この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはいいと思う。大手なので、それなりにいい。有給も積極的にとれるとおもう。休みの日は、あまり会社関係の用事が入ることはほぼな...続きを読む(全177文字)
ソニーグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはいいと思う。大手なので、それなりにいい。有給も積極的にとれるとおもう。休みの日は、あまり会社関係の用事が入ることはほぼな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年間休日数が多いのでプライベートが充実する。有給申請もしやすいので休みが取りやすい雰囲気。福利厚生も充実しており、他の中小企業と比べても満足で...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しかった。朝は普通だけど夜中まで残業はよくあった。朝方まで残業したこともあった。休日出勤はあんまりなかっ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
PC会議のインフラができているので、自宅や外出先からも会議に参加できます。また遠方や海外のメンバーともコミュニケーションがとれるので情報の共有...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
部署によるが、近年テレワークが使えるようになり、パソコン一つで仕事が出来る部署は、週に1日以上、自宅で仕事が出来るようになってきている。会議が...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
休みは簡単に取れるので二週間連続で休んで海外旅行に行くような人も実際によくいる。部署によっては、連日休日出勤をせざるを得ない事をあるが、強制さ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給はとりやすく、忙しくない時期であれば長期間休暇を取得することもできる。有給の理由を伝えなくても特に聞かれない。女性はもちろんのこと、男性で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
連続2週間の有給を取得できるフレックス休暇制度があった。流石に2週間連続で取る人は稀だったが、計画すれば比較的有給は取りやすい環境だった。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもととのっていることと思います。特に残業などはなく自分のライフスタイルをつらぬけるところがとてもいいところだと思いま...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
設計開発部署であったので波があったが、緊急の案件がある場合以外は比較的自由に退社でき休暇も取ることができた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員の方々は素晴らしかった。
質問をしてもたくさんことを教えてくれた。そこに業務等は関係なかった。
正規社員と非正規社員の違いを感じる事は特段...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
期日などを守れば、フレックスと有給を利用し ライフスタイルに合わせて働く事ができる。
有給数も多く、長期休暇もしっかりあるので家族との時間もし...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業が多くなる月がどうしてもあるが自分の作業次第ではあるため、一概に残業が多すぎるとも言えず、また残業代はきっちりと出るために文句はない。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇の取得はとても自由だし、連続して5日間(1週間)の休暇取得を奨励しているので、遠慮なく休暇がとれるところがよい。また、産休明けの女性社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
先輩が残っているから、帰りづらいといった雰囲気はなく、仕事のメリハリをつけて働ける職場だと思う。休みを取るのも部署によると思うが、比較的自由に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給休暇もよく取れて体に悪くない働き方ができたと思います。パイプも広く顔が聞くので優越感とともにいろいろな自信が湧いてくる会社でした。今現在は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
プライベートの時間も確保しやすい。
素敵な職場です。自分で調節していくことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には残業...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
休暇はフレックスホリディー制度があるため、個々の事情に合わせて、1週間程度のまとまった休みを取ることができます。また、月間フレックス制度や裁量...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業も特にありませんし、したかったらしていい雰囲気はあるので、人それぞれ自分がやりたいことをやっている感じです。他の会社を経験したことがないの...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
メーカーのため休暇が多いこと、有給も比較的取りやすく部署によっては取得率8割を超えるところもあったようです。子育て中の社員が多く周りに理解があ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有休は極めて取りやすく誰も何も言わないほど(勿論、業務上重要な時期は外したうえで)。服装なども良し悪しあるが、Tシャツカジュアルなども当たり前...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
研究所は、事業部と比べて納期が厳しくないため、ワークライフバランスが取りやすい。ただし、管理職になると長時間労働が当たり前。
連続1週間の有休...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業が横行するような風土ではなく、また、休暇を取りやすい環境であったと思います。実際に、半月ほど休む人などもかなりの数いたかと思います。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと思う。ある程度のグレード以上では、基本裁量労働制のため、仕事がうまく回せていれば、問題なく休めむことが出来、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすく、制度も整っている方ではないかと思います。ただし、平日は人により残業が多い場合もあり、ワークライフバランスは個人の考え方...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
地方工場なので入社した30年以上前は泥臭いところが多かった。タイムカードがなく、庶務のノートに自己申告記入というおおらかで適当な管理が多かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
地方工場の開発部門であったが、それでも優秀な大卒社員が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
高専卒の元気な人が部課長になる場合もあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
儲かっている部門があるので、将来の製品開発も比較的潤沢に予算が通った。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来に斜陽産業になることが見え...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
60歳定年で辞めました。再雇用の道もありましたが月給20万円と新入社員並みに激減するので意欲がなくなります。
さらに再雇用に応募しないで退職す...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCなので、自ら道を切り開いていきたいタイプには物足りなくなってきそう。そういう層は転職していく。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
働きやすい環境が整っており、安定したキャリアを築きやすい職場だと感じます。給与面では、他の企業と比較して高水準に設定されており、特に年次が上が...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
私は現在の年収と評価制度について、ある程度の満足感を持っていますが、いくつか改善してほしい点もあります。まず、年収に関しては、業界の平均と比較...続きを読む(全594文字)
半導体やカメラのイメージセンサー、モバイル系の人たち、全員楽しそうに仕事について語っていたため、やりがいは十分にあると思う。大学とは違う分野で活躍している...続きを読む(全82文字)
電機機器業界自体がかなり危機感を持っている会社のため独自性が大事、AIに力を入れてきているためその発展次第。半導体にも力を入れている。続きを読む(全67文字)
寮もあるためそこが利用できれば東京で暮らす分には大変ではないと思う。テレワークの利用も可能。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
リモートが可能な部署もあるため、自分の時間も取れる。会議もウェブなことが多いため無駄な時間はない。この環境はこのまま維持してほしい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仕事に打ち込める環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に集中できるが偏って仕事している人を良しとする風潮がある。社長も基本...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
ストレス耐性が強くて、給料には興味が無く、休日も仕事がしたいくて、サービス残業も一切気にならず、どんなめちゃくちゃなことを言われても気にしない...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
有給はいくらでもとれる。
プロジェクト次第ではあるが、極端に忙しかなければいくらでも有給はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に無駄が多く、ワークライフバランスを阻害しています。
派遣社員を雇って業務...続きを読む(全457文字)
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【良い点】
基本的な残業は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとチーム人数が少なかったので急な対応に自分ひとりで対応しなければならな...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員はフルリモート、正社員も月1回の出社
リモート勤務の体制が十分に整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にはよるが正社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣事務としての勤務でしたが、完全在宅にて勤務が可能だったため、通勤時間を短縮でき、とても働きやすかったです。社員の方も、在宅で働く方も多く、...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず、上司が泊りがけで業務をしていることが多々あり職員に残業しないで帰宅することが悪いような雰囲気を作り出していた...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
自分で調整も出来るので、長期休暇も取りやすいです。
子どもの学校行事等への理解もあります。
GW、お盆、お正月もしっか...続きを読む(全119文字)
会社名 | ソニーグループ株式会社 |
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フリガナ | ソニーグループ |
設立日 | 1946年5月 |
資本金 | 8742億9100万円 |
従業員数 | 113,000人 |
売上高 | 13兆207億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田憲一郎 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 1113万円 |
電話番号 | 03-6748-2111 |
URL | https://www.sony.com/ja/ |
採用URL | https://www.sony.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。