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住友商事のインターンシップの体験記一覧(全117件) 5ページ目

住友商事株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

住友商事の インターン体験記

117件中101〜117件表示 (全39体験記)

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 1日 / 総合職
3.0
19卒 | 中央大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
リーダーシップの定義から、現在リーダーシップがどれだけ必要とされている要素かなど、普段考えないけど必要なことについて時間を割いて考えることができて非常によかった。また自分の経験を皆に話す時間にもなったので、自身の学生時代に頑張ったことを話すいい機会になった。 続きを読む
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公開日:2018年2月2日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 1日 / 総合職
3.0
19卒 | 中央大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 参加人数が300人ということを考えると、とても優遇があるようには思えない。ただ、住友商事の人が本選考のエントリーシートを読んでこのインターンシップに参加していると知ったら気持ちは有利に働くかも。

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公開日:2018年2月2日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / 総合職
3.0
19卒 | 大阪大学 | 男性
企業が永続的に続いていくために必要なことは

会社説明会のようなものはほとんどなく、企業全般やキャリアについての就業観を深める内容だった。グループディスカッションでも、企業が続く仕組みについて考えを深めることが目的のようだった

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公開日:2018年1月30日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / 総合職
3.0
19卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
商社の雰囲気について感じられたのは良かった。社員はエネルギッシュで、見た目もいい人が多かった。また、実際の仕事内容は意外と泥臭いということも知れたが、マイナスなイメージではなく親近感を持てる仕事だなあと感じた。また学生と知り合えたのは良かった 続きを読む
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公開日:2018年1月30日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / 総合職
3.0
19卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 一応参加したという履歴は残るため。ただしそのくらいのレベルだと思う。参加学生数が多く、それぞれが評価されているという雰囲気はなかったし、グループディスカッションの発表もなかったから

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公開日:2018年1月30日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / 総合職
4.0
19卒 | 早稲田大学 | 女性
これまでの商社ビジネスの変遷と新規事業提案

午前中に商社ビジネスの変遷をグループワークも交えながら学び、午後は一企業を迎え入れ実際の仕事を模倣した事業提案を行いました。また、その後パネルディスカッションもありました。

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公開日:2018年4月11日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / 総合職
4.0
19卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
商社のビジネスは少し分かりにくい点もあると思うのですが、このインターンシップでは今までの商社のビジネスの変遷も踏まえ、商社がどのような仕事を通してどのような役割を社会において担っているのかということが明確に理解できるとても良い機会だと思います。 続きを読む
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公開日:2018年4月11日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / 総合職
4.0
19卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 前の項目でも書いたように、それほど個々の学生をインターンシップ中見ていないように感じました。3つのテーマ全て参加するだったりインターン中積極的に発言して顔を覚えてもらうだったりすると良いかもしれません。

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公開日:2018年4月11日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / Next Leaders’ Camp/ビジネス編
5.0
19卒 | 京都大学大学院 | 女性
ビジネスパーソンに求められるものとは何か/新規事業の立案

午前中はビジネスパーソンに求められる資質に関する講義、ワーク、発表、午後は商社ビジネスの立案に関する講義、ワーク、発表とベテラン社員によるパネルディスカッションでした。

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公開日:2018年2月8日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / Next Leaders’ Camp/ビジネス編
5.0
19卒 | 京都大学大学院 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
総合商社の業務理解も十分にすることができましたし、何よりも住友商事らしさを十分に理解することができました。イベントの司会は3人の人事の方に行って頂きましたが、とにかく面白く参加する学生の緊張をほどこうとする優しさを節々に感じることが出来ました。 続きを読む
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公開日:2018年2月8日

19卒 冬インターン体験記

2017年11月開催 / 1日 / Next Leaders’ Camp/ビジネス編
5.0
19卒 | 京都大学大学院 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 人事の方も本選考に影響はないとおっしゃっていましたし、1dayのキャリア教育というかたちのインターンであったこと、また、人数がかなり多いこと、そして発表の機会が少なく評価しがたいと思ったからです。

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公開日:2018年2月8日

19卒 冬インターン体験記

2017年10月開催 / 1日 / ビジネス編
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
企業が永続的に続くために大切なことは

様々なワークを行った。企業が永続的に続く仕組みや大切なことは。20周年を迎える「ショップチャンネル」の事業戦略を立案せよ。すべての講義やワークが終わった後に、社員のパネルディスカッションが行われた。

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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年10月開催 / 1日 / ビジネス編
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
業界・企業に関係なく株式会社がどのような基準でビジネスを行っているのかを知ることができた。さらに、その中でも住友商事が強みとして考えていることも知ることができた。交渉とは勝つのではなくお互いに理解し合うという精神で臨むべきだという考え方に共感した。 続きを読む
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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年10月開催 / 1日 / ビジネス編
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 1dayインターンシップを3タームで三日間づつやっているので本選考とのつながりはほとんどないと思われる。今後3daysのインターンシップを開催するということなので、そちらは本選考に関わってくるかもしれない。

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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年10月開催 / 1日 / 総合職
1.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
商社ビジネスについての理解

商社ビジネスについての理解のため、コンサルや銀行との商社の違いの明確化のグループワークや実務に沿ったゲームの実施、そして現場社員のパネルディスカッションをうかがった。

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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年10月開催 / 1日 / 総合職
1.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
参加して学べたこと、そして参加してよかったことはなかった。そもそも企業説明会にパネルディスカッションなどを付け加えただけの1日のインターンシップであったため、そこまでの期待はしていなかったが、実際に行ってみて非常に中身のないものであり、全くよかったことは無い。 続きを読む
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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年10月開催 / 1日 / 総合職
1.0
19卒 | 横浜国立大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 人事が名前を記録していたり、プレゼンをすることが無かったため内定及び本選考に優位になることは無い。本選考での優位を欲しいと思うのであれば、1dayのインターンシップではなく、5daysぐらいのインターンシップに行くことが必須であると再度痛感した。

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公開日:2018年2月1日
117件中101〜117件表示 (全39体験記)
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