日本電気（NEC）の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全751件） 26ページ目

大きなビジネスに携われる。様々な部署と絡むので知識が広がる。
個人の評価を全員の前でのプレゼンにて評価する機会があるので、自分のプレゼン能力がいやがおう...続きを読む(全160文字)

仕事は衛星通信機器の検査でしたが、やりがいが有りました。職人のような仕事でベテランのかたが多く、様々な技術を持っていて毎日が勉強、勉強の日々でした。先輩・...続きを読む(全157文字)

necグループは、c&c宣言40周年にあたる2017念んに向けたビジョンとして「人と地球にやさしい情報社会をイノベーションで実現するグローバルリーディング...続きを読む(全155文字)

半期に1回、業績目標設定、評価が実施され成果を正当に評価してもらえる。
その際、上司との面談があるので自分のやりたいことを伝えることができ、やりがいを感...続きを読む(全157文字)

クラウドビジネスは今後も伸びていくはずですし、ビックデータの活用も将来性があります。大企業を相手にしたソリューションの提供に醍醐味があります。通信に強みが...続きを読む(全155文字)

大企業なので、大きな仕事が出来ます。大きな仕事は、1億〜100億まで色々あるのですが、自分は数億規模のシステムのメンテナンスを行いました。
数億になると...続きを読む(全248文字)

とてもよい環境です。福利厚生の環境も整っていますし、働いている人にやさしい会社だと思います。社員も、真面目な人が多く、社風なのか、おっとりした性格の人が多...続きを読む(全162文字)

大きい企業なので大きな案件にたくさん関われるのはいい。プロジェクトのメンバーも多いので負担も少ない。流行りのクラウドもネットワークの強い当社には向いている...続きを読む(全150文字)

グローバルな活躍が可能で、世界の社員と問題共有し、解決に努め成果をあげたとき
達成感・面白みが感じられます。
会社は、そのような人材を育成すべき上司及...続きを読む(全150文字)

社内の研修で資格を取得できるので、やる気のある人はどんどん資格を取っていくことができる。お客様が求めているものをヒアリングし形にしていくことができるので面...続きを読む(全164文字)

IT関係全般の法人営業というよりハードウェア、設備
関係を取り扱う方が多いような会社に感じました。
所属する部署によって取り扱うものの主はことなります...続きを読む(全184文字)

仕事のやりがいは小さい。雑用のようなくだらない仕事ばかりをさせられており、裁量を持って個人で頑張るという雰囲気はない。偉い人があまり決断しないで文句ばかり...続きを読む(全160文字)

モチベーションを高めるためには、相当な努力が必要。
理由は、頑張らない方が得する環境にあるから。
その中で、やりがいを見つけることができればいいが、多...続きを読む(全174文字)

企画はおもしろいが、大企業なので挨拶も出来ない人間が多く、仕事も細かく分かれてて担当出来るものが少ない。社員はお固い人が多く、大学院出でも常識を知らない人...続きを読む(全157文字)

ずいぶん前のNECの話になりますが、本社で大型汎用コンピュータの営業を行っていました。まだ入社間もない私にも何億もする商談を任せてくれたり、とてもやりがい...続きを読む(全233文字)

新規のシステムを開発しておりとてもやりがいがあった。今後の時代を作っていくと言う自負があった。忙しかったが苦にはならなかった。上司も個人的な相談にも乗って...続きを読む(全150文字)

仕事のやりがいは、いろいろな製品を扱えることだと感じている。
ハードウェア、ソフトウェア、ITサービスはもちろん、M2M等の新しいサービスも
商材とし...続きを読む(全188文字)

台湾の政府機関や大手企業の営業窓口でした。一言にいうと、面白くない仕事です。残業はあまりないですが、取引先の要求に満足するため、無意義なペーパーウォークが...続きを読む(全159文字)

スタフ部門でやりがいを感じるのは結構難しいと思います。というのは、何をやっているのかよくわからないのに人がいる部署もありますし、コストセンターという自覚の...続きを読む(全234文字)

若い社員でも重要案件を任せられる。
技術的な面では、むしろ自ら努力しなければ身につかない。
大規模なプロジェクト等に参画し、身につけた技術をバリバリ振...続きを読む(全252文字)

知的財産部にいました、人間関係は非常に希薄で、スキル等も自分で積極的に身につけなければならない。まともに評価できる上司もおらず、何のためにある部署なのかが...続きを読む(全153文字)

モチベーションは他のため、周りのためと思えます。理由はいい人が多いから。その人のためにやろうと思います。ただし、会社のシステムや昇級は年功序列が強すぎです...続きを読む(全191文字)

中小企業の営業担当だと難しいかもしれないが、大手企業を担当すれば、研究所や事業部門を巻き込んで一から技術開発や製品開発、ソリューション企画、新規事業の立ち...続きを読む(全227文字)

厳しいノルマ的な締め付けはありませんでした。その上で、やりたいことが明確な方には、大変やりやすい会社でした。逆に、それが行き過ぎて長期的に業績が低迷した感...続きを読む(全200文字)

ソフトウェアエンジニアとして働いていました。大企業なので、レベルは様々ですが、PMクラスになるとさすがに非常に優秀な人ばかりです。一方でPMになれるのは非...続きを読む(全151文字)