソリューション事業で、システムを導入するお客様や導入した店舗を利用するお客様の生活を豊かにするシステムを開発したいため貴社を志望しました。貴社は、POSシステムをハードウェア、ソフトウェアの両面から開発しているため、POSシステムと連携した様々なソリューションを提供できると考えています。また、フードサービス業向けソリューション事業以外でも小売業・専門店ソリューションの展開しているため、自分の携わった製品やサービスを導入しているお店に行った際に、目に見えてやりがいを感じる事ができると考えています。そのため、御社でならば、フードサービスや小売り業の全般のあらゆる問題を解決できるため、御社を志望しています。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
希望する職種/希望職種を選んだ理由/ 当社を志望された理由/学業、ゼミ、研究室など取り組んだこと/学生時代に最も打ち込んだ事/自己PR
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESの形式
Webで入力
ESを書くときに注意したこと
なぜNECプラットフォームズでなければいけないのかを明確にした。文字数が100文字~200文字程度で短いため端的に伝わるように書いた。
ES対策で行ったこと
NECの子会社であるため、まずは親会社のNECのホームページから情報を得た。IR情報から何を目指しているかの情報も得た。ホームページが充実しているため隅々まで確認した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 実施場所
- テストセンターまたは監視型Webテスト
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
先輩からもらった参考書を解き、間違えたところは解き直しをしたり、苦手な分野は重点的に勉強した。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語:20問前後、20分前後
非言語:20問前後、20分前後
性格: 約200問、約40分
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 開発職1名とシステムエンジニア職1名(10年目以上)
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
zoomに接続後、メインルームで面接の注意事項の説明。ブレイクアウトルームに入室後すぐに面接開始。面接終了後、すぐに退出。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
質問はESに書いてある項目と同じことについて聞かれた。ESに書いてあることは面接官も知っている内容であり、ESは100文字から200文字程度しか書けなく内容が薄いため、ES+新しい情報を伝える必要があると感じた。
面接の雰囲気
第一印象から優しそうな雰囲気を感じられて話やすかった。「緊張している?」等を挟み、すぐには面接を開始せずに緊張をほぐしてから面接を開始してくれた。普段の学生の内面を見ようとしているようだった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
システムエンジニア職を選んだ理由について教えてください。
技術者として開発するだけでなく、お客様から直接、要望を聞き、最適なシステムを提案して、お客様から直接称賛されるようなシステムを開発したいからです。私は、研究室に所属してから、研究室のメンバーと議論しながら研究を進めてきました。その際に、研究室メンバーと研究テーマについて考える中で様々な技術について勉強し、色んなことに興味を持つことの楽しさを知りました。私は、学部時代と現在の研究室では色々なプログラムでソフトやハードの開発を経験しました。しかし、システムエンジニアのようなお客様から直接要望を聞き入れて開発するようなことは経験したことがないため、まだ経験したことがないシステムエンジニア職を希望しています。
【深堀の質問】システムエンジニア職を希望しているようですが開発職には興味ないですか?
開発職にも興味はありますが、今までに経験したことがないような仕事の方が興味があるためシステムエンジニア職よりは興味がありません。
学生時代に力を入れたことについて教えてください。
私が学生時代に力を入れた事は勉強です。私は、情報工学を中心に機械、電気、制御の4つの工学分野について学んできました。また、履修した単位は必ず落とさないことを第一の目標として毎日勉強に取り組みました。現在は、コンピュータネットワークを専門とする研究室に所属し、ネットワークや通信プロトコルについても勉強しています。大学院では他学専攻の講義も受講することで知識を広げました。大学院では学生の学業支援を行うTAと研究、講義のすべてを疎かにしないように取り組みました。その結果、今までに単位を落とすことなく全て取得することができ、また、4つの工学分野の理解度を測る学科独自のテストにおいて600人中15位という成績を修めることができました。
【深堀の質問】そのテストはどのくらいの人が受けたんですか?
同じ学科、専攻の学部1年生から修士2年生までが受験しています。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明(役員クラス)
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
zoomに接続後、メインルームで面接の注意事項の説明。ブレイクアウトルームに入室後すぐに面接開始。面接終了後、すぐに退出。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
job最マッチングの最終面接であったため、自分の希望していたシステムエンジニア職の適性があるかを見られていると感じた。どんなに突拍子のない質問でも沈黙を作らずに話せることで適性があると評価されると思う。
面接の雰囲気
面接官が3人もいたため少し圧迫感を感じた。しかし、一次面接と同様に「緊張している?」等を挟み、すぐには面接を開始せずに緊張をほぐしてから面接を開始してくれた。面接ではなく面談をして学生の適性を見ているように感じた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
プログラミング経験はどれくらいありますか?
MATLAB/Simulink を用いて制御系の設計やC言語を用いて最短経路探索や、ソート、探索アルゴリズムを実装することで理解を深めました。java言語では簡単なゲームを作り、pythonではwebアプリケーションや作業を効率化するプログラムを作成しました。研究室でホームページを公開しているため、そのホームページを作るためにHTML、CSS、javascriptなどを勉強しました。
【深堀の質問】チームでプログラムを作ったことはありますか?
はい、あります。大学のカリキュラムの実験のときに、ロボットをある軌道に追従させて制御するプログラムやロボコンのような対戦形式で戦うロボットの機体を制御するプログラムを作るときにチームでプログラムを作成しました。他にはpythonで作業を効率化するプログラムを作成するときは、機能ごとに作業を分担して研究室のメンバーと作成しました。
フードサービス業向けソリューション事業以外に興味のある事業はありますか
フードサービス業向けソリューション事業以外ですと生体認証を用いた勤怠管理システムにも興味があります。御社はNECの培ってきた世界トップレベルの生体認証技術があるため、最先端の生体認証技術を用いたソリューションを提供できると考えています。
他には、ドライブスルー向けのソリューションにも興味があります。ドライブスルー向けに事業を展開しているのは、他社の企業研究をしていたときにも見つけることができなかったため、御社でしかできない仕事であると考えています。
【深堀の質問】最後に自己PRをしてください。
私は、大学で機械、電気、制御、情報工学の4つの工学分野について勉強してきました。研究室では特に情報工学について深く勉強してきました。研究室メンバーと研究いについて話し合い研究をすすめる中で様々な技術について触れてきました。今まで培ってきた経験は御社で活かせると思います。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年05月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
全国総合職だったため、関東近郊で働きたい自分からしたら、事業に興味があったとしても不安が消えなかったため辞退した。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
知る機会が全くなかったため不明
内定者の所属大学
知る機会が全くなかったため不明
内定者の属性
知る機会が全くなかったため不明
内定後の企業のスタンス
NECプラットフォームズは採用スケジュールを公開しており、そこに内定承諾期間もあるため、最終面接を早く予約することで考える期間を増やすことができる。私は、その期間内に辞退を決めたため期間の延長ができるかは不明である。
内定に必要なことは何だと思うか
NECの子会社であるため、なぜ親会社のNECではなくNECプラットフォームズを選んだのかは説明できるようにするべきである。そのうえで、他にも子会社はたくさんあるので、なぜ子会社の中でNECプラットフォームズを選んだのかを明確にする必要もある。NECプラットフォームズは、やっている事業領域も広く、製品開発もしているため、自分のやりたい事を明確にする必要がある。そのときに、やりたい事を絞り過ぎず、他にも興味があるように複数やりたい事を見つけておくと面接時に困らないと思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
システムエンジニア職を志望していたため、普通に話すことができたことがまず内定が出た最大の理由であると思う。そのうえで、プログラミング経験や勉強を真面目にやってきたことが評価されて、希望していたシステムエンジニア職で内定が出たと考える。
内定したからこそ分かる選考の注意点
一次面接では、ESに書いたことをそのまま聞かれるので、詰まりながら話していると、明らかに準備不足であることが露呈するので、せめてESの内容は頭に叩き込む必要があると感じた。最終面接でも自己PRをする機会もあるため自己分析をしっかりして質問想定して回答を用意しておくことが必要であると感じた。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定を辞退したため、そのようなフォローはなかった。
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NECプラットフォームズの 会社情報
| 会社名 | NECプラットフォームズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌイーシープラットフォームズ |
| 設立日 | 1932年11月 |
| 資本金 | 103億3100万円 |
| 従業員数 | 6,934人 |
| 売上高 | 3126億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河村厚男 |
| 本社所在地 | 〒213-0005 神奈川県川崎市高津区北見方2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-3259-1311 |
| URL | https://www.necplatforms.co.jp/ |
